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Leiter:in Produktmanagement(m/w/x)

zollsoft
Jena

Dein Alltag dreht sich um die Entwicklung und Umsetzung der Produktstrategie. Du leitest ein engagiertes Team, unterstützt es als Coach und steuerst den gesamten Produktlebenszyklus, während du die Markttrends im Blick behältst.

Anforderungen

  • •Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung
  • •Abgeschlossenes Studium mit analytischen Kompetenzen
  • •Erfahrungen in der Umsetzung von Produktstrategien
  • •Kenntnisse in agilen Methoden und Prozessen
  • •Stark ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • •Offen für gute Argumente und Selbstreflexion
  • •Deutschkenntnisse mindestens auf C1-Niveau

Deine Aufgaben

  • •Produktstrategie entwickeln und umsetzen
  • •Planung und Markteinführung neuer Produkte koordinieren
  • •Engagiertes Team aus Produktmanagern führen
  • •Teammitglieder coachen und inspirieren
  • •Interessen des Teams und der Geschäftsführung verstehen
  • •Produktlebenszyklus steuern und optimieren
  • •Markt- und Kundentrends beobachten

Deine Vorteile

Super Team
Flache Hierarchien
Job Crafting
Flexible Arbeitszeiten
Weiterentwicklung
Home Office
Team Events
Betriebliche Altersvorsorge
Förderung der Gesundheit
Obst und Getränke
Dienstradleasing
Mitarbeiterrabatte

Original Beschreibung

## Leiter:in Produktmanagement (Home Office) ###### Permanent employee, Full-time ·Thüringen,Hamburg, Berlin, Baden-Württemberg, Hessen, Bayern --- ##### Vorrede Als Leiter des Produktmanagements bei zollsoft bist Du verantwortlich für die strategische Planung, Entwicklung und Markteinführung unserer Produktlinien. Du arbeitest eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um die Produktvision zu verwirklichen und die Kundenzufriedenheit sicherzustellen. Du führst ein Team von Produktmanagern und Product Ownern und bist maßgeblich an der Weiterentwicklung unserer erfolgreichen Produkte beteiligt. ##### Wo Du mit anpacken kannst * Du bist maßgeblich verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung unserer Produktstrategie in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den Stakeholdern. * Du koordinierst die erfolgreiche Planung, Entwicklung und Markteinführung neuer Produkte und Features. * Deine Fokus-Task liegt in der Führung und Weiterentwicklung Deines engagierten Teams bestehend aus Produktmanagern und Product Ownern. * Du verstehst Dich nicht nur als Leader, sondern auch als Coach und Sparringspartner für Dein Team. Du inspirierst, hörst zu, setzt Impulse und unterstützt Deine Teammitglieder noch besser zu werden. * Als Leiter des Produktmanagements erkennst und verstehst du die Interessen deines Teams genauso wie die der Geschäftsführung und förderst durch deine kommunikativen Stärken den Austausch. * Gemeinsam mit Deinem Team steuerst Du den gesamten Produktlebenszyklus: von der Ideenfindung über die Markteinführung bis hin zur Identifikation von Optimierungspotenzialen zur Steigerung der Kundenzufriedenheit. * Du hast aktuelle Entwicklungen von Markt- und Kundentrends im Blick und besuchst Messen und Events zu einschlägigen Themen. * Flexible Arbeitsplatzgestaltung wird bei uns groß geschrieben. Du kannst Dir einteilen, ob und wie viel Du im Home-Office arbeiten wirst. Dein neues Team würde sich aber freuen, wenn Du immer mal im Office in Jena präsent wärst. ##### Was Du mitbringen solltest * Du hast mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Führungskraft. Im Idealfall sogar im Bereich Produktmanagement. * Du hast erfolgreich ein Studium abgeschlossen, in dem Deine analytischen Kompetenzen und Deine Problem-Solving-Skills geschult wurden. * Führung liegt Dir im Blut, Du hast in Deiner Laufbahn bereits bewiesen, dass Du Teams aufbauen und zum Erfolg führen kannst. Außerdem hast du bereits Erfahrungen in der erfolgreichen Umsetzung von Produktstrategien gesammelt. * Du bringst bereits Kenntnisse in agilen Methoden und Prozessen mit und begeisterst Dich für innovative Technologien und Lösungen im Gesundheitswesen. * Dich zeichnen Deine stark ausgeprägten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten sowie Deine hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten aus. * Als Führungskraft stehst Du nicht über den Dingen, sonst hinterfragst Dich selbst, bist guten Argumenten gegenüber stets aufgeschlossen und kannst auch Fehlentscheidungen zugeben. * Um bei uns so richtig Fuß fassen zu können, ist es zwingend notwendig, dass Du Deutsch mindestens auf C1-Niveau beherrschst. ##### Warum wir? Bei uns herrscht auch nach 10 Jahren noch eine Startup-Atmosphäre mit den üblichen Perks wie Obst und Getränken, Relax-Raum, kostenloser Nutzung mehrerer Fitness-Studios in Jena (und bald auch darüber hinaus) sowie (Online-)Kursen bei uns im Büro (z.B. Yoga, Rücken-, Faszientraining). Je nach Einsatzgebiet (und das sind mindestens 75% aller Unternehmensbereiche) bieten wir unseren neuen und alten Kollegen flexible Arbeitszeiten und Home Office an und wollen auch Post-Corona damit nicht aufhören. Vor allem aber sind wir ein eng zusammenhaltendes Team mit Kooperations- statt Wettbewerbs-Atmosphäre. Außerhalb der Arbeit organisieren wir Events wie Beachvolleyball im Sommer, Grillfeste, Kochabende oder Paddeltouren. **Deine Vorteile bei uns:** * Super Team * Flache Hierarchien * Job Crafting/Flexible Arbeitsplatzgestaltung * Flexible Arbeitszeiten * Weiterentwicklung * Home Office/Mobiles Arbeiten * Team Events * Betriebliche Altersvorsorge * Förderung der physischen und psychischen Gesundheit * Obst und Getränke * Dienstradleasing/Jobrad * Mitarbeiterrabatte
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