Du tauchst in die verschiedenen Bereiche des HR-Teams ein und unterstützt beim Bewerber- und Vertragsmanagement sowie der Personaladministration. Außerdem hilfst du bei der Implementierung neuer Software und arbeitest aktiv an Change-Management-Projekten mit.
Anforderungen
- •Aktuell immatrikuliert im Bereich BWL oder verwandtem Fach
- •Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
- •Kommunikationsstark und serviceorientiert
- •Sicher im Umgang mit MS Office
- •Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Deine Aufgaben
- •In allen HR-Aufgabenbereichen schnuppern
- •Bewerbermanagement unterstützen
- •Vertragsmanagement unterstützen
- •Personaladministration und -verwaltung unterstützen
- •On- und Offboarding begleiten
- •Implementierung neuer Softwaretools unterstützen
- •Bestehende Prozesse optimieren
- •An Zukunfts- und Change-Management-Projekten mitwirken
- •Proaktive Zusammenarbeit mit Fachbereichen fördern
- •Eng mit Führungskräften kooperieren
Deine Vorteile
Cooles Team
Familiäre Atmosphäre
Flache Hierarchien
Zahlreiche Team-Events
Mobiles Arbeiten für Praktikanten
Vertrauensarbeitszeit
Flexible Arbeitszeiten
Betriebsärzte
Gemeinsame Sport-Events
Modernes Office in Mannheim
Gute Anbindung
Tolle Angebote über Corporate Benefits Portal
Standard-Verpflegung
Kaffee, Obst, Wasser
Leckere Kuchen
Original Beschreibung
## Praktikanten (m/w/d) Human Resources
###### Praktikum/Werkstudium, Vollzeit ·Mannheim
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##### Wir suchen
**Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir für unseren Standort Mannheim ab sofort Unterstützung:**
##### Was macht Dein Team?
Der Bereich Human Resources versteht sich als interner Dienstleister für die verschiedenen, stetig wachsenden Standorte des Spiegel Institut. Das generalistisch aufgestellte Team ist standortübergreifend zuständig für jegliche Personalthemen – von der Rekrutierung neuer Mitarbeiter:innen, deren Weiterentwicklung, Bindung und Förderung bis zur Beratung der Führungskräfte. Unser erklärtes Ziel ist es, unseren Ruf als attraktiver Arbeitgeber gemeinsam mit unseren Kolleg:innen weiter auszubauen.
##### Deine Aufgaben
* Du schnupperst in alle Aufgabenbereiche unseres HR-Teams und darfst im Bewerbermanagement, Vertragsmanagement, der Personaladministration und ~verwaltung, sowie im On- und Offboarding unterstützen
* Du unterstützt uns bei der Implementierung neuer Softwaretools und der Optimierung bestehender Prozesse
* Du engagierst dich in verschiedenen Zukunfts- und Change-Management-Projekten
* Selbstverständlich unterstützt du uns darüber hinaus in der proaktiven Zusammenarbeit und engen Kooperation mit den Fachbereichen und Führungskräften
##### Dein Profil
* Du bist aktuell immatrikuliert und absolvierst erfolgreich ein Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Sozialwissenschaften, (Wirtschafts-)Psychologie, Marketing oder einem verwandten Fach mit HR-Bezug
* Eine eigenständige, zuverlässige sowie strukturierte Arbeitsweise zeichnen Dich aus
* Du bist kommunikationsstark und arbeitest gerne serviceorientiert
* Du bist sicher im Umgang mit MS Office
* Ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab
##### Worauf du dich freuen kannst!
* **#TeamworkMakesTheDreamwork:** Cooles Team, familiäre Atmosphäre, flache Hierarchien und zahlreiche Team-Events
* **Work-Life-Balance:** Mobiles Arbeiten auch für Praktikanten, Vertrauensarbeitszeit, flexible Arbeitszeiten
* **Gesundheit:** Betriebsärzte, gemeinsame Sport-Events
* **Modernes Arbeitsumfeld:** modernes Office (in Mannheim), gute Anbindung
* **Rabatte**: Tolle Angebote über unser Corporate Benefits Portal!
PS: Natürlich gibt es bei uns auch die **Standard-Verpflegung** (Kaffee, Obst, Wasser und immer wieder leckere Kuchen)