Du leitest dein Team und entwickelst Vertriebsstrategien, während du die Key Accounts betreust. Dein Schwerpunkt liegt auf der Produktentwicklung sowie der aktiven Teilnahme an Messen und Schulungen, um immer am Puls der Branche zu bleiben.
Anforderungen
- •Erste Führungserfahrung in der Medizintechnik
- •Mindestens 5 Jahre Vertriebserfahrung
- •Hohes Maß an Kommunikationsstärke
- •Ausgeprägte Verbindlichkeit und Engagement
- •Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- •Besitz eines gültigen PKW-Führerscheins
- •Abgeschlossenes Studium in einem vergleichbaren Fachgebiet
Deine Aufgaben
- •Teamführung mit Coaching und Talententwicklung
- •Regelmäßige Analyse des Gebietspotenzials
- •Entwicklung von Vertriebsstrategien
- •Management der Key Accounts und KOLs
- •Betreuung der Anwender für Umsatzsteigerung
- •Vorantreiben der Produktentwicklung basierend auf Kundenbedürfnissen
- •Begleitung zu Kundengesprächen und Workshops
- •Teilnahme an Fachmessen und Kongressen
- •Regelmäßige Weiterbildung durch Schulungen
Deine Vorteile
Firmenwagen
Provision
Weitere Sozialleistungen
Original Beschreibung
# Nationaler Vertriebsleiter (m/w/d) Joint Replacement & Mako - Österreich
**Vienna, Austria** | **Full time**
Work Flexibility: Remote
In dieser Funktion übernehmen Sie die **fachliche** und **disziplinarische Leitung** des regionalen Vertriebs- und Mako-Teams für den Produktbereich **Joint Replacement** & **Mako** in **Gesamtösterreich**.
Neben der Platzierung des dazugehörigen Hüft-, Knie-, Revisions- und Tumor Portfolios in Kliniken und Krankenhäusern arbeiten Sie ebenfalls mit dem Mako Portfolio, um die orthopädische Landschaft nachhaltig und innovativ zu gestalten. Gemeinsam mit Ihrem Team fokussieren Sie sich auf den operativen und strategischen Kundenausbau in Österreich und betreuen die Key Opinion Leader (KOL) in den Kliniken.
Darüber hinaus unterstützen Sie Ihr Team bei der Zielerreichung und der stärkenbasierten Talententwicklung.
**Das erwartet Sie:**
* Führung Ihres Teams mit allen Verantwortlichkeiten in den Bereichen Coaching durch Co-Travel, Talentidentifizierung, -entwicklung und -förderung.
* Regelmäßige Analyse des Gebietspotenzials zur ausgewogenen Budgetverteilung innerhalb Ihres Teams.
* Entwicklung zielgerichteter Vertriebsstrategien und Optimierung der Zusammenarbeit mit GPOs.
* Management unserer Key Accounts und KOLs.
* Gezielte Betreuung unserer Anwender (leitende Ärzte, OP-Personal, Krankenhausverwaltung, Geschäftsführung, Einkauf, Medizintechnik etc.) für eine profitable Umsatzsteigerung.
* Aktives Vorantreiben unserer Produktentwicklung auf Basis identifizierter Kundenwünsche und -bedürfnisse.
* Begleitung Ihrer Mitarbeitenden zu Kundengesprächen, Produktworkshops, Preisverhandlungen sowie zu Einsätzen im Operationssaal.
* Teilnahme an Fachmessen, Kongressen und Workshops.
* Stetige Weiterbildung und permanentes Lernen durch regelmäßige Teilnahme an in- und externen Schulungen.
**Das zeichnet Sie aus:**
**Erforderlich:**
* Erste Führungserfahrung und umfassende Expertise in der talentorientierten Mitarbeiterentwicklung innerhalb der Medizintechnik.
* Mehrjährige Vertriebserfahrung (mind. 5 Jahre) in der Medizintechnik und Kenntnisse des österreichischen Klink- und Krankenhausmarktes.
* Hohes Maß an Kommunikationsstärke, Begeisterungsfähigkeit, Motivation und Lösungsorientierung.
* Ausgeprägte Verbindlichkeit und Engagement beim Aufbau langfristiger Partnerschaften.
* Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
* Besitz einer gültigen PKW-Führerscheins der Klasse B.
**Bevorzugt:**
* Abgeschlossenes Studium, idealerweise in Betriebswirtschaftslehre, Gesundheitsökonomie, Wirtschaftswissenschaften, Medizintechnik oder einem vergleichbaren Fachgebiet
Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.
**Zusätzliche Informationen**
* Die Reisetätigkeit mit Ihrem Firmenwagen im Vertriebsgebiet kann bis zu 80% betragen inklusive gelegentlicher externer Übernachtungen.
* Je nach Planung Ihrer Arbeitswoche sind Sie die übrige Zeit im Home-Office.
* Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass die Einstufung nach Kollektivvertrag für Angestellte in Handelsbetrieben mit der Bereitschaft zur Überzahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und beruflicher Praxis erfolgt, zzgl. einer Provision sowie eines Firmenwagens und weiteren Sozialleistungen.
Der externe Anzeigentitel kann vom internen Stellentitel abweichen.
Travel Percentage: 80%