Du koordinierst die Abläufe in der Tagesstätte und motivierst neue Besucher:innen, sich mit dem Hilfesystem zu verbinden. Außerdem begleitest du sie zu Terminen, entwickelst Freizeitangebote und berätst sie in sozialen und rechtlichen Angelegenheiten.
Anforderungen
- •Abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit (B.A.)
- •Studium in Sozialarbeit/-pädagogik (FH)
- •Ausbildung als Erzieher:in
- •Heilpädagog:in
- •Heilerziehungspfleger:in
- •Arbeitserzieher:in
- •Gesundheits- und Krankenpfleger:in (Psychiatrie)
- •Fundierte Kenntnisse von Verwaltungsabläufen
- •Fundierte Kenntnisse im sozialrechtlichen Bereich
- •Ressourcen- und lösungsorientiertes Arbeiten
- •Fundierte Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift
- •MS-Office-Kenntnisse
- •Hohe Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit
- •Flexibilität, hohe Belastbarkeit
- •Empathisches Menschenbild, berufliche Distanz
- •Führerschein Klasse B
Deine Aufgaben
- •Betriebsabläufe in der Tagesstätte koordinieren
- •Neue Besucher:innen kontaktieren und motivieren
- •Besucher:innen zu Ärzten und Ämtern begleiten
- •Ehrenamtliche Mitarbeiter:innen gewinnen und betreuen
- •Freizeitangebote zur Begegnung entwickeln
- •Dokumentation und Statistiken erstellen
- •Kassenbuch führen und abrechnen
- •Beratung bei sozialen Schwierigkeiten anbieten
- •Unterstützung bei der Sicherung von Unterkünften
- •Vermittlung in weiterführende Hilfsangebote
- •Beratung zu rechtlichen Interessen leisten
- •Zusammenarbeit mit Behörden und Kliniken
Deine Vorteile
Bezahlung nach AVR Wü - SuE
Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildung
Engagiertes multiprofessionelles Team
Einzel- und Teamsupervisionen
Offenheit für Weiterentwicklungsvorschläge
Betriebliche Gesundheitsförderung
Dienstfahrzeuge zur innerbetrieblichen Nutzung
Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
Original Beschreibung
Stellenangebot Pädagogische Fachkraft (m/w/d) 50-100% für das Unterstützungszentrum bei Muster
# Pädagogische Fachkraft (m/w/d) 50-100% für das Unterstützungszentrum
## Ihr Aufgaben
* Koordination, Organisation und Durchführung der Betriebsablaufes in unserer Tagesstätte
* Kontaktaufnahme und Gesprächsangebote für neue Besucher\*innen sowie Motivierung zur Anbindung an das Hilfesystem
* Bei Bedarf Begleitung von Besucher\*innen zu Ärzten, Ämtern und sonstigen Institutionen
* Gewinnung, Organisation und Pflege von ehrenamtlichen Mitarbeiter\*innen
* Entwicklung und Aufbau von begegnungsfördernden Freizeitangeboten in der Tagesstätte
* Dokumentation und Erstellen von Statistiken
* Kassenbuchführung und Kassenabrechnung
* Beratung von Personen mit besonderen sozialen Schwierigkeiten auf der Grundlage von §§ 67, 68 SGB XII
* Beratung und Unterstützung bei der Erlangung und Sicherung der Unterkunft/Wohnung, sowie Beratung und Informationen bezüglich der verschiedenen Unterkunftsangebote
* Vermittlung und Begleitung in ergänzende und weiterführende Hilfsangebote wie z.B. ins Aufnahmehaus der Aufbaugilde
* Unterstützung und Beratung bei der Wahrnehmung von rechtlichen Interessen.
* Zusammenarbeit mit anderen zuständigen Behörden und anderen Stellen wie Kliniken etc.
## Sie bringen mit
* Abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit (B.A.) oder Studium in Sozialarbeit/-pädagogik (FH) oder Ausbildung als Erzieher\*in, Heilpädagog\*in, Heilerziehungspfleger\*in, Arbeitserzieher\*in, Gesundheits- und Krankenpfleger\*in (Psychiatrie) und vergleichbare Qualifikationen
* Fundierte Kenntnisse von Verwaltungsabläufen
* Fundierte Kenntnisse im sozialrechtlichen Bereich ( z.B. Schuldenregulierung)
* Ressourcen- und lösungsorientiertes Arbeiten
* Fundierte Deutsch - Kenntnisse in Wort und Schrift und MS-Office-Kenntnisse
* Hohe Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit
* Flexibilität, hohe Belastbarkeit
* Empathisches Menschenbild, berufliche Distanz
* Führerschein Klasse B
## Wir bieten
* Bezahlung nach AVR Wü - SuE
* Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Ein engagiertes multiprofessionelles Team und eigenverantwortliches Arbeiten
* Einzel- und Teamsupervisionen
* Offenheit für Weiterentwicklungsvorschläge des Bereichs
* Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung
* Dienstfahrzeuge zu innerbetrieblichen Nutzung und Diensthandy
* Gute Erreichbarkeit mit dem öffentlichen Nahverkehr (Haltestelle in unmittelbarer Nähe) und PKW