Dein Alltag dreht sich um die patientenorientierte Pflege, die du strukturiert und prozessgeleitet umsetzt. Dabei organisierst du eigenverantwortlich Abläufe und bringst dein Wissen aktiv in Projekte sowie in die Zusammenarbeit mit Führungskräften ein.
Anforderungen
- •Abgeschlossene Berufsausbildung in Pflege
- •Bachelorstudium in Pflege oder Gesundheitsfach
- •Sehr gute Englischkenntnisse
- •Erfahrung im wissenschaftlichen Arbeiten wünschenswert
- •Gute EDV-Kenntnisse, MS-Office sicher
- •Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
- •Empathisch, hohe soziale Kompetenz
- •Methodenkompetenz zur Unterstützung von Netzwerken
- •Bereitschaft zum Erwerb weiterer Qualifikationen
Deine Aufgaben
- •Hochkomplexe, patientenorientierte Pflege gewährleisten
- •Pflegerische Maßnahmen prozessgeleitet planen und durchführen
- •Wirtschaftliches Denken und Handeln im Blick behalten
- •Diagnostische und therapeutische Abläufe eigenverantwortlich organisieren
- •Aktiv zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen
- •Wissen und Erfahrung in Zusammenarbeit mit Führungskräften einbringen
- •Engagiert am Projekt „Fundamentals of Care“ teilnehmen
Deine Vorteile
Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Umfassende Entwicklungschancen
Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Entgelt nach TV MUL
30 Tage Urlaub
Attraktive Zusatzleistungen
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Mitarbeiterveranstaltungen
Original Beschreibung
# Pflegefachkraft (d/m/w) mit akademischer Qualifikation auf Bachelor-Niveau
## Dein Verantwortungsbereich
* Du gewährleistest schwerpunktmäßig eine hochkomplexe, patientenorientierte Pflege, die dem aktuellen Stand des Pflegewissens entspricht
* Planst und führst pflegerische Maßnahmen prozessgeleitet und strukturiert durch.
Dein pflegerisches Handeln orientiert sich an der Zielsetzung der MUL-CT – dabei respektierst du die unantastbare Menschenwürde und siehst den Menschen in seiner Ganzheitlichkeit
* Wirtschaftliches Denken und Handeln hast du dabei stets im Blick
* Du organisierst und koordinierst eigenverantwortlich diagnostische und therapeutische Abläufe
* Trägst aktiv zur Erreichung der Unternehmensziele bei – insbesondere im Bereich Pflege- und Funktionsdienst
* In enger Zusammenarbeit mit Führungskräften, dem Kompetenzzentrum Pflege sowie wichtigen Schnittstellen bringst du dein Wissen und deine Erfahrung ein
* Du beteiligst dich engagiert am Projekt „Fundamentals of Care“ und wirkst an der Entwicklung von pflegewissenschaftlichen Forschungsansätzen mit
## Dein Profil
* Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und KrankenpflegerIn/Gesundheits- und KinderkrankenpflegerIn oder bist eine Pflegefachperson
* Du hast erfolgreich ein Bachelorstudium im Bereich Pflege/Pflegewissenschaft oder einem verwandten Gesundheitsfach abgeschlossen
* Du bringst sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit
* Du verfügst idealerweise über Erfahrung im wissenschaftlichen Arbeiten (z. B. durch bisherige Projektmitarbeit oder Publikationen)
* Du verfügst über gute EDV-Kenntnisse und beherrschst das MS-Office-Paket (Word, PowerPoint, Excel) sicher
* Deine Arbeitsweise ist zuverlässig und strukturiert. Du bringst ein hohes Maß an Organisationsvermögen sowie Eigenverantwortung und -initiative mit
* Du bist empathisch, besitzt eine hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit. Dein Kommunikationsgeschick zeichnet Dich aus
* Du verfügst über Methodenkompetenz, um beteiligende Strukturen zu schaffen und Netzwerke zu unterstützen
* Du bringst Bereitschaft zum Erwerb weiterer Qualifikationen mit
## Das bieten wir Dir
* Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung
* Umfassende Entwicklungschancen durch vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen und Karriereplanung sowie der kostenfreien Nutzung des Wissenskompetenzzentrums an der MUL – CT
* Vereinbarkeit von Beruf & Familie durch moderne digitale Arbeitsplätze sowie familienfreundliche Arbeitszeitenregelung und flexible Arbeitszeitmodelle sowie Unterstützung bei der Unterbringung in einer betriebsnahen Kindertagesstätte
* Ein Entgelt nach TV MUL
* 30 Tage Urlaub
* Attraktive Zusatzleistungen, eine krankenhauseigene Cafeteria für Mitarbeitende, Zugang zu Corporate Benefits und zur hauseigenen Apotheke mit attraktiven Rabatten sowie betriebliche Altersvorsorge
* Ein ausgeprägtes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Maßnahmen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung
* Mitarbeiterveranstaltungen
**\*Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.**