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Transparenz Jugendhilfe GmbH
4 Tage

Minijobber(m/w/x)

Geringfügig
Junior
ab 603
Frechen

In diesem Minijob betreust du Kinder und Jugendliche im Einzelsetting und hilfst ihnen, ihre sozialen und psychischen Herausforderungen zu meistern. Du unterstützt sie bei der Alltagsbewältigung und förderst ihre Selbstständigkeit, während du eng mit dem Team zusammenarbeitest.

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Anforderungen

  • •Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im sozialen, pädagogischen oder psychologischen Bereich
  • •Erfahrung in der stationären Jugendhilfe und Zusatzausbildungen
  • •Bereitschaft zur flexiblen Schichtarbeit
  • •Führerschein Klasse B und eigener PKW
  • •Sehr gute C1-Deutsch-Kenntnisse
  • •Hohe Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
Abgeschlossene Berufsausbildung
ODER
Bachelor-Abschluss

Berufserfahrung

ca. 0 – 1 Jahr

Deine Aufgaben

  • •Kinder und Jugendliche im Einzelsetting betreuen
  • •Soziale und psychische Situationen stabilisieren
  • •Verlässliche Beziehungsangebote bieten
  • •Bei der Alltagsbewältigung unterstützen
  • •Gesundheitsfürsorge fördern
  • •Selbstständigkeit und Lebensperspektiven stärken
  • •Die (Re-)Integration in Schule und Beruf begleiten
  • •Bei persönlichen Krisen helfen
  • •Eng mit Kollegen und Teamleitung zusammenarbeiten
  • •Koordinatorenleitung und Deeskalationsteam unterstützen

Sprachen

Deutsch – verhandlungssicher

Deine Vorteile

Attraktive Vergütung

  • •Volle Bezahlung von Nachtdiensten

Lockere Unternehmenskultur

  • •Angenehme Arbeitsatmosphäre
  • •Enge Zusammenarbeit mit Kollegen
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Transparenz Jugendhilfe GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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