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Maturant:in(m/w/x)

Bundesministerium für Finanzen
Innsbruck
ab 2.798 / Monat

Dein Alltag besteht darin, Manipulationen in IT-Systemen aufzudecken und Hausdurchsuchungen durchzuführen. Du wertest beschlagnahmte Daten aus und arbeitest eng mit Staatsanwaltschaften zusammen, um schwerwiegende Malversationen zu verfolgen.

Anforderungen

  • •Österreichische Staatsbürgerschaft
  • •Maturaabschluss oder Berufsreifeprüfung
  • •Unbescholtenheit
  • •Bereitschaft zur Fachaus- und Weiterbildung
  • •Offenheit und Lernbereitschaft
  • •Teamgeist und Kommunikationsstärke
  • •Digitale Kompetenzen
  • •Bereitschaft zum Außendienst
  • •Bereitschaft zur flexiblen Diensteinteilung
  • •Verpflichtung zur Teilnahme am Einsatztraining
  • •Verpflichtung zur Überprüfung der gesundheitlichen Eignung

Deine Aufgaben

  • •Manipulationen in IT-Systemen aufdecken
  • •Hausdurchsuchungen vorbereiten und durchführen
  • •Beschlagnahmte Unterlagen und Datenträger auswerten
  • •Zeugen und Beschuldigte einvernehmen
  • •Berichte und Stellungnahmen erstellen
  • •Hard- und Softwareschnittstellen prüfen
  • •Datenübertragung in Finanzbuchhaltung sicherstellen
  • •Mit Staatsanwaltschaften bei Malversationen zusammenarbeiten
  • •Kollegen bei IT-Fragen unterstützen

Deine Vorteile

Abwechslungsreiche Tätigkeit
Zukunftssicherer Arbeitsplatz
Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Gesundheitsförderung
Essenszuschüsse
Aus- und Weiterbildung in der Dienstzeit

