Leitung der Personalabteilung(m/w/x)

Leitung der Personalabteilung (m/w/d) ===================================== Du bist kontaktfreudig, kommunikativ und zuverlässig? Du übernimmst gerne Verantwortung, denkst strategisch mit und bringst frische Ideen in deine Arbeit ein? *Dann bist du bei uns genau richtig!* Für unsere Zentrale in **Graz** suchen wir eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit zur Leitung unseres Personalmanagements im Ausmaß von **30 bis 40 Wochenstunden**. In dieser Schlüsselrolle gestaltest du aktiv unsere HR-Strategie mit, entwickelst neue Ansätze zur Mitarbeitergewinnung und -bindung und bringst dein Know-how in ein dynamisches Umfeld ein. ##### Deine Aufgaben: * Strategische und operative Verantwortung für den gesamten HR-Bereich (inkl. Recruiting, Personalentwicklung, Controlling und Personalplanung) * Sicherstellung der Einhaltung aller arbeitsrechtlichen und unternehmensinternen Richtlinien * Proaktive Mitwirkung an bereichsübergreifenden HR- und Unternehmensprojekten * Ansprechperson für arbeitsrechtliche Fragestellungen sowie Themen rund um Ausländerbeschäftigung * Verantwortung für die ordnungsgemäße Personaladministration (z. B. Mitarbeiteranmeldungen, Vertragswesen, Behördenkontakte und Meldungen) * Pflege, Analyse und Weiterentwicklung von HR-Kennzahlen (KPIs) * Verantwortung für Social Media Content im HR-Bereich und aktives Employer Branding * Führung und Weiterentwicklung eines motivierten HR-Teams * Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und den operativen Führungskräften * Gestaltung eines positiven, zukunftsorientierten Arbeitsumfelds in enger Kooperation mit allen Abteilungen ##### Dein Profil: * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit HR-Schwerpunkt * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit Führungserfahrung * Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in der Ausländerbeschäftigung * Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Eigenverantwortung * Kreativität und Gespür für wirkungsvolle HR- und Social Media-Maßnahmen * Sehr gute MS Office-Kenntnisse (insbesondere Excel, Word, PowerPoint) * HR-Systemaffinität (z. B. Onlyfy, Sage DPW) * Erste Erfahrungen im Bereich Social Media (insb. Facebook, Instagram) * Organisationsgeschick, Teamgeist und Kommunikationsstärke * Hands-on-Mentalität mit einem Blick fürs Wesentliche ##### Was wir dir bieten: * Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld * Viel Gestaltungsspielraum und Mitbestimmungsmöglichkeiten * Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien * Moderne Arbeitsmittel und eine offene Unternehmenskultur Das Bruttojahresgehalt beträgt für diese Position mind. € 39.336 (Vollzeitbasis) plus Sozialleistungen. In Abhängigkeit von Ausbildung, Qualifikation und Erfahrung ist eine Überbezahlung möglich.