Du entwickelst das Konzept "Christliches Profil im EVV" weiter und berätst zu Fragen der christlichen Identität. Außerdem arbeitest du in Gremien und Projekten mit und förderst die interne Kommunikation sowie die Zusammenarbeit.
Anforderungen
- •Hochschulabschluss in Theologie oder Sozialwissenschaft
- •Kenntnisse in Medizin- und Unternehmensethik
- •Erfahrung in Unternehmenskultur und Seelsorge
- •Kommunikationsstärke und Innovationsfreude
- •Mitglied einer christlichen Kirche
Deine Aufgaben
- •Konzept „Christliches Profil im EVV“ weiterentwickeln
- •Fachliche Beratung zu christlicher Identität leisten
- •Mitarbeit in Gremien und Projekten
- •Eng mit dem Weiterbildungsinstitut zusammenarbeiten
- •Interne Kommunikation und Zusammenarbeit fördern
Deine Vorteile
Sinnstiftende Tätigkeit mit Gestaltungsfreiraum
Kollegiales Arbeitsumfeld
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
Attraktive Vergütung nach AVR Caritas
Original Beschreibung
Leitung des Fachbereichs „Christliches Profil“ (m/w/d) bei Elisabeth Vinzenz Verbund GmbH
Das christliche Profil ist Ausdruck unseres Selbstverständnisses als katholischer Träger im Gesundheitswesen mit dem Ziel, christliche Werte im Alltag unserer Einrichtungen zu fördern. Dabei übernehmen Sie Verantwortung für die Weiterentwicklung des christlichen Profils und beraten die EVV-Geschäftsführung sowie die Krankenhaus-Direktorien in ethischen und profilbezogenen Fragen. Zudem unterstützen und vernetzen Sie die Mitarbeitenden in ihrem werteorientierten Engagement und gestalten die Sichtbarkeit des christlichen Profils im Verbund.
Für die Leitung unseres Fachbereichs „Christliches Profil“ suchen wir zum 01.11.2025 eine Persönlichkeit mit theologischem Fundament, Führungskompetenz und innovativen Ideen.
* Konkretisierung und Weiterentwicklung des Konzepts „Christliches Profil im EVV“
* Fachliche Beratung und Unterstützung der Einrichtungen und der Verbundgeschäftsführung zu Fragen christlicher Identität, Ethik und Wertegemeinschaft
* Mitarbeit in Gremien und interprofessionellen Projekten
* Enge Zusammenarbeit mit dem verbundinternen Weiterbildungsinstitut
* Förderung der verbundinternen Kommunikation sowie Zusammenarbeit mit Bistümern, Landeskirchen und anderen christlichen Trägern im Gesundheitswesen
* Hochschulabschluss mit theologischer oder sozialwissenschaftlicher Prägung
* Kenntnisse in Medizin- und Unternehmensethik
* Erfahrung in Unternehmenskultur, Wertearbeit und Seelsorge im sozial-caritativen Kontext
* Kommunikationsstärke und Innovationsfreude sowie Kooperationsbereitschaft
* Mitglied einer christlichen Kirche (vorzugsweise römisch-katholisch) sowie Identifikation mit dem christlichen Sendungsauftrag eines katholischen Trägers
* Sinnstiftende Tätigkeit mit Gestaltungsfreiraum in einem wachsenden Unternehmen der Gesundheitsbranche
* Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
* Vollzeit/ Teilzeit möglich, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit für mobiles Arbeiten
* Attraktive Vergütung nach AVR Caritas mit umfangreichen Sozialleistungen