In dieser Rolle betreust du die Bewohner/innen individuell und förderst ihre Lebensqualität. Du planst und dokumentierst Pflegemaßnahmen, unterstützt die Ausbildung des Pflegepersonals und begleitest Auszubildende in ihrer praktischen Entwicklung.
Anforderungen
- •Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
- •Abgeschlossene Weiterbildung zur Praxisanleitung
- •Berufserfahrung in der Pflege, idealerweise in der Altenpflege
- •Verlässlichkeit und Teamgeist
- •Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
- •Motivation und Lernbereitschaft
- •Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
Deine Aufgaben
- •Bewohner/innen gemäß Pflegeplanung betreuen
- •Pflegeberichte erstellen und dokumentieren
- •Lebensqualität durch individuelle Pflege fördern
- •Mit Hausärzt/innen und Therapeuten zusammenarbeiten
- •Pflegemaßnahmen planen, durchführen und dokumentieren
- •Ausbildung des Pflegepersonals aktiv unterstützen
- •Optimale Lernbedingungen für Auszubildende schaffen
- •Praktische Ausbildung strukturieren und begleiten
- •Praxisaufgaben für Auszubildende vorbereiten
- •Auszubildende bei Pflegetätigkeiten anleiten
- •Reflexionsgespräche zur Evaluierung führen
Deine Vorteile
Sehr gute Vergütung nach AVR Caritas West
Jahressonderzahlung
Schichtzulagen
Pflegezulage
31 Urlaubstage pro Jahr
Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
KI-gestützte Software für Pflegedokumentation
Fort- und Weiterbildungen
Familiäres und respektvolles Team
Langfristige Perspektive in stabiler Branche
Original Beschreibung
Die **Firmengruppe NOVITA** sorgt an 7 Standorten bayernweit dafür, dass ältere und pflegebedürftige Menschen ein würdevolles und erfülltes Leben führen können. Mit **Herzlichkeit, Verlässlichkeit und Qualität** setzen wir uns täglich für das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner ein. Und genau dafür brauchen wir Menschen wie SIE!
**Für unser Senioren-Zentrum in Sulzbach am Main suchen wir ab sofort eine motivierte Pflegefachkraft als Praxisanleitung (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit.**
Werden auch Sie ein wertvoller Teil von Team NOVITA und machen Sie den Unterschied in der Pflege!
**Attraktive Vergütung & Zusatzleistungen**: Profitieren Sie von einer sehr guten Vergütung nach AVR Caritas West und zusätzlichen Benefits (Jahressonderzahlung, Schichtzulagen, Pflegezulage), die Ihre Arbeit wertschätzen.
**Attraktive Urlaubsregelung:** Genießen Sie 31 Urlaubstage pro Jahr, um sich zu erholen und neue Energie zu tanken.
**„Talent-Schmiede“**: Mit uns können Sie wachsen! Wir bieten Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in allen Bereichen.
**Innovative Arbeitsumgebung:** Erstellung der Pflegedokumentation mit einer KI-gestützten Software.
**Persönliche Entwicklung**: Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre beruflichen Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern – durch Fort- und Weiterbildungen, die Sie aktiv gestalten können.
**Wertschätzung & Teamgeist**: Sie werden Teil eines familiären und respektvollen Teams, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam an einem Strang zieht.
**Sicherer Arbeitsplatz**: Als Teil eines etablierten und stetig wachsenden Unternehmens mit 7 Standorten bieten wir Ihnen eine langfristige Perspektive in einer stabilen Branche.
**Pflege und Betreuung** unserer Bewohner/innen gemäß individueller Pflegeplanung und unter Berücksichtigung ihrer Wünsche und Bedürfnisse
**Erstellung und Dokumentation von Pflegeberichten** unter Beachtung der gesetzlichen Vorgaben
**Förderung der Lebensqualität** unserer Bewohner/innen durch aktivierende und individuelle Pflegeansätze
**Zusammenarbeit mit Hausärzt/innen, Therapeut/innen und Angehörigen**, um eine bestmögliche Pflege und ein gutes Vertrauensverhältnis zu gewährleisten
**Planung, Durchführung und Dokumentation von Pflegemaßnahmen**: Sie setzen Pflegemaßnahmen professionell um und dokumentieren alle relevanten Schritte sorgfältig und genau.
**Umsetzung des Ausbildungskonzeptes**: Sie tragen aktiv zur Ausbildung des Pflegepersonals bei, indem Sie ausbildungsrelevante Inhalte praxisnah vermitteln.
**Schaffung geeigneter Rahmenbedingungen für die Ausbildung**: Sie sorgen dafür, dass Auszubildende die bestmöglichen Lernbedingungen erhalten und ihre Fähigkeiten optimal entwickeln können.
**Gliederung der praktischen Ausbildung**: Sie strukturieren und begleiten die praktische Ausbildung der Auszubildenden und gewährleisten einen klaren Lernfortschritt.
**Erteilung von Praxisaufgaben**: Sie bereiten praxisnahe Aufgaben vor, die den Auszubildenden helfen, ihre Fertigkeiten und das notwendige Wissen anzuwenden.
**Überwachung und Anleitung von Auszubildenden**: Sie begleiten Auszubildende bei selbstständigen Pflegetätigkeiten und stellen sicher, dass diese fachlich korrekt und sicher durchgeführt werden.
**Durchführung von Reflexionsgesprächen**: Sie führen regelmäßig Reflexionsgespräche, um den Lernprozess der Auszubildenden zu evaluieren und gezielte Verbesserungspotentiale aufzuzeigen.
**Abgeschlossene Ausbildung** als Pflegefachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
**Abgeschlossene Weiterbildung zur Praxisanleitung**
**Berufserfahrung in der Pflege** – idealerweise in der Altenpflege oder in einem vergleichbaren Bereich
**Verlässlichkeit und Teamgeist** – Sie arbeiten gerne Hand in Hand mit Kolleg/innen und bringen sich aktiv ins Team ein
**Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein** – Sie sind bereit, sich auf unterschiedliche Bedürfnisse und Situationen einzustellen
**Motivation und Lernbereitschaft** – Sie sind offen für Weiterbildungen und möchten sich kontinuierlich weiterentwickeln
**Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein** und eine selbstständige Arbeitsweise
*Wir leben Vielfalt und Inklusion. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: Unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.*
### Ansprechpartner
Dorothee Rauschecker