Leitung des Sachgebietes Interne Revision & Korruptionsprävention(m/w/x)

* Stellenangebote Anmeldung \* Pflichtfelder Anmeldename/E-Mail: Password: Login Passwort vergessen? **Kennzahl: 80/2025** Die Berliner Feuerwehr sucht eine Dienstkraft als # Leitung (m/w/d) des Sachgebietes Interne Revision & Korruptionsprävention **Details über die ausgeschriebene Stelle:** | | | | --- | --- | | Dienststelle: | Behördenleitung - Voltairestr. 2, 10179 Berlin | | Stellenbezeichnung: | Amtsrätin/ Amtsrat | | Entg.-/Bes.-Gr.: | A12 LBesG Berlin | | Laufbahn: | gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst | | Befristung: | unbefristet | | Bewerbungsfrist: | 09.07.2025 | **Ihr Arbeitsgebiet umfasst:** Der Bereich Interne Revision und Korruptionsprävention der Berliner Feuerwehr ist zentrale Anlaufstelle für die Themen: Korruptionsprävention, Vergaberevision sowie zuständig für eine aufgaben- und anlassbezogene Innenrevision für die gesamte Berliner Feuerwehr. Der Bereich gehört zur Behördenleitung und ist dieser unmittelbar unterstellt. Zu Ihren Aufgaben als Sachgebietsleitung/ Revisor gehören u.a.: * Anlassbezogene Prüfung von Geschäftsabläufen und Vorgängen (insb. Prüfung und Beratung in allen Angelegenheiten der Ausführungsvorschriften über Belohnungen und Geschenke und sonstige Vorteile, Prüfung von Vergabeverfahren im Unterschwellen- und Oberschwellenbereich, Verwaltungsermittlung bei vagem Verdacht möglicher Dienst- oder strafrechtlicher Vergehen) * Korruptionsprävention einschließlich der Prüfung nach dem Hinweisgeberschutzgesetz und in Zusammenarbeit mit der Arbeitsgruppe Korruptionsbekämpfung * Mitwirkung bei allen Maßnahmen von Sponsoring und Werbung * Planung und Durchführung innerbehördlicher Informations- und Aufklärungsmaßnahmen * Festlegung von Verfahrensweisen bei Korruptionsverdacht **Wir bieten Ihnen:** * einen interessanten, anspruchsvollen und sicheren Arbeitsplatz * berufliche und persönliche Entwicklungschancen und -perspektiven * eine individuelle Förderung mit vielfältigen Angeboten an Fort- und Weiterbildungen * ein kollegiales Arbeitsklima in einer kompetenten und freundlichen Arbeitsgruppe mit einer modernen IT-Ausstattung * familienfreundliche Arbeitsbedingungen (z.B. flexible Arbeitszeitmodelle und Eltern-Kind-Zimmer) * pro Jahr 30 Tage Erholungsurlaub * eine jährliche Sonderzahlung s * eine sehr gute ÖPNV Anbindung als zentral gelegener Arbeitgeber in der Stadtmitte * kostenfreier Eintritt in Schwimmbäder der Bäderbetriebe im Rahmen der Sportförderung * Gelegenheit zu einer Stunde/Woche Sport während der Arbeitszeit * eine monatliche Hauptstadtzulage in Höhe von 150 Euro oder einen Zuschuss zum ÖPNV-Firmenticket plus die Differenz zu 150 Euro ( * ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, dessen vielfältige Angebote Ihre Gesundheit erhalten sollen * Nutzung kostenfreier Sozialberatung * Homeoffice kann nach einer Einarbeitungsphase anteilig vereinbart werden **Sie bringen mit:** * die Befähigung für erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 im nichttechnischen Dienst der allgemeinen Verwaltung und die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen wünschenswert: * Nachweise über die Teilnahme an Fortbildungen des Haushaltsrechts, der EU-Vergaberichtlinien, der Organisationslehre, der internen Revision und Korruptionsprävention **Fragen zum Aufgabengebiet richten Sie bitte an:** Alena Retzke, Stab A Gr Bereich: Gruppenleitung Administrative Steuerung, Gremienarbeit und Internationales Telefon: 030 / 387 10 220 **Fragen zur Stellenausschreibung richten Sie bitte an:** Sarah Jahns, ZS P B 211 Zentraler Service - Personalrekrutierung • Personalauswahl Telefon: 030 387 30 6611 **Weitere Hinweise:** Im Rahmen des Auswahlverfahrens kommt der aktuellen dienstlichen Beurteilung eine entscheidende Bedeutung zu. Fügen Sie deshalb Ihrer Bewerbung möglichst eine Kopie der Beurteilung bei oder reichen Sie diese umgehend nach. Die Berliner Feuerwehr möchte ihren Frauenanteil erhöhen, deshalb freuen wir uns besonders über Bewerbungen motivierter Interessentinnen. Anerkannte Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls bereits in der Bewerbung hin. Wir befinden uns in einem fortlaufenden Prozess des Kulturwandels und zu mehr Diversität und wünschen uns auch Bewerbungen von Menschen, die von struktureller Diskriminierung betroffen sind oder sein könnten. Wir retten Berlin. Seit 1851.