Eigenverantwortliches, interdisziplinäres Arbeiten
Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
Karrierechancen mit Aufstiegsmöglichkeiten
Individuelle Begleitung in der Einarbeitungszeit
Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten
Engagierte Teams mit gut ausgebildeten Leitungen
Mitarbeit in innerbetrieblichen Arbeitskreisen
Klare Arbeitsabläufe durch Qualitätsmanagement
Zwei zusätzliche freie Tage
Zusätzlicher Urlaubstag nach dem ersten Dienstjahr
Weitere Urlaubstage nach 5, 10, 15, 20 Dienstjahren
Betriebliche Gesundheitsförderung und Supervision
Jährlicher Mitarbeiter_innentag
Mitarbeiter_innen-Rabatte bei namhaften Unternehmen