Du stellst eine hochwertige Trainingsumgebung sicher und koordinierst Trainings für interne und externe Teilnehmer, während du eng mit den Stakeholdern zusammenarbeitest.
Anforderungen
- •Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
- •Hohe Kommunikationsfähigkeit
- •Sehr gute Englischkenntnisse
- •Erfahrung in Mitarbeiterführung
- •Hohe organisatorische Fähigkeiten
- •Sehr gute Kenntnisse der MS-Office Anwendungen
- •Reisebereitschaft
- •Von entscheidendem Vorteil: Weiterqualifizierung Erwachsenenbildung
- •Erfahrung als Trainer
Deine Aufgaben
- •Effiziente Trainingsumgebung sicherstellen
- •Trainingsbedarf ermitteln und Inhalte konzipieren
- •Erfahrenes Team von Trainern führen
- •Planung und Durchführung von Präsenz- und virtuellen Trainings
- •Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern
- •Funktionskostenziele einhalten
Original Beschreibung
# Leiter (w/m/d) STIHL Training
## Aufgaben
* Sicherstellung einer effizienten und hochwertigen Trainingsumgebung (lokal wie regional), in direkter Abstimmung mit der globalen Trainingsstrategie
* Ermittlung des lokalen/regionalen Trainingsbedarfs und Konzeption von Trainingsinhalten in Zusammenarbeit mit der globalen Trainingsabteilung
* Führen eines erfahrenen Teams von internen und externen Trainern, sowie weiteren Mitarbeitenden
* Verantwortung der Planung, Koordination und Durchführung von Trainings für interne und externe Teilnehmer (Präsenzschulungen sowie virtuelle Formate)
* Enge Zusammenarbeit und kontinuierlicher Austausch mit internen Stakeholdern (z.B. Vertrieb und Marketing) zur Sicherstellung einer abgestimmten Ansprache der Zielgruppen und einer effizienten Ressourcennutzung über Abteilungsgrenzen hinaus
* Einhaltung der Funktionskostenziele in Ihrem Verantwortungsbereich
## Anforderungen
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| * Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches, technisches Studium oder ähnlicher Bildungsabschluss * Sicheres und kompetentes Auftreten, hohe Kommunikations- fähigkeit, ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten und Präsentationsfähigkeit * Sichere Englischkenntnisse in Schrift und Sprache * Erfahrung in Mitarbeiterführung sowie interkulturelle Kompetenzen * Hohe organisatorische Fähigkeiten, selbstständiges Arbeiten und Analytik * Sehr gute Kenntnisse der MS-Office Anwendungen sowie digitale Medienkompetenz * Reisebereitschaft und Flexibilität * Von entscheidendem Vorteil: * Weiterqualifizierung auf dem Gebiet der Erwachsenenbildung * Erfahrung als Trainer für Produkte und Fachthemen |