In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für den Fachbereich Kassenwesen und sorgst für die Qualität der Arbeitsergebnisse. Du leitest das Team, vertrittst den Fachbereich in Gremien und bist für die Kostenstellen verantwortlich.
Anforderungen
- •Laufbahnrechtliche Voraussetzungen erfüllt
- •Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) oder Bachelor of Arts
- •Bachelor of Laws (LL.B.) in Wirtschaft und Recht
- •Bachelor of Science (B.Sc.) in Betriebswirtschaftslehre
- •Abgeschlossene Berufsausbildung im Finanzwesen
- •Erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrgangs II
- •Grundkenntnisse in Windows-Standardsoftware
- •Entscheidungsfähigkeit
- •Kommunikationsfähigkeit
- •Organisationsfähigkeit
- •Personalentwicklungskompetenz
- •Strategische Kompetenz
Deine Aufgaben
- •Führungsaufgabe mit Ergebnisverantwortung wahrnehmen
- •Qualität und Wirtschaftlichkeit der Arbeitsergebnisse sicherstellen
- •Personalverantwortung im Fachbereich Kassenwesen übernehmen
- •Fachbereich Kassenwesen in überbezirklichen Gremien vertreten
- •Kostenstellenverantwortung für Fachbereich Kasse tragen
Deine Vorteile
gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
flexible Arbeitszeitmodelle
gute Einarbeitung durch ein dynamisches Team
individuelle Personalentwicklung
30 Tage Urlaubsanspruch
gute Verkehrsanbindung
Möglichkeit zur Mobilen Arbeit
individuelles Coaching für Führungskräfte
großes Angebot des Gesundheitsmanagements
kollegiales Arbeitsumfeld
sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
vergünstigtes Jobticket
Möglichkeit von Auslandspraktika
Bildungsurlaub
pünktliche Bezahlung
Betriebliche Altersvorsorge
Vermögenswirksame Leistungen
Original Beschreibung
* Stellenangebote
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Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 311.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung.
Der Steuerungsdienst mit Finanzen und Personal - Fachbereich Kassenwesen des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf von Berlin
sucht ab sofort und unbefristet eine
**Leitung der Bezirkskasse Steglitz-Zehlendorf (m/w/d)**
**Kennziffer: 86-1/2025**
**Besoldungsgruppe: A 11 bzw. Entgeltgruppe: EG 9b TV-L
Vollzeit mit 40 bzw. 39,4 Wochenstunden
Die Beschäftigung von Teilzeitkräften ist möglich, sofern der Arbeitsplatz ganztägig besetzt ist.**
**Standort: Rathaus Steglitz, Schloßstraße 37, 12163 Berlin**
**Ihr Arbeitsgebiet umfasst vielfältige Aufgaben, unter anderem...**
Kassenleitung:
* Wahrnehmung der Führungsaufgabe mit Ergebnisverantwortung im Sinne des Leitbildes und der Führungsgrundsätze des Bezirksamtes für die Leitung des Fachbereiches Kassenwesen der SE Finanzen
* Verantwortung für die Erfüllung der Aufgaben und die Qualität und Wirtschaftlichkeit der Arbeitsergebnisse unter Berücksichtigung des wirksamen und wirtschaftlichen Einsatzes der zur Verfügung stehenden personellen und sächlichen Ressourcen sowie die Überwachung der Aufgabenerledigung auf Rechtzeitigkeit, Richtigkeit und Wirtschaftlichkeit
* Führungskraft mit Personalverantwortung Wahrnehmung der Leitungsfunktion im Rahmen der Dienst- und Fachaufsicht für die Dienstkräfte des Fachbereiches Kassenwesen (Personalmanagement)
* Vertretung des Fachbereiches Kassenwesen in nichtpolitischen Angelegenheiten in überbezirklichen Gremien (insbesondere Kassenleitungsrunden)
* Kostenstellenverantwortung für Fachbereich Kasse
## Ihr Profil:
**Beamtinnen / Beamte:**
Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Laufbahnfachrichtung allgemeiner Verwaltungsdienst.
