Du betreust Klienten individuell und setzst das Konzept um, während du aktiv an einem neuen Wohnprojekt mitarbeitest.
Anforderungen
- •Mindestens 3-jährige Fachausbildung im pflegerischen Bereich
- •Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeitgestaltung
- •Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
Deine Aufgaben
- •Klienten individuell betreuen und begleiten
- •Leistungsbudgets berücksichtigen
- •Vorliegendes Konzept umsetzen
- •Aktiv an neuem Wohnprojekt mitwirken
- •Regelmäßige Überprüfungen des Unterstützungssettings durchführen
Deine Vorteile
Herzliches Empfangsteam
Bis zu 1.000 € Startprämie
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Vergütung nach AVR DD zwischen 3.761 - 4.413 € monatlich
Zuschläge für Schicht-, Sonn- und Feiertagsarbeit
Jahressonderzahlung im November und Juni
90,57 € Kinderzuschlag pro Kind
Vielfältige Fort- und Weiterbildungen
Betriebliche Altersversorgung mit hohem Arbeitgeberanteil
Individuelle Teilzeitmodelle und flexible Dienstplangestaltung
Beteiligung an Umzugskosten ab 50 Km
Rabatte für Mitarbeitende
Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
Und vieles mehr
Original Beschreibung
# Pflegefachkräfte (m/w/d) für unser Intensiv-ambulantes Wohnangebot Job-ID 2045
* Steinfurt
* Voll/Teilzeit
* Monatsgehalt: 3.761 - 4.413 EUR
* Publiziert: 30.04.2025
## Zeit für Veränderung? Dann haben wir eine tolle Chance für Sie.
**Voll/Teilzeit (5 - 39 Std.), ab 01.07.2025, Bewerbungen bis 31.05.2025**
Der Geschäftsbereich Wohnen am Standort **Gronau** unterstützt KlientInnen in der besonderen Wohnform und in ihrer eigenen Häuslichkeit.
Auftrag der Mitarbeitenden im Bereich der Betreuung in der eigenen Häuslichkeit ist die Begleitung und Unterstützung der Menschen in ihrer selbstständigen Lebensgestaltung.
Wir erweitern dieses Angebot im **Kreis Steinfurt** durch ein neues **Intensiv-ambulantes Wohnangebot**. **Am Münsterkamp in Burgsteinfurt** entsteht zurzeit ein Wohnhaus für 16 Personen mit verschiedensten Beeinträchtigungen.
## Was wir uns wünschen:
* Vorausgesetzt wird eine mindestens 3-jährige Fachausbildung im pflegerischem Bereich, z.B. AltenpflegerIn, Gesundheits- und KrankenpflegerIn, Pflegefachmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation
* Sie übernehmen gerne Verantwortung und sind in Bezug auf eine bedarfsorientierte Arbeitszeitgestaltung flexibel
* Zudem erklären Sie sich zu Fort- und Weiterbildungen bereit
## So unterstützen Sie uns als Teil des Teams:
* Zu Ihren alltäglichen Tätigkeiten gehört die individuelle Betreuung und Begleitung der KlientenInnen unter Berücksichtigung der vereinbarten Leistungsbudgets (Fachleistungsstunden und Pflegeleistungen)
* Die Umsetzung des vorliegenden Konzeptes gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich
* Sie gestalten aktiv ein neues Wohnprojekt mit kombinierten Leistungen
* Außerdem sind Sie für regelmäßige Überprüfungen des Unterstützungssettings durch Wirksamkeitskontrolle im Rahmen der Teilhabeplanung zuständig
## ..und hierauf können Sie sich freuen, wenn Sie bei uns anfangen:
* Ein Team, das Sie herzlich aufnimmt und sich auf Ihr Mitwirken freut
* Bis zu**1.000 € Startprämie**\*
* Einen **unbefristeten Arbeitsvertrag**
* Eine **attraktive Vergütung nach AVR DD** zwischen 3.761 - 4.413 € monatlich in Vollzeit (abhängig vom Einsatzbereich, der vorliegenden Qualifikation und der Berufserfahrung)
* Zuzüglich **diverser Zuschläge**, z.B. Schichtzulage 40 - 70 €, Sonn- und Feiertage +35 %, Nachtarbeit +25%
* Plus **Jahressonderzahlung**(50 % im November und 50 % im Juni)
* **90,57 € Kinderzuschlag** pro Kind (Vollzeit) für Kindergeldberechtigte
* Vielfältige **Fort- und Weiterbildungen mit ggf. Kostenübernahme und Freistellung**
* Zusätzliche **betriebliche Altersversorgung** mit hohem Arbeitgeberanteil
* **Individuelle Teilzeitmodelle** und flexible Dienstplangestaltung
* Beteiligung an Umzugskosten ab 50 Km
* Rabatte für Mitarbeitende (z.B. für zahlreiche Online-Shops)
* Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
* *und vieles mehr...*
##### \*Für die Gewährung der Prämie ist das Vorliegen einer mindestens 3-jährigen Fachausbildung im pflegerischen oder pädagogischen Bereich und die Übernahme einer Tätigkeit in diesem Berufsfeld Voraussetzung. Die Höhe der Prämie bemisst sich an dem Stellenumfang in Stunden. Zum Beispiel 1.000,- € (brutto) für eine Vollzeitstelle (39 Std./W.) bzw. die anteilige Summe für eine Teilzeitstelle. Die Prämie wird nach erfolgreicher Probezeit und unbefristeter Übernahme ausgezahlt. Die Aktion gilt bis auf Widerruf.