Dein Alltag besteht aus der manuellen Reparatur und Vorbereitung von Einzelteilen. Du überprüfst die Vollständigkeit der Arbeitspapiere, richtest die Arbeitsplätze ein und führst mechanische Bearbeitungen sowie Montagearbeiten durch.
Anforderungen
- •Abgeschlossene fachspezifische Berufsausbildung
- •Erfahrung im Umgang mit Gefahrstoffen wünschenswert
- •Englischkenntnisse (Niveaustufe A1)
- •Team-/Kommunikationsfähigkeit
- •Hohes Qualitätsbewusstsein
- •Zuverlässigkeit
Deine Aufgaben
- •Vollständigkeit der Arbeitspapiere prüfen
- •Manuelle Reparatur vorbereiten
- •Arbeitsplätze und Anlagen einrichten
- •Einzelteile und Baugruppen vorbereiten
- •Manuelle Reparatur durchführen
- •Mechanische Bearbeitung durchführen
- •Montagearbeiten durchführen
- •Maschinen bedienen
- •Wärmebehandlungen durchführen
- •Einzelteile herstellen
- •Qualitätskontrolle durchführen
- •Arbeitsaufträge dokumentieren
Deine Vorteile
Gelebte N3-Werte
Unbefristete Anstellung
Einstiegsgehalt 3.231 Euro brutto
Beteiligung am Company Bonus
38 Stunden Vollzeitwoche
30 Urlaubstage
Sonderurlaubsregelungen
Zwei-Schichtbetrieb
Verantwortungsvolle Aufgaben im Luftfahrttechnik
Perfektes Teamwork
Individuelle Einarbeitungstrainings
Gelebte Feedback- und Beteiligungskultur
Prämiertes Ideenmanagement
Individuelle On- und Off-the-Job-Trainings
Zentraler Standort mit Parkplatz
Teeküche zur freien Nutzung
Kantine mit vielfältigem Speiseangebot
Unternehmenseigener Sportverein
Einkaufsvorteile und Sonderrabatte
Zuschuss beim Fahrradkauf
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Original Beschreibung
# Mitarbeiter Manuelle Reparatur (m/w/d)
* Arnstadt
* Berufserfahrung
* Technische Berufe (Sonstige)
* Vollzeit
!scheme image*N3 Engine Overhaul Services (N3) ist das europäische Kompetenzzentrum für die Instandhaltung und Reparatur von Rolls-Royce-Triebwerken der Baureihe Trent. Das Gemeinschaftsunternehmen von Lufthansa Technik AG und Rolls-Royce plc. hat seinen Sitz vor den Toren Arnstadts, im größten Industriegebiet Thüringens „Erfurter Kreuz“. Mehr als 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen im Auftrag von Rolls-Royce Triebwerke von 50 internationalen Fluggesellschaften.*
## Check-In / Ihr Profil
* Mindestens 3-jährige abgeschlossene fachspezifische Berufsausbildung in die Richtung Industriemechanik oder Werkzeugmechanik
* Erfahrung im Umgang mit Gefahrstoffen wünschenswert
* Englischkenntnisse (Niveaustufe A1)
* Team-/Kommunikationsfähigkeit, sowie Engagement und Belastbarkeit
* Hohes Qualitätsbewusstsein mit einer genauen Arbeitsweise
* Zuverlässigkeit
Sie erfüllen nicht alle beschriebenen Anforderungen oder kommen aus einer luftfahrtfremden Branche? Kein Problem – bei N3 arbeiten Sie im Team und werden von erfahrenen Kollegen vollumfänglich eingearbeitet.
## Boarding / Ihre Aufgaben
* Kontrolle auf Vollständigkeit und Übereinstimmung der Arbeitspapiere mit den Triebwerksbauteilen
* Vorbereiten der manuellen Reparatur
* Einrichten von Arbeitsplätzen und Anlagen
* Vorbereitung der zu bearbeitenden Einzelteile und Baugruppen
* Durchführung der manuellen Reparatur
* Durchführen der mechanischen Bearbeitung (z. B. Sägen, Bohren, Gewindeschneiden)
* Durchführen von Montagearbeiten (z. B. Schrauben, Stiften, Buchsen)
* Bedienen von Maschinen (z.B. Abkantbank, Pressen, Bohrmaschinen)
* Durchführen von Wärmebehandlungen (außer nach Schweißbearbeitung)
* Herstellen von Einzelteilen (z.B. Herstellen von Brackets)
* Durchführen der Qualitätskontrolle (z. B. Sichtkontrolle, maßliche Kontrolle)
* Dokumentieren der abgearbeiteten Arbeitsaufträge bezüglich Vollständigkeit und Richtigkeit im System
## Flight / Unser Angebot
* Gelebte N3-Werte: Vertrauen, Verantwortung, Transparenz
* Unbefristete Anstellung
* Einstiegsgehalt 3.231 Euro brutto und Sonderleistungen nach Tarif
* Beteiligung am Company Bonus
* 38 Stunden Vollzeitwoche
* 30 Urlaubstage, Sonderurlaubsregelungen
* Zwei-Schichtbetrieb
* Verantwortungsvolle und spannende Aufgaben im sicherheitsrelevanten Bereich der Luftfahrttechnik
* Perfektes Teamwork, individuelle Einarbeitungstrainings
* Gelebte Feedback- und Beteiligungskultur
* Prämiertes Ideenmanagement
* Individuelle On- und Off-the-Job-Trainings
* Zentraler Standort mit Mitarbeiterparkplatz und guter Nahverkehrsanbindung
* Teeküche zur freien Nutzung
* Kantine mit einem vielfältigen Speiseangebot
* Unternehmenseigener Sportverein
* Viele Einkaufsvorteile und Sonderrabatte für Mitarbeiter, z.B. in den Bereichen Technik, Wohnen und Reisen
* Zuschuss beim Kauf eines neuen Fahrrads/ Fahrrad - Leasing
* Betriebliches Gesundheitsmanagement
## Enjoy the flight!