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Online Kommunikation & Social Media Manager:in(m/w/x)

Diakonie Mark-Ruhr gGmbH
Hagen
56.000 - 61.000 / Jahr

Dein Alltag besteht aus der kreativen Erstellung von Inhalten für Social Media und die Website. Du planst und optimierst die Social-Media-Strategie, betreust die Community und entwickelst die Website weiter, um als attraktiver Arbeitgeber sichtbar zu sein.

Anforderungen

  • •Fundierte Erfahrung in Content Creation
  • •Idealerweise ein Studium im Bereich Marketing
  • •Gute Kenntnisse der Meta Business Suite
  • •Kreatives Gespür für Bild, Text, Video
  • •Erfahrung im Videoschnitt und in der -bearbeitung
  • •Sichere Anwendung von WordPress
  • •Erfahrung im Community Management von Vorteil
  • •Führerschein Klasse B für Termine vor Ort

Deine Aufgaben

  • •Plattformgerechten Content erstellen
  • •Social-Media-Strategie planen und optimieren
  • •Community aktiv betreuen und ansprechen
  • •Website entwickeln und pflegen
  • •Employer Branding-Maßnahmen umsetzen

Deine Vorteile

Sinnstiftendes Arbeiten
Krisensicherer Arbeitsplatz
Gleitzeit und Remote-Arbeit
30 Tage Urlaub
Bildungsurlaub
Sabbatical-Optionen
Jahresbruttogehalt von 56.000 € - 61.000 €
Zusätzliches Kindergeld
Betriebliche Altersvorsorge
E-Bike Leasing
Kurze Entscheidungswege
Mehrmonatige Einarbeitung
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
2 Minuten zum Hbf Hagen
Optionaler Parkplatz
Dienstfahrzeug für Außentermine
Mitarbeiterangebote
Mitarbeiterevents
Gesundheitstage
Resilienz-Workshops

Original Beschreibung

**Wir sind da. Wo die Menschen uns brauchen – und das wollen wir zeigen!** Du bist kreativ, begeisterungsfähig, kannst andere mitreißen? Social Media ist dein Ding und WordPress kein Fremdwort? Dann werde ab sofort unser:e **Online Kommunikation & Social Media Manager:in (m/w/d)** bevorzugt in Vollzeit mit 39 Wochenstunden | unbefristet | Tarif BAT KF EG 11 **Was Dich bei uns erwartet:** * Content Creation: Du entwickelst plattformgerechten Content in Bild, Video und Text für Social Media und unsere Website. Von Storytelling über Fotografie bis zu kurzen Clips – Du bringst unsere Themen kreativ auf den Punkt. * Social Media Management: Du planst, steuerst und optimierst unsere Social-Media-Strategie. * Community Management: Du bist die Stimme unserer Kanäle und gehst mit einem sympathischen, wertschätzenden Ton auf Follower, Partner:innen und Interessierte zu. * Websitepflege: Du entwickelst unsere neue Website mit und sorgst für ansprechende, nutzerfreundliche Inhalte. * Employer Branding: Gemeinsam mit dem Team entwickelst Du Maßnahmen, um uns als attraktive Arbeitgeberin sichtbar zu machen und Talente zu gewinnen. **Über unser Team und unsere Kultur.** Du wirst Teil unserer 5-köpfigen Abteilung **Kommunikation und Talentmanagement**. Recruiting, Unternehmenskommunikation, Social Media und Websitearbeit denken wir gemeinsam - und setzen es auch so um. Wir gestalten die Öffentlichkeitsarbeit, verstärken die Talentsuche und repräsentieren die Diakonie Mark-Ruhr mit Ihren 4000 Mitarbeitenden und 14 Tochtergesellschaft. Wir sind kreativ, offen und unterstützen uns gegenseitig und geben Dir große Freiräume für eigene Ideen. **Was Du mitbringen solltest:** * Fundierte Erfahrung in Content Creation & Social Media Management (inkl. Kampagnenerstellung & -auswertung) * Idealerweise ein Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder ähnlichen Bereichen * Gute Kenntnisse der Meta Business Suite, SEO-Basics * Kreatives Gespür für Bild, Text, Video und Storytelling * Erfahrung im Videoschnitt und in der -bearbeitung * Sichere Anwendung von WordPress (idealerweise mit Divi) * Erfahrung im Community Management und Employer Branding von Vorteil * Führerschein Klasse B für Termine vor Ort bei unseren Tochtergesellschaften **Was wir bieten:** **Sinn:** Sinnstiftendes Arbeiten in einem wertebasierten Unternehmen **Sicherheit:** Einen krisensicheren, unbefristeten Arbeitsplatz mit Gleitzeit und der Möglichkeit, tageweise remote zu arbeiten. Mit 30 Tagen Urlaub, Bildungsurlaub und Sabbatical-Optionen inklusive **Gehalt:** Nach dem Tarif BAT KF EG 11 bieten wir dir ein Jahresbruttogehalt von etwa 56.000 € - 61.000 € (bei 39 Stunden) - je nach Berufserfahrung. Solltest du kindergeldberechtigt sein, erhältst du zusätzlich 152 € brutto monatlich pro Kind. **Altersvorsorge:** Eine betriebliche Altersvorsorge über die KZVK **E-Bike Leasing:** Die Versicherungs- und Inspektionskosten für Dein E-Bike übernehmen wir – auch für E-Bikes deiner Familienmitglieder. **Zusammenarbeit:** Du arbeitest direkt mit der Geschäftsführung und Abteilungsleitung zusammen und profitierst von kurzen Entscheidungswegen. **Einarbeitung:** Eine Einarbeitung über mehrere Monate **Entwicklung:** Wir bieten dir zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl intern als auch extern, zum Beispiel über unseren Fachpool. **Anbindung:** 2 Minuten zu Fuß zum Hbf Hagen, optionaler Parkplatz (50 €), Dienstfahrzeug für Außentermine. **Mitarbeiterangebote:** Corporate Benefits, Mitarbeiterevents, Gesundheitstage, Resilienz-Workshops – und (noch) kein Obstkorb 😉 Wir legen großen Wert auf Diversität und Chancengleichheit. Deshalb richten wir uns ausdrücklich an alle Geschlechter, Menschen mit und ohne Migrationshintergrund sowie Menschen mit Behinderung.
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