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Mitarbeiter:in Recruiting(m/w/x)

REWE Group
Wiener Neudorf
ab 30.730 / Jahr

Im Recruiting unterstützt du Bewerber:innen von der Vorauswahl bis zur Absage. Du führst telefonische Erstgespräche und kümmerst dich um administrative Aufgaben im Team. Jeder Tag hält neue Herausforderungen bereit.

Anforderungen

  • •Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • •Erste Berufserfahrung von Vorteil
  • •Ausgeprägte Organisationsfähigkeit
  • •Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
  • •Freude an der Aufgabe
  • •Kommunikationsstärke und Kontaktfreudigkeit
  • •Hilfsbereitschaft und Zusammenarbeit im Team

Deine Aufgaben

  • •Bewerbungen vorselektieren
  • •Telefonische Erstgespräche mit Kandidat:innen durchführen
  • •Bewerber:innen während des Recruiting-Prozesses betreuen
  • •Absagemanagement übernehmen
  • •Recruiting-Team in administrativen Aufgaben unterstützen

Deine Vorteile

Familienfreundliche Unternehmenskultur
Individuelle Einschulung
Mitarbeiter:innen-Rabatte
Vielfältige Vergünstigungen
Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Gute Erreichbarkeit
Parkplatz vor Ort
Essenszuschuss
Angebot zur Gesundheitsvorsorge
Kostenlose Nutzung des Fitnessstudios
Marktkonformes Jahresbruttogehalt ab 30.730 Euro

Original Beschreibung

# Mitarbeiter:in Recruiting * 38.5h * Industriezentrum NÖ-Süd, Str. 3, Obj. 16 * 2355 Wiener Neudorf Sie sind auf der Suche nach einer sinnstiftenden Tätigkeit? In unserem Recruiting-Team unterstützen Sie unsere Führungskräfte aus den Handelsfirmen BILLA, PENNY und BIPA dabei, die richtigen Mitarbeiter:innen für unsere österreichweit rund 2.100 Filialen zu gewinnen und tragen somit maßgeblich zum Erfolg der REWE Group bei. Klingt nach dem beruflichen "Perfect Match" für Sie? Dann freuen wir uns, Sie in unserem herzlichen und humorvollen Team willkommen zu heißen! Wir bieten Ihnen diese Position als idealen Einstieg in die HR Welt eines großen Konzerns. Eine anschließende interne Weiterentwicklung ist selbstverständlich nicht ausgeschlossen. ## Stellenbeschreibung * Die Vorselektion von Bewerbungen und die Durchführung telefonischer Erstgespräche mit den Kandidat:innen sind Ihre Hauptaufgaben. * Sie übernehmen die professionelle Betreuung der Bewerber:innen während des gesamten Recruiting-Prozesses inkl. des Absagemanagements. * Sie unterstützen das Recruiting-Team in administrativen Agenden. ## Zusätzliche Informationen * Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice * Individuelle Einschulung für einen optimalen Start * Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen * Vielfältige Vergünstigungen und Aktionen bei Partnerunternehmen * Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern * Gute Erreichbarkeit und ein Parkplatz vor Ort * Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen * Umfangreiches Angebot zur Gesundheitsvorsorge wie z. B. Fitnesskurse, Massagen, … * Kostenlose Nutzung des hauseigenen Fitnessstudios * Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 30.730 Euro mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation. ## Qualifikationen * Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit. Erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Position ist von Vorteil. * Sie verfügen über eine ausgeprägte Organisationsfähigkeit sowie eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise. * Freude an der Aufgabe, Kommunikationsstärke und Kontaktfreudigkeit zeichnen Ihr Profil aus. * Hilfsbereitschaft und Zusammenarbeit im Team sind für Sie selbstverständlich. Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen. Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.
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