Monteur:in elektrischer Bereich(m/w/x)

## Stellenbeschreibung Mit deinem Beitrag als Monteur (m/w/d) in der elektrischen Montage für unsere Neumaschinen und Serviceeinsätze trägst du maßgeblich zum Erfolg unseres Unternehmens bei; der Einsatz entweder in unserem Werk in Crailsheim oder in Rot am See statt: * Die norm- und fachgerechte Elektromontage, Vorbereitung und Begleitung der Maschinen-Inbetriebnahme und die Installationsprüfung anhand von Qualifizierungsdokumenten - sowohl im Haus als auch vor Ort bei unseren weltweiten Kunden - gehören zu deinen Aufgaben * Außerdem erklärst du die Funktionsweisen unserer Maschinen, nimmst diese bei Kunden ab und führst Kundenschulungen durch * Darüber hinaus bist weltweit für Wartungen und Störfälle unterwegs * Schließlich erstellst du Dokumentationen und Montageberichte ## Qualifikationen * Eine technische Berufsausbildung als Elektroniker:in, Mechatroniker:in oder vergleichbare Ausbildung mit elektrischem Hintergrund ist Voraussetzung * Erste oder mehrjährige Erfahrung im Sondermaschinenbau ist von Vorteil, bevorzugt mit Erfahrung in der elektrischen Montage von Sondermaschinen * Montage/-Reisebereitschaft von mindestens 80 Tagen im Jahr ist erforderlich * Eine gültige Fahrerlaubnis (Klasse B) kannst du vorweisen * Gute Deutschkenntnisse sowie Grundkenntnisse in Englisch sind notwendig * Kommunikationsfähigkeit, Kundenorientierung, Flexibilität und Belastbarkeit bringst du mit * Eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise rundet dein Profil ab ## Zusätzliche Informationen Start: nächstmöglich, nach Vereinbarung Arbeitspensum: 100 % Vertragsart: Unbefristete Anstellung **Deine Benefits am Standort Crailsheim:** * Attraktive Arbeitsbedingungen wie ein überdurchschnittliches Entgelt, Erfolgsprämie, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Tarifbestandteile aufgrund der Anbindung an den Tarif der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg * Flexible, individuelle Arbeitszeitgestaltung bei einer 35-Stunden-Woche in Gleitzeit mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens * Diverse Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungszuschuss und Kinderferienbetreuung * Eine arbeitgeberseitig bezuschusste betriebliche Altersvorsorge sowie Mitarbeiterbenefits im Rahmen des CorporateBenefits * Intensive Weiterbildung, unter anderem durch digitale und mobile Lernangebote, Shadowing- und Mentoringmöglichkeiten * Ganzheitliches Gesundheitsmanagement angefangen bei höhenverstellbaren Schreibtischen über werksärztliche Betreuung und Mitarbeitendenberatung bis hin zu Gesundheitsvorträgen, Vorsorgeuntersuchungen, Fitnessstudio-Kooperationen und Fahrradleasing (JobRad) * Hochwertige digitale Einarbeitung durch die Unterstützung der Syntegon-Onboarding-App Für Syntegon und deren Tochterunternehmen ist Vielfalt ein wichtiges Anliegen. Wir begrüßen ausdrücklich ein Umfeld, in dem alle Mitarbeiter:innen ungeachtet des Geschlechts, des Alters, der Herkunft, der Religion, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität oder besonderer Bedürfnisse gleichwertig sind. Sofern in dieser Stellenanzeige ausschließlich die männliche Form verwendet wird, dient dies einer besseren Lesbarkeit und bezieht sich auf Personen jeglichen Geschlechts.