**Tarifbeschäftigte:**
* Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) oder Bachelor of Arts (B.A.) in den Fachrichtungen:
* Öffentliche Verwaltungswirtschaft
* Verwaltungsökonomie
* Öffentliche Verwaltung
* Public Management/ Public und Nonprofit-Management
* Bachelor of Laws (LL.B.) in den Fachrichtungen:
* Wirtschaft und Recht,
* Recht für die öffentliche Verwaltung,
* Recht (Ius)
* oder Bachelor of Science (B.Sc.) in Betriebswirtschaftslehre
* oder eine abgeschlossene Berufsausbildung als
* Kaufmann/-frau für Finanzen
* Kaufmann/-frau für Büromanagement mit Schwerpunkt auf Finanz- oder Rechnungswesen
* Kaufmann/-frau im Finanz- und Rechnungswesen
* oder der erfolgreiche Abschluss des Verwaltungslehrgangs II
**Fachliche Kompetenzen:**
* Grundkenntnisse in der Anwendung der im Bezirk eingesetzten Windows-Standardsoftware sowie der im Bezirk benutzten Kommunikationssoftware
**Außerfachliche Kompetenzen:**
* Entscheidungsfähigkeit
* Kommunikationsfähigkeit
* Organisationsfähigkeit
* Personalentwicklungskompetenz
* Strategische Kompetenz
## Wir bieten:
* eine gute **Vereinbarkeit von Beruf und Familie**
* **flexible Arbeitszeitmodelle** (u.a. Gleitzeit, Arbeiten in Teilzeit)
* eine **gute Einarbeitung** durch ein dynamisches Team
* eine **individuelle Personalentwicklung** mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung (Wissensmanagement)
* **30 Tage Urlaubsanspruch, grundsätzlich am 24. und 31. Dezember frei**
* eine **gute Verkehrsanbindung** an die verschiedenen Standorte
* Möglichkeit zur **Mobilen Arbeit**
* **Individuelles Coaching** bzw. Mentoring-Programm für Führungskräfte
* ein großes Angebot des **Gesundheitsmanagements**
* ein **kollegiales Arbeitsumfeld** und ein gutes Betriebsklima
* einen **sicheren Arbeitsplatz** im öffentlichen Dienst
* ein **vergünstigtes Jobticket**
* die Möglichkeit von **Auslandspraktika - "LoGo! Europe"**
* **Bildungsurlaub**
* eine **pünktliche Bezahlung** und eine **Jahressonderzahlung**
* **Betriebliche Altersvorsorge (VBL) für Tarifbeschäftigte**
* **Vermögenswirksame Leistungen** u.v.a.m.
**Wichtig:**
**Das Anforderungsprofil stellt die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung dar.**
**Ansprechperson für Ihre Fragen zu dem Arbeitsgebiet: Herr Dr. Riedel, Stellenzeichen: FS L, Tel.: 030/90299-3910.**
**Interesse? Bewerben Sie sich jetzt!** Oder spätestens **bis zum19.08.2025** ausschließlich über das Karriereportal der Berliner Verwaltung.
**Für aktuell bzw. ehemalig im öffentlichen Dienst Beschäftigte:** Bitte füllen Sie die **Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht** aus und fügen Sie diese unterschrieben Ihrer Bewerbung bei.
**Hinweise:**
Wir erwarten mindestens eine kompetente Verwendung der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen.
Bei Qualifizierungen und Bildungsabschlüssen, die nicht in der Bundesrepublik Deutschland erlangt wurden, ist eine Zeugnisbewertung für ausländische Hochschulqualifikationen über die "Zentralstelle für ausländische Abschlüsse (ZAB)" sowie eine beglaubigte deutsche Übersetzung beizufügen.
Vorhandene Unterlagen zur Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis in Deutschland sind mit den Bewerbungsunterlagen einzureichen.
Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die o.a. Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.
Anerkannt schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls bereits in der Bewerbung hin.
Etwaige anlässlich einer Bewerbung entstehende Aufwendungen, wie z.B. Fahrtkosten, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten, können nicht erstattet werden. Ergänzend ist zu beachten, dass eine digitale Durchführung von Auswahlgesprächen aus organisatorischen Gründen nicht möglich ist.