Du bist verantwortlich für die Gehaltsabrechnung und bearbeitest relevante arbeits- und steuerrechtliche Vorgänge. Außerdem kommunizierst du mit internen Abteilungen und externen Dienstleistern und führst Abschlussarbeiten durch.
Anforderungen
- •Kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium
- •Erste oder tiefergehende Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
- •Sicherer Umgang mit MS Office
- •Erfahrung mit Lohn- und Gehaltsprogramm Paisy-CS von Vorteil
- •Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
- •Englischkenntnisse wünschenswert
Deine Aufgaben
- •Gehaltsabrechnung für einen Abrechnungskreis abwickeln
- •Ansprechpartner:in für Kundenanfragen zur Payroll sein
- •Arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtliche Vorgänge bearbeiten
- •Kommunikation mit internen Abteilungen und externen Dienstleistern
- •Monatliche und jährliche Abschlussarbeiten durchführen
- •Sonderabrechnungen übernehmen
Deine Vorteile
Leistungsstarke interdisziplinäre Teams
Flexibles und inklusives Arbeitsumfeld
Inspirierende Kolleg:innen und Entwicklungsmöglichkeiten
Steile Lernkurve garantiert
Original Beschreibung
# Payroll Specialist in Voll- und Teilzeit (w/m/d)
Standort:
Eschborn / Frankfurt (Main)
Anderer Ort:
Bundesweit
Gehalt:
wettbewerbsfähig
Datum:
30.07.2025
## Jobbeschreibung
Stellenanzeigen ID:
1630732
**Are you ready to shape your future with confidence?** Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team „all in“. Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen – für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du.
**Deine Aufgaben**
Als Teil unseres Talent-Teams in Frankfurt/Main oder Stuttgart betreust und berätst du Vorgesetzte sowie Mitarbeiter:innen zu allen personellen Fragen. Dabei übernimmst du vielfältige Aufgaben:
* Abwicklung der Gehaltsabrechnung eines definierten Abrechnungskreises
* Ansprechpartner:in für Kundenanfragen im Hinblick auf unsere Payroll-Prozesse
* Bearbeitung von arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlich relevanten Vorgängen
* Kommunikation und fachliche Abstimmung mit betriebseigenen Abteilungen sowie externen Behörden und Dienstleistern
* Entsprechend deiner Fachexpertise auch die Durchführung der monatlichen und jährlichen Abschlussarbeiten und die Übernahme von Sonderabrechnungen
Diese Position ist in Voll- oder Teilzeit (mind. 30h/Woche) wahlweise in Frankfurt/Main oder Stuttgart zu besetzen. Remotearbeit ist ebenfalls im größeren Umfang möglich.
**Dein Skillset**
* Kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium, gerne auch aus dem steuerlichen Umfeld sowie idealerweise erste oder tiefergehende Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
* Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit dem Lohn- und Gehaltsprogramm Paisy-CS
* Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind wünschenswert
**Dein Mindset**
* **Agil:** Du bist der Meinung, dass eine flexible Denkweise genauso wichtig für den Erfolg ist wie Wissen und Fähigkeiten.
* **Neugierig:** Du bist ambitioniert und engagiert. Wir suchen Menschen, die in Chancen und nicht in Herausforderungen denken und durch gezielte Fragen bessere Lösungen finden.
* **Teamorientiert**: Du schätzt vielfältige Perspektiven und arbeitest gerne im Team. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen.
**Deine Benefits** Bei EY arbeitest du in leistungsstarken, interdisziplinären Teams mit innovativen Technologien. In einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld unterstützen wir dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen. Inspirierende Kolleg:innen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job, helfen dir dabei, über dich hinauszuwachsen und die Fähigkeiten weiterzuentwickeln, die du zukünftig brauchst. Eine steile Lernkurve ist dir garantiert.