Original Beschreibung

# Maturaabschluss mit Schwerpunkt im IT-Bereich? Das Amt für Betrugsbekämpfung sucht Verstärkung im Bereich Steuerfahndung! Sie haben bereits sehr gute Kenntnisse auf dem Gebiet der IT, die über die Anwendung von Standardprogrammen hinausgehen? Webtechnologien, TCP-IP-Protokolle, Programmiersprachen und Datenbankstrukturen sind für Sie kein Fremdwort? Wenn Sie Lust haben, sich im IT-Bereich zu vertiefen und auf dem Gebiet der Computer-Forensik zu spezialisieren, dann kommen Sie zu uns ins Amt für Betrugsbekämpfung (ABB). Setzen Sie den ersten Schritt für eine Karriere mit vielen interessanten Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten; Innen- oder Außendienst; Aus- und Fortbildung in der Dienstzeit inkludiert; Wiedereinsteiger/innen und Berufsumsteiger/innen willkommen. Wir bieten Ihnen ein zukunftssicheres und kollegiales Arbeitsumfeld, das durch flexible Arbeitszeiten mit einer guten Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit punktet. ## Aufgaben und Tätigkeiten Die Steuerfahndung ist die operative Speerspitze der österreichischen Finanzverwaltung im Kampf gegen die systematische und organisierte Steuer- bzw. Abgabenhinterziehung. Die Fahndungsteams ermitteln in Finanzstraffällen in ganz Österreich und haben sämtliche Rechte und Befugnisse als Kriminalpolizei – sowohl in Bezug auf nationale als auch internationale Verdachtslagen. Ihre Aufgaben und Tätigkeiten im IT-Fahndungsteam: * Als Mitglied des IT-Fahndungsteams decken Sie Manipulationen und Manipulationsmöglichkeiten in den IT Systemen von Betrieben auf. * Die Vorbereitung und Durchführung von Hausdurchsuchungen gehören ebenso zu Ihrem Arbeitsalltag wie die Auswertung und Bearbeitung beschlagnahmter Unterlagen und Datenträger – inklusive der Einvernahmen von Zeug/innen und Beschuldigten und der Erstellung der erforderlichen Berichte, Stellungnahmen und Rechtsmittel. * Sie prüfen Hard- und Softwareschnittstellen auf die ordnungsgemäße Datenübertragung aus Warenwirtschafts- und Fakturierungsprogrammen in der Finanzbuchhaltung (forensische Datensicherung und -auswertung, Rekonstruktion von gelöschten oder beschädigten steuerlich bedeutsamen Daten) * Im Fall der Aufdeckung und Verfolgung schwerwiegender Malversationen bei gerichtlichen Finanzstraf- und Sozialbetrugsfällen arbeiten Sie eng mit den Staatsanwaltschaften zusammen, Sie unterstützen aber auch Kolleginnen und Kollegen anderer Fahndungsteams bezüglich IT-Fragen und statistischen Auswertungen von Buchhaltungsprogrammen. Um für diese Arbeit gerüstet zu sein, erhalten sie eine fundierte Ausbildung und die volle Unterstützung Ihres Teams. Im Rahmen Ihrer Tätigkeit, die Sie nach abgeschlossener Ausbildung eigenverantwortlich ausüben, sind Sie im Außendienst unterwegs, was die Arbeit vielseitig und abwechslungsreich macht. Logisches und vernetztes Denken, Leidenschaft für die IT und technische Entwicklungen sowie Interesse für wirtschaftliche Zusammenhänge sind ebenso wichtig wie ein gewisses detektivisches Gespür, ein repräsentatives Auftreten und Kommunikationsgeschick. Arbeiten dort, wo Arbeit Sinn macht. Arbeiten dort, wo Ihre Fähigkeiten erkannt und gefördert werden. Arbeiten dort, wo Kollegialität selbstverständlich ist. ## Erfordernisse Was wir für die ausgeschriebenen Positionen voraussetzen (verpflichtende Erfordernisse): * Österreichische Staatsbürgerschaft * Maturaabschluss: Erfolgreich absolvierte Reife- und Diplomprüfung (BHS), Reifeprüfung (AHS) oder Berufsreifeprüfung (vorzugsweise HTL oder BHS/AHS mit IT-Schwerpunkt) * Unbescholtenheit * Bereitschaft zum erfolgreichen Abschluss der Grundausbildung sowie Bereitschaft zur erfolgreichen Absolvierung der erforderlichen Fachaus- und Fachweiterbildung * Offenheit und Lernbereitschaft * Teamgeist, Belastbarkeit und Kommunikationsstärke * Digitale Kompetenzen * Bereitschaft zum Außendienst und zum Lenken eines Dienstfahrzeugs * Bereitschaft zur flexiblen Diensteinteilung * Verpflichtung zur regelmäßigen, aktiven und erfolgreichen Teilnahme am Einsatztraining * Verpflichtung zur regelmäßigen Überprüfung der gesundheitlichen Eignung Was wir Ihnen bieten: * Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit im kollegialen Arbeitsumfeld in einer der modernsten Verwaltungen Österreichs * Einen zukunfts- und krisensicheren Arbeitsplatz * Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit * Flexible Arbeitszeiten * Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung * Essenszuschüsse * Aus- und Weiterbildung in der Dienstzeit (Karriereplanung) ## Gleichbehandlungsklausel Der Bund ist bemüht, den Anteil von Frauen zu erhöhen und lädt daher nachdrücklich Frauen zur Bewerbung ein. Nach § 11b bzw. § 11c des Bundes-Gleichbehandlungsgesetzes werden unter den dort angeführten Voraussetzungen Bewerberinnen, die gleich geeignet sind wie der bestgeeignete Bewerber, bei der Aufnahme in den Bundesdienst bzw. bei der Betrauung mit der Funktion bevorzugt.
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