Du pflegst Personalakten, überwachst Fristen und unterstützt bei der Gehaltsabrechnung sowie bei der Ausbildung von neuen Mitarbeitern.
Anforderungen
- •Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- •Erste Berufserfahrungen in der Personalarbeit wünschenswert
- •Stil- und rechtschreibsichere Deutschkenntnisse
- •Selbstständige, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise
- •Gute kommunikative Fähigkeiten
- •Sicheres und freundliches Auftreten
- •Absolute Diskretion
- •Teamgeist und Belastbarkeit
- •Ausgeprägtes Organisationsvermögen
- •Fundierte PC-Anwenderkenntnisse (MS Office)
Deine Aufgaben
- •Personalakten pflegen
- •Stammdaten anlegen und pflegen
- •Standardkorrespondenzen erledigen
- •Fristen überwachen
- •Fehlzeiten erfassen
- •Manuelle Korrekturen von Arbeitszeiten durchführen
- •Arbeitsmedizinische Untersuchungen organisieren und auswerten
- •Bei der monatlichen Gehaltsabrechnung unterstützen
- •Hauptverantwortung für Auszubildende und duale Studenten übernehmen
- •An Personalprojekten mitarbeiten und Impulse geben
Deine Vorteile
28 Tage Urlaub (30 Tage ab 3. Jahr)
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Monatlicher Präsenzbonus (50 EUR)
Fahrkostenzuschuss (ab dem 31. Km)
Kostenloses, monatliches Medienprodukt
Mitarbeiterrestaurant mit frischem Speisenangebot
Kostenlose Team- & Sportevents
Mitarbeitershop mit rabattierten Medienprodukten
Original Beschreibung
# Mitarbeiter Personal (m/w/d)
* Röbel
Wir produzieren täglich tausende Bücher, Broschuren, Magazine und Multimediaverpackungen für digitale Datenträger sowie Vinyl Records und verschicken diese von Röbel an der Müritz aus an Kunden in aller Welt.
Mit Hilfe deiner ausgeprägten **KAUFMÄNNISCHEN KENNTNISSEN** und **KOMMUNIKATIONSFÄHIGKEITEN** übernimmst du in unserer Personalabteilung administrativen Aufgaben, bist Hauptansprechpartner für unsere Auszubildenden, Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter und übernimmst Personalprojekte.
**Werde Teil unseres Teams im Personalwesen.**
## WAS DICH ERWARTET
* Personalaktenpflege, Stammdatenanlage und -pflege, Erledigung von Standardkorrespondenzen, Fristenüberwachung
* Fehlzeitenerfassung und manuelle Korrekturen von Arbeitszeiten
* Organisation und Auswertung von arbeitsmedizinischen Untersuchungen
* Unterstützung bei der monatlichen Gehaltsabrechnung
* Hauptverantwortung für unsere Auszubildenden und duale Studenten (Betreuung, Projekte etc.)
* Mitarbeit und Impulsgeber für weitere Personalthemen bzw. -projekte
## WAS WIR ERWARTEN
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
* Erste Berufserfahrungen in der Personalarbeit sind wünschenswert
* Stil- und rechtschreibsichere Deutschkenntnisse
* Selbstständige, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise
* Gute kommunikative Fähigkeiten, sicheres und freundliches Auftreten sowie absolute Diskretion
* Teamgeist und Belastbarkeit sowie ausgeprägtes Organisationsvermögen
* Fundierte PC-Anwenderkenntnisse (MS Office)
## WAS WIR BIETEN
* 28 Tage Urlaub (30 Tage ab 3. Jahr)
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld (13. Monatsgehalt)
* Monatlicher Präsenzbonus (50 EUR)
* Fahrkostenzuschuss (ab dem 31. Km)
* Kostenloses, monatliches Medienprodukt
* Mitarbeiterrestaurant mit täglich frischem Speisenangebot
* Kostenlose Team- & Sportevents
* Mitarbeitershop mit rabattierten Medienprodukten