In deinem Job als Personalsachbearbeiter kümmerst du dich um das Management administrativer Personalthemen. Du bist verantwortlich für die Zeiterfassung und die Pflege von Stammdaten. Zu deinen Aufgaben gehört auch die Erstellung von Arbeitsverträgen sowie die Unterstützung bei der Entgeltabrechnung.
Anforderungen
- •Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- •Erste Berufserfahrung im HR Umfeld
- •Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
- •Kenntnisse in Rexx Systems / ZeusX / SAP wünschenswert
- •Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- •Hohes Maß an Diskretion und Zuverlässigkeit
- •Freude an der Arbeit im Team
- •Ausgeprägte Serviceorientierung
- •Interesse an der Optimierung von HR-Prozessen
- •Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Deine Aufgaben
- •Administrative Personalthemen bearbeiten
- •Zeiterfassung und Stammdatenpflege durchführen
- •Arbeitsverträge und Vertragsänderungen erstellen
- •Bei der Entgeltabrechnung unterstützen
- •Innovative Ideen zur Verbesserung der HR-Prozesse einbringen
- •BEM-Verfahren koordinieren und dokumentieren
- •Betriebsarzttermine organisieren
Deine Vorteile
Work-Life-Balance
Faire Bezahlung nach Tarifvertrag
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten
Abwechslungsreiche Tätigkeiten
Umfassende Zusatzleistungen
Teamevents und sportliche Aktivitäten
Original Beschreibung
# Personalsachbearbeiter (m/w/d) - Elternzeitvertretung
* August Faller GmbH & Co. KG
* Waldkirch bei Freiburg
* Berufserfahrung (Junior Level)
* Berufserfahrung
* Personalwesen, HR
* Vollzeit
* Kennziffer: 25FS005
## Ihre Aufgaben
* Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) übernehmen Sie administrative Personalthemen mit einem Fokus auf Zeiterfassung, Stammdatenpflege und digitale Dokumentenablage
* Sie erstellen und bearbeiten Arbeitsverträge sowie Vertragsänderungen im laufenden Arbeitsverhältnis
* Sie unterstützen bei der Entgeltabrechnung
* Sie bringen innovative Ideen ein, um unsere HR-Prozesse zu vereinfachen und zu standardisieren
* Sie koordinieren und dokumentieren das BEM-Verfahren
* Sie organisieren Betriebsarzttermine und fungieren als Schnittstelle zu arbeitsmedizinischen Dienstleistern
## Ihre Qualifikationen
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder erste Berufserfahrung im HR Umfeld
* Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
* Kenntnisse in den Systemen wünschenswert: Rexx Systems / ZeusX / SAP
* Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Diskretion und Zuverlässigkeit
* Freude an der Arbeit im Team und ausgeprägte Serviceorientierung
* Interesse an der Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
## Was wir Ihnen bieten
* **Ausgewogene Work-Life-Balance:** Dank unserer 35-Stunden-Woche und der Möglichkeit zum Homeoffice bleibt Ihnen mehr Zeit für Familie, Freunde und Freizeit
* **Attraktive Vergütung:** Sie profitieren von einer fairen Bezahlung nach Tarifvertrag
* **Finanzielle Vorteile:** Freuen Sie sich auf Urlaubs- und Weihnachtsgeld als zusätzliche Anerkennung für Ihre Leistung
* **Erholungszeit & Flexibilität:** Mit 30 Urlaubstagen pro Jahr und flexibler Arbeitszeitgestaltung schaffen wir Raum für Erholung und individuelle Freiheit im Alltag
* **Spannende Aufgaben mit Zukunft:** Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem nachhaltigen und innovativen Unternehmen
* **Umfassende Zusatzleistungen:** Profitieren Sie von Vorteilen wie Mitarbeiterkapitalbeteiligung, betrieblicher Altersvorsorge, TicketPlus, Hansefit und exklusiven Vergünstigungen
* **Gemeinsam mehr erleben:** Ob Teamevents oder sportliche Aktivitäten – bei uns kommt das Miteinander nicht zu kurz