C.
C.M. Heim GmbH
1 Monat

Mitarbeiter:in telefonischen Vertrieb/Neukundenakquise(m/w/x)

Vollzeit
Berufserfahren
Keine Angabe
Neubulach

In dieser Rolle bist du der erste Ansprechpartner für Bestandskunden und hilfst aktiv bei der Neukundengewinnung. Du entwickelst kreative Ansätze zur Ansprache neuer Zielgruppen und unterstützt das Vertriebsteam bei der Vorbereitung von Aktionen und Kampagnen.

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Anforderungen

  • •Freude an telefonischer Kundenkommunikation und Serviceorientierung
  • •Erfahrung im Vertrieb, Innendienst oder Kundenbetreuung
  • •Sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Systemen
  • •Teamfähigkeit, Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise
  • •Motivation, Eigeninitiative und Begeisterung für technische Produkte im Bereich Sicherheit
Keine Angabe

Berufserfahrung

ca. 1 – 4 Jahre

Deine Aufgaben

  • •Telefonische Betreuung und Beratung von Bestandskunden
  • •Neukundengewinnung aktiv unterstützen
  • •Kreative Ideen zur Ansprache neuer Zielgruppen entwickeln
  • •Telefonische Angebote erstellen
  • •Kundenanfragen erfassen
  • •Relevante Daten im CRM-System pflegen
  • •Vertriebsleitung bei der Vorbereitung von Aktionen unterstützen
  • •Markt- und Kundensegmente recherchieren

Tools & Technologien

MS OfficeCRM-Systeme

Sprachen

Deutsch – verhandlungssicher

Deine Vorteile

Abwechslungsreiche Aufgaben

  • •Abwechslungsreiche Tätigkeit

Lockere Unternehmenskultur

  • •Kurze Entscheidungswege
  • •Ideen willkommen

Modernes Büro

  • •Modern ausgestatteter Arbeitsplatz

Mentoring & Coaching

  • •Intensive Einarbeitung
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens C.M. Heim GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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