Du unterstützt aktiv den Recruiting-Prozess und betreust Auszubildende am Standort München, während du auch das Ausbildungsmarketing kreativ gestaltest.
Anforderungen
- •Studium in Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften
- •Analytische und strukturierte Arbeitsweise
- •Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- •Eigenverantwortliche Arbeitsweise
- •Erste Erfahrungen im Personalbereich
- •Gute MS Office Kenntnisse
- •Spaß am Umgang mit Menschen
- •Einsatzdauer von mindestens 3 Monaten
Deine Aufgaben
- •Bewerbungen screenen und Auswahl unterstützen
- •Berufseignungstests organisieren und durchführen
- •Vorstellungsgespräche unterstützen
- •Auszubildende und duale Studierende betreuen
- •Administrative Vorgänge in HR-Systemen verwalten
- •Vertrags- und Einstellunterlagen bearbeiten
- •Kreatives Ausbildungsmarketing gestalten
- •Zielgruppenspezifische Veranstaltungen organisieren
Deine Vorteile
Interessantes Praktikum
Vielseitige Aufgabenbereiche
Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten
Original Beschreibung
Stellenbeschreibung
Stellenbezeichnung:
Praktikant im Bereich Berufsausbildung - Ausbildungsorganisation (w/m/d)
Startdatum der Ausschreibung:
06.05.25
**Zu besetzen ab:**
01.09.2025
**Dein Arbeitsumfeld**
Wir bei MAN Truck & Bus sind Teil eines starken internationalen Teams und einer der führenden europäischen Nutzfahrzeughersteller und Anbieter von Transportlösungen. Zusammen mit den Marken Scania, Volkswagen Truck & Bus und International gehören wir zur TRATON GROUP.
Als Teil dieses Verbundes stehen wir vor großen Herausforderungen: Unsere Fahrzeuge werden immer autonomer und vernetzter, um emissionsärmer unterwegs zu sein. Dafür arbeiten wir an nachhaltigen Lösungen. Eine Karriere bei MAN Truck & Bus bietet unzählige Möglichkeiten, sich an diesem Wandel zu beteiligen. Der Kunde an erster Stelle, Respekt, Teamgeist, Verantwortung und Verschwendung vermeiden – das sind unsere Unternehmenswerte, die wir bei MAN leben.
Zieh mit uns an einem Strang. Als Teil unseres globalen Teams von über 36.000 Mitarbeitenden wirst du Zukunftsvisionen mit uns gemeinsam Wirklichkeit werden lassen.
Wir sehen Individualität unserer Mitarbeitenden als Stärke an und freuen uns über vielfältige Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichen Hintergründen. Falls du während deiner Bewerbung Unterstützung benötigst, melde dich bitte bei uns.
Wir gewähren dir nicht nur faszinierende Einblicke in das Berufsausbildungsmanagement eines globalen Unternehmens, sondern bieten auch die Gelegenheit, aktiv an seiner Weiterentwicklung mitzuwirken. Du bekommst Einblicke in diverse Bereiche und kannst von unserem dynamischen Teamgeist profitieren.
**Darauf kannst Du Dich freuen:**
* Du unterstützt uns aktiv im Recruiting-Prozess – das beinhaltet das Screening von Bewerbungen, die Organisation und Durchführung von Berufseignungstests, sowie die Unterstützung bei Vorstellungsgesprächen
* Du übernimmst wichtige Aufgaben bei der Betreuung unserer Auszubildenen und Dual Studierenden am Standort München – dazu gehören auch alle administrativen Vorgänge (selbständige Datenverwaltung- und pflege in unseren HR Systemen, Vertrags- und Einstellunterlagen, etc.)
* Du unterstützt uns mit deiner Kreativität im Ausbildungsmarketing und hilfst bei der Organisation von zielgruppenspezifischen Veranstaltungen und Events
**Darauf freuen wir uns:**
* Du studierst Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personalwesen, Wirtschaftspsychologie oder ein vergleichbares Studium
* Deine analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise
* Erste Erfahrung im Personalbereich oder HR-Systemen sind vorteilhaft
* Spaß am Umgang mit Menschen
* Gute MS Office Kenntnisse
* Einsatzdauer mind. 3 Monate
Bitte teile uns mit, ob Du ein Pflicht- oder freiwilliges Praktikum absolvieren möchtest, wie lange Dein Praktikum dauern soll und wann Du starten kannst.
Wir bieten Dir ein interessantes Praktikum mit einem spannenden und vielfältigen Aufgabenbereich und verschiedenen Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten!
**Informationen zur Stelle**
Kennziffer: 1300
Ansprechpartnerin (Fachbereich): Stefanie Hoffmann stefanie.hoffmann@man.eu
Ansprechpartnerin (HR): Claudia Wünsche claudia.wuensche@man.eu
Integrität und Compliance sind wesentliche Teile unserer Unternehmenskultur.
Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns auf vielfältige Bewerbungen.