AH
Ahorn Camp GmbH5 Tage
Personalreferent / HR Generalist(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeit
Junior
Keine Angabe
Speyer
Nejo KI-Zusammenfassung
In dieser Rolle unterstützt du das Recruiting und Bewerbungsmanagement, während du arbeitsrechtliche Dokumente erstellst und Personalstammdaten pflegst. Zudem wirkst du aktiv an der Lohnbuchhaltung und spannenden HR-Projekten mit.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
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Anforderungen
- •Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung/Kenntnisse im HR-Bereich oder vergleichbare Qualifikation
- •Erfahrungen in der Rekrutierung und im (Arbeits-)Recht von Vorteil
- •MS-Office Paket beherrschen
- •Zuverlässigkeit, Termintreue und Belastbarkeit
- •Offene und transparente Kommunikation
- •Schnelle Auffassungsgabe
Abgeschlossene Berufsausbildung
Berufserfahrung
ca. 0 – 1 Jahr
Deine Aufgaben
- •Im gesamten Recruiting und Bewerbungsmanagement unterstützen
- •Alle arbeitsrechtlichen Dokumente und Verträge nach Vorlage erstellen
- •Personalstammdaten sowie Personalakten pflegen
- •Bei der vorbereitenden Lohnbuchhaltung mitwirken
- •An HR Projekten wie Employer Branding, Benefits und Marketing mitarbeiten
Tools & Technologien
MS-Office
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Deine Vorteile
Boni & Prämien
- •Job Empfehlungsprogramm
Mitarbeiterrabatte
- •Corporate Benefits
- •Mitarbeiterrabatte bei Ahorn Rent und Renault
Lockere Unternehmenskultur
- •Flache Hierarchien
Karriere- und Weiterentwicklung
- •Möglichkeiten eigene Strategien einzubringen
Team Events & Ausflüge
- •Gemeinsame Freizeitaktivitäten
Mentoring & Coaching
- •Umfangreiche Einarbeitung
Weiterbildungsangebote
- •Individuelle Weiterbildungen
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Ahorn Camp GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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