unbefristeter Arbeitsvertrag
faire Bezahlung nach TVöD-SuE
Betreuung von Mitarbeiterkindern
Bezuschussung zu Betreuungskosten
standortabhängige Bezuschussung für ÖPNV
Mitarbeiter:innen-werben-Mitarbeiter:innen-Programm
Bikeleasing für Mitarbeiter und Angehörige
betriebliche Gesundheitsvorsorge
überdurchschnittliche Bezuschussung zur Altersvorsorge
Corporate Benefits bei 800 Top-Marken
umfangreicher Fortbildungskatalog
berufliche Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
enge Kooperation mit Dibber weltweit
pädagogische Tage mit Themenschwerpunkten
Bezuschussung zu Team-Events
bundesweite Fachberatung
(Team-) Coaching und Supervision