Dein Fokus liegt auf der Entwicklung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Du führst Gespräche, berätst die Geschäftsführung und kümmerst dich um das eingliederungsmanagement. Im Austausch mit Fachbereichen begleitest du auch Auszubildende.
Anforderungen
- •Abgeschlossenes Studium in Psychologie oder BWL
- •Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung
- •Kommunikationsgeschick
- •Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität
- •Spaß an Prozessverbesserung
- •Ideen einbringen und Veränderungen gestalten
- •Ausbilderschein von Vorteil
Deine Aufgaben
- •Mitarbeiter- und Führungskräfteentwicklung konzipieren und umsetzen
- •Strategische Personalentwicklungsthemen verantworten
- •Mitarbeitergespräche durchführen
- •Geschäftsführung in personalwirtschaftlichen Angelegenheiten beraten
- •Betriebliches Eingliederungsmanagement durchführen
- •Auswertungen für Entscheidungsträger konzipieren und erstellen
- •Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Fachbereichen pflegen
- •Auszubildende begleiten und unterstützen
Deine Vorteile
Kollegiales und sympathisches Team
Flache Hierarchien
Mitarbeiterparkplätze
Stadtnahes Büro
Betriebsfeste
Kostenlose Getränke
Fitnessstudio-Zuschuss
Original Beschreibung
ABRAMS Industries Verwaltungs GmbH
**ABRAMS Industries®** ist europaweit einer der führenden Hersteller von Präzisionsflachstahl, Händler von Präzisionsrundstahl und Aluminium sowie Entwickler von Universal-Gewindebohrern. Als **internationales Unternehmen mit weiteren Standorten in Europa und den USA** sind wir immer auf der Suche nach neuen Talenten, die gemeinsam mit uns wachsen wollen.
Daher suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n:
Personalentwickler (m/w/d)
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### Deine Aufgaben
* Konzeptionierung und Umsetzung von Mitarbeiter- und Führungskräfteentwicklung
* Verwantwortung für strategische Personalentwicklungsthemen
* Durchführung von Mitarbeitergesprächen
* Beratung der Geschäftsführung in personalwirtschaftlichen Angelegenheiten
* Betriebliches Eingliederungsmanagement
* Konzeptionierung und Erstellung von Auswertungen für Entscheidungsträger
* Vertrauensvolle und lösungsorientierte Zusammenarbeit mit den zuständigen Fachbereichen und MitarbeiterInnen
* Begleitung und Unterstützung unserer Auszubildenden
### Dein Profil
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Psychologie, Wirtschaftspsychologie oder BWL mit Schwerpunkt Personal
* Mindestens zweijährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung
* Kommunikationsgeschick
* Eigeninitiative sowie Hands-on-Mentalität
* Spaß daran, neue Ideen einzubringen, Prozesse kontinuierlich zu verbessern und Veränderungen mitzugestalten
* Ein Ausbilderschein ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung
### Wir bieten
* Aufnahme in ein kollegiales, sympathisches und starkes Team
* Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
* Mitarbeiterparkplätze und ein stadtnahes Büro
* Betriebsfeste, wie z.B. Sommer- und Weihnachtsfeiern
* Kostenlose Getränke
* Ein Zuschuss zu einem Fitnessstudio deiner Wahl
**Klingt spannend?**
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung, in der wir bereits Deine Persönlichkeit, Deinen Ansporn und Deine Talente kennenlernen können.
### Kontakt
Sinah Sandkämper
Personalreferentin
Tel.: 0541 / 357 39-77
personal@abrams-industries.de