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Personalsachbearbeiter:in(m/w/x)

Consolinno Energy GmbH
Regensburg

Dein Alltag dreht sich um die Pflege von Personalstammdaten sowie die Erstellung von Anstellungsverträgen. Zudem übernimmst du das Bewerbermanagement und bereitest Mitarbeitereintritte sowie -austritte vor.

Anforderungen

  • •Abgeschlossene Ausbildung als Personalsachbearbeiter/in
  • •Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • •Grundkenntnisse im Arbeitsrecht
  • •Gute MS-Office Kenntnisse
  • •Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
  • •Verantwortungsbewusstsein
  • •Kommunikationsfähigkeit
  • •Organisationstalent

Deine Aufgaben

  • •Personalstammdaten anlegen und aktualisieren
  • •Personalakten führen
  • •Anstellungsverträge und Bescheinigungen erstellen
  • •Stellenausschreibungen verfassen
  • •Bewerbermanagement durchführen
  • •Mitarbeitereintritte und -austritte vorbereiten
  • •Abwesenheitszeiten verwalten
  • •Personalstatistiken erstellen
  • •Betriebliche Altersvorsorge verwalten
  • •Vorbereitende Lohnbuchhaltung unterstützen

Deine Vorteile

Junges, motiviertes Team
Moderne Büros
Entspannte Arbeitsatmosphäre
Faire, soziale Unternehmenswerte
Gestaltungsspielraum für Ideen
Vielfältige Aufgabenfelder
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice-Möglichkeiten
Gratis Kaffee und Obst
Umfassendes Versorgungskonzept
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheitskarte
Persönliche Beratungsleistungen
Möglichkeit, E-Bike zu leasen
Offene Unternehmenskultur
Aktives Mitgestalten von Abläufen
Verlässlichkeit in der Zusammenarbeit
Offenheit, Fairness und Respekt

Original Beschreibung

## Personalsachbearbeiter (m/w/d) ###### Temporary, Full or part-time ·TechBase --- ##### Wir suchen Du möchtest die Energiewende mitgestalten? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir sind ein junges, aber wachsendes GreenTec-Unternehmen mit Sitz in Regensburg sowie München und suchen ab sofort eine/n motivierte/n und erfahrene/n **Personalsachbearbeiter****(m/w/d).**Die Stelle ist befristet als Elternzeitvertretung bis voraussichtlich Dezember 2026. ##### Deine Aufgaben Als Teil unseres Teams unterstützt ​Du den HR-Bereich bei allen administrativen und personalwirtschaftlichen Themen. Die Bearbeitung aller administrativen Prozesse im Personalbereich übernimmst ​Du in Abstimmung mit dem Personalreferenten, wobei ein großer Teil der Aufgaben von dir selbständig angestoßen und koordiniert wird. Zu deinem Aufgabengebiet gehört: * Anlage, Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten in unserem Personalmanagementsystem (Personio) * Führen der Personalakten * Erstellung von Anstellungsverträgen inkl. Ergänzungen, Bescheinigungen und Zeugnissen nach Vorgaben * Stellenausschreibungen * Bewerbermanagement * Vorbereitung Mitarbeitereintritt und -austritt * Verwaltung der Abwesenheitszeiten * Erstellung von Personalstatistiken * Verwaltung Betriebliche Altersvorsorge * Unterstützung bei der vorbereitenden Lohnbuchhaltung in Kooperation mit der Steuerkanzlei ##### Dein Profil * Abgeschlossene Ausbildung als Personalsachbearbeiter/in, Personalfachkaufmann/-frau oder vergleichbarer Abschluss * Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position wünschenswert * Grundkenntnisse im Arbeitsrecht wünschenswert * Gute MS-Office Kenntnisse * Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise * Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit und Organisationstalent ##### Warum wir? * Bei uns arbeitest Du in einem jungen, kompetenten und hochmotivierten Team, das mit agilen Methoden innovative Lösungen findet * Wir arbeiten in modernen Büros und in einer entspannten Arbeitsatmosphäre * Wir sind fair, sozial und handeln nachhaltig und umweltbewusst * Bei uns hast Du Gestaltungsspielraum für neue Ideen in Eigenverantwortung * Du hast bei uns abwechslungsreiche Aufgabenfelder sowie flexible Arbeitszeiten, natürlich auch im Homeoffice * Kaffee und Obst gratis * Wir bieten Dir ein umfassendes betriebliches Versorgungskonzept, z. B. betriebliche Altersvorsorge, eine Gesundheitskarte, persönliche Beratungsleistungen etc. * Es gibt zusätzlich die Möglichkeit ein E-Bike zu leasen * Bei uns findest du eine offene Unternehmenskultur und aktives Mitgestalten von Unternehmensabläufen. Verlässlichkeit, Offenheit, Fairness und Respekt in der Zusammenarbeit zeichnet uns aus
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