Du führst die Gruppe für Integrated Logistic Services und entwickelst Serviceprodukte, während du Schulungsabläufe planst und optimierst.
Anforderungen
- •Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Mechatronik oder Wirtschaftsingenieurwesen
- •Ausbildung zum Techniker mit mehrjähriger Berufserfahrung
- •Mehrjährige Berufserfahrung im Kundendienst
- •Erfahrungen in der Begleitung von Produkten im Produktentwicklungsprozess
- •Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- •Weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
- •Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft
- •Teamfähigkeit und Flexibilität
- •Sehr gute Kenntnisse in den MS Office-Anwendungen
Deine Aufgaben
- •Fachliche und disziplinarische Führung der Gruppe Integrated Logistic Services
- •Kundendienstanforderungen im Produktentwicklungsprozess berücksichtigen
- •Produkte durch Lebenszyklusphasen begleiten
- •Serviceprodukte und Servicedienstleistungen entwickeln und vertreiben
- •Leistungsumfänge klären und Lösungen finden
- •Gewährleistungsanträge überwachen und abwickeln
- •Reman- und Reparaturaktivitäten koordinieren und weiterentwickeln
- •Schulungskonzepte für Kunden entwickeln und optimieren
- •Reibungslosen Schulungsablauf sicherstellen und planen
- •Schulungsinfrastruktur kontinuierlich weiterentwickeln
- •Prozesse, Systeme und Kennzahlen etablieren
Deine Vorteile
Kollegiales Miteinander
Gestaltungsfreiraum für Lösungen
Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildung
Leistungsgerechte Vergütung
Gute Work-Life-Balance
Diverse Sozialleistungen
Mitarbeitervorteile & Rabatte
Original Beschreibung
# Leitung (m/w/d) für Schulung und Serviceentwicklung im Bereich Customer Service
Lindau
Job-ID:
76395
Sparte:
Komponenten
Gesellschaft:
Liebherr-Electronics and Drives GmbH
Einsatzbereich:
Kundendienst
Land:
DE
Einstiegslevel:
Führungs-/ Leitungsposition
Vertragsart:
Vollzeit
Eintrittsdatum:
## Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben
* Fachliche und disziplinarische Führung und Leitung der Gruppe Integrated Logistic Services / Service Solution des Kundendienstes für an den Standorten Lindau und Biberach
* Sicherstellung der Berücksichtigung der Kundendienstanforderungen im Produktentwicklungsprozess sowie Begleiten der Produkte in den Lebenszyklusphasen Serie, Service, End of Life
* Ausarbeitung, Vertrieb und Weiterentwicklung von Serviceprodukten und Servicedienstleistungen
* Klären von Leistungsumfängen unter Berücksichtigung der Garantie- und Kulanzansprüche aus bestehenden Vereinbarungen gegenüber Kunden, Lösungsfindung von strittigen Fällen im, sowie das Überwachen der termin- und sachgerechten Abwicklung von Gewährleistungsanträgen
* Koordination und Weiterentwicklung der Reman- und Reparaturaktivitäten
* Entwicklung, Optimierung und Vertrieb marktgerechter Schulungskonzepte in Bezug auf Service für Kunden innerhalb und außerhalb der Liebherr-Gruppe
* Sicherstellung eines reibungslosen Schulungsablaufs, inkl. Planung von Bedarfen und Ressourcen, sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung der Schulungsinfrastruktur und den Abläufen
* Etablierung und Weiterentwicklung von Prozessen, Systemen und Kennzahlen innerhalb des zugeordneten Verantwortungsbereichs.
## Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Mechatronik oder Wirtschaftsingenieurwesen; alternativ eine Ausbildung zum Techniker mit mehrjähriger Berufserfahrung
* Mehrjährige Berufserfahrung im Kundendienst und in der Produktbegleitung
* Erfahrungen in der Begleitung von Produkten im Produktentwicklungsprozess bis zum Lebensende
* Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
* Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft
* Teamfähigkeit und Flexibilität
* Sehr gute Kenntnisse in den MS Office-Anwendungen
## Ihre Benefits: Das bieten wir Ihnen
Wir bieten Ihnen einen spannenden und sicheren Arbeitsplatz in einem weltweit erfolgreichen Familienunternehmen.
Zudem erwarten Sie diverse Sozialleistungen eines modernen Unternehmens sowie eine faire Vergütung:
* Kollegiales Miteinander und unkomplizierte Zusammenarbeit mit KollegInnen und Geschäftspartnern
* Gestaltungsfreiraum für innovative Lösungen
* Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Faire, leistungsgerechte Vergütung inkl. tariflicher Sonderzahlungen
* Gute Work-Life-Balance – mit 30 Tagen Urlaub mit der Möglichkeit auf mobiles Arbeiten
* diverse Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, Betriebsrestaurant, Wegegeld
* Mitarbeitervorteile & Rabatte, bspw. für Freizeit und Sport, Shopping, Tanken u.v.m.
**One Passion. Many Opportunities.**