Du planst die Personaldisposition und organisierst die Ausbildung für Beton- und Stahlbetonbauer, während du auch Schulungen koordinierst.
Anforderungen
- •Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
- •Erfahrung in der Personalsachbearbeitung
- •Ausbildereignung nach AEVO
- •Erfahrung in der Bauwirtschaft
- •Freude am Umgang mit jungen Menschen
- •Ausgeprägtes Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen
- •Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- •Teamgeist, Empathie und Engagement
- •Kommunikationsstärke
- •Freundliches und verbindliches Auftreten
Deine Aufgaben
- •Personaldisposition planen und koordinieren
- •Administrative Aufgaben in der Personalsachbearbeitung durchführen
- •Arbeits- und Fehlzeiten erfassen
- •Vorbereitungen für die Lohnabrechnung übernehmen
- •Schulungen organisieren und Teilnahmen nachhalten
- •Ausbildung für Beton- und Stahlbetonbauer planen
- •Neue Auszubildende auswählen und einstellen
- •Praxiseinsätze und Ausbildungsinhalte abstimmen
- •Enge Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung und Assistenz
- •Auf Recruitingveranstaltungen und Ausbildungsmessen repräsentieren
Deine Vorteile
Leistungsgerechte Vergütung
30 Urlaubstage
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Betriebliche Altersvorsorge
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Kostenlose Getränke
Sportangebot
Wettbewerbsfähige Vergütung
Mitarbeiterrabatte
Mobilitätsförderung
Gruppenunfallversicherung
Home Office
Gesundheitsförderung
Mitarbeiterevents
Gute Verkehrsanbindung
Company Bike
Original Beschreibung
# Personalsachbearbeiter:in (m/w/d) mit Schwerpunkt Disposition & Ausbildung
#### Was für uns zählt
* Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder z.B. als Bürokauffrau/-mann oder Industriekauffrau/-mann
* Erfahrung in der Personalsachbearbeitung
* Ausbildereignung nach AEVO
* Erfahrung in der Bauwirtschaft und Kenntnisse des Tarifs sind von Vorteil
* Freude am Umgang mit jungen Menschen sowie ein ausgeprägtes Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen
* Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
* Teamgeist, Empathie und Engagement
* Kommunikationsstärke sowie ein freundliches und verbindliches Auftreten
#### Ihr Beitrag bei uns
* Sie sind zuständig für die Personaldisposition im Bereich und planen und koordinieren den Personaleinsatz unserer gewerblichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Abstimmung mit den Baustellen.
* Sie führen allgemeine administrative Aufgaben in der Personalsachbearbeitung, z.B. die Pflege der digitalen Personalakte durch.
* Sie erfassen Arbeits- und Fehlzeiten und übernehmen vorbereitende Tätigkeiten für die Lohnabrechnung.
* Sie organisieren Schulungen und halten die Teilnahmen nach.
* Sie übernehmen die Planung und Organisation der Ausbildung für unsere Beton- und Stahlbetonbauer (m/w/d) und wirken aktiv bei der Auswahl sowie Einstellung neuer Auszubildender mit. Dabei arbeiten Sie eng mit der Berufsschule, dem Berufsbildungszentrum und unseren Ausbildern vor Ort zusammen.
* Sie repräsentieren uns auf Recruitingveranstaltungen und Ausbildungsmessen.
* Abstimmung der Praxiseinsätze und Ausbildungsinhalte mit den Polieren und Ausbildungskoordinatoren auf den Baustellen.
* Enge Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung & Assistenz.
#### Unser Mehrwert für Sie
**Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Brückenbaus!**
Wollen Sie etwas Großes erschaffen und die Faszination des Brückenbaus hautnah erleben? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem aufgeschlossenen und kollegialen Team, das Sie ab dem ersten Tag unterstützt.
Ihre persönliche und berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen – nutzen Sie die zahlreichen Schulungen und Trainings unserer unternehmenseigenen Akademie und erlangen Sie eine langfristige Perspektive. Denn unser Erfolgsgeheimnis sind zufriedene Mitarbeitende!
* **Leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag der Bauwirtschaft**
* **30 Urlaubstage**
* **Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Regelarbeitszeit**
* **Betriebliches Gesundheitsmanagement**
* **Betriebliche Altersvorsorge & weitere tarifliche Sonderzahlungen**
* Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
* Kostenlose Getränke
* Sportangebote
* Wettbewerbsfähige Vergütung
* Mitarbeiterrabatte
* Flexible Arbeitszeiten
* Tarifvertrag
* Mobilitätsförderung
* Gruppenunfallversicherung
* Home Office
* Gesundheitsförderung
* Mitarbeiterevents
* Gute Verkehrsanbindung
* Company Bike
#### Kontakt
Natasa Gulin
Reeperbahn 1
20359 Hamburg
+49 40 20208 - 3777