aiutanda Süd-West GmbH
Pflegefachkraft I 1:1 Intensivpflege(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeit
Keine Angabe
Paderborn
AI
aiutanda Süd-West GmbH9 Tage
Pflegefachkraft I Intensivpflege(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeit
Keine Angabe
Paderborn
Nejo KI-Zusammenfassung
In dieser Rolle überwachst und betreust du intensivpflichtige Klienten, führst medizinische Pflege durch und bedienst medizinische Geräte. Dein Alltag umfasst auch die Vorbereitung und Assistenz bei diagnostischen sowie therapeutischen Maßnahmen.
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Anforderungen
- •Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft
- •Fachweiterbildung in der außerklinischen Intensivpflege wünschenswert
- •Führerschein Klasse B erforderlich
- •Ausgeglichenheit, Geduld, Einfühlungsvermögen und Empathie
Abgeschlossene Berufsausbildung
Deine Aufgaben
- •Intensivpflichtige, erwachsene Klienten überwachen und betreuen
- •Intensivmedizinische Grund- und Behandlungspflege durchführen
- •Medizinische Geräte eigenständig bedienen und überwachen
- •Diagnostische und therapeutische Maßnahmen vor- und nachbereiten sowie assistieren
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Deine Vorteile
Sicherer Arbeitsplatz
- •Unbefristeter Arbeitsvertrag
Mehr Urlaubstage
- •32 Tage Jahresurlaub
Betriebliche Altersvorsorge
- •Betriebliche Altersvorsorge
Sonstige Zulagen
- •Steuerfreie Nacht-, Sonn- & Feiertagszuschläge
Flexibles Arbeiten
- •Freizeitausgleich durch Jahresarbeitszeitkonto
Weiterbildungsangebote
- •Arbeitgeberfinanzierte Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten
Mentoring & Coaching
- •Individueller Einarbeitungsplan mit festem Ansprechpartner
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens aiutanda Süd-West GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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