Nejo Logo
Jobs finden
nach Anstellungsart

Finde Jobs nach Arbeitszeit

  • Geringfügige Jobs
  • Teilzeit Jobs
  • Lehrstellen
  • Praktikumsplätze
nach Stadt

Jobs in deiner Nähe finden

  • Jobs in Wien
  • Jobs in Graz
  • Jobs in Linz
  • Jobs in Salzburg
  • Jobs in Innsbruck
  • weitere Städte
nach Beruf

Erkunde Jobs nach Berufsfeld

  • Fahrer Jobs
  • IT Jobs
  • Feuerwehr Jobs
  • Hausmeister Jobs
  • Vertrieb Jobs
  • weitere Berufe
nach Erfahrungslevel

Jobs passend zu deiner Erfahrung

  • Quereinsteiger Jobs
  • Berufseinsteiger Jobs
  • Manager Jobs
nach Arbeitsweise

Wähle deine bevorzugte Arbeitsweise

  • Remote Jobs
  • Home Office Jobs
Studenten
Schüler
Blog
Jobs finden
nach Anstellungsart

Finde Jobs nach Arbeitszeit

  • Geringfügige Jobs
  • Teilzeit Jobs
  • Lehrstellen
  • Praktikumsplätze
nach Stadt

Jobs in deiner Nähe finden

  • Jobs in Wien
  • Jobs in Graz
  • Jobs in Linz
  • Jobs in Salzburg
  • Jobs in Innsbruck
  • weitere Städte
nach Beruf

Erkunde Jobs nach Berufsfeld

  • Fahrer Jobs
  • IT Jobs
  • Feuerwehr Jobs
  • Hausmeister Jobs
  • Vertrieb Jobs
  • weitere Berufe
nach Erfahrungslevel

Jobs passend zu deiner Erfahrung

  • Quereinsteiger Jobs
  • Berufseinsteiger Jobs
  • Manager Jobs
nach Arbeitsweise

Wähle deine bevorzugte Arbeitsweise

  • Remote Jobs
  • Home Office Jobs
StudentenSchülerBlogNejo LinkedIn

Leiter Operations KIDICAP Services(m/w/x)

SPS
Bamberg

In dieser Rolle steuerst du die Operations sowohl disziplinarisch als auch organisatorisch. Du coachst die Teams, kümmerst dich um das Kundenmanagement und treibst Projekte sowie Strategien im KIDICAP-Bereich voran.

Anforderungen

  • •Abgeschlossenes Hochschulstudium im IT- oder Wirtschaftsbereich
  • •Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in Personalmanagementlösungen
  • •Gute Kenntnisse in KIDICAP oder vergleichbaren Produkten
  • •Erfahrung in der Personalführung und Teamführung
  • •Ausgeprägte interkulturelle Kompetenz
  • •Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
  • •Stark eigenmotiviert und lösungsorientiert

Deine Aufgaben

  • •Disziplinarische und organisatorische Steuerung der Operations
  • •Coaching der Teams und Mitarbeitenden durchführen
  • •Kommunikations- und Meetingstruktur für den Bereich sicherstellen
  • •KIDICAP-Kunden im Kundenservice-Management unterstützen
  • •Vertretung des Bereichs in Calls oder Meetings übernehmen
  • •Projekte in-time und in-budget vorantreiben
  • •Neuer Service-Bausteine im KIDICAP Administration proaktiv managen
  • •Erstellung des servicespezifischen Controllings und Reportings
  • •Verantwortung für Budget, Forecast und Planungen
  • •Vertriebsaktivitäten für Neu- und Bestandskunden unterstützen
  • •Umsetzung strategischer Themen im KIDICAP-Umfeld
  • •Strategie und Ausrichtung der KIDICAP-Unternehmenssparte erarbeiten

Deine Vorteile

Langfristige, vielseitige Tätigkeit
Strukturierte Einarbeitung
Flexible Arbeitszeiten
Firmenwagen
Betriebliche Altersvorsorge
Flache Hierarchien und Teamevents
Kostenlose Getränke und Obstkorb
Mitarbeiterrabatte bei Partnerfirmen
Parkmöglichkeiten und Dienstfahrrad
Weiterbildungsangebote und Sprachkurse

Original Beschreibung

# Leiter Operations KIDICAP Services (m/w/d) ## We connect the digital and physical worlds. Wir suchen dich für unseren Standort in Bielefeld als Head of Operations KIDICAP Services (m/w/d). * Vollzeit mit flexiblen Arbeitszeiten und hybrider Arbeitsplatzregelung * Festanstellung, unbefristet ## Deine Aufgaben * Als Head of Operations KIDICAP Services (m/w/d) bist du für die disziplinarische und organisatorische Steuerung unserer Operations KIDICAP Bielefeld verantwortlich. * Du trägst die Verantwortung für das Coaching der an dich berichtenden Teams und Mitarbeitenden (sowie der ungarischen Kolleg:innen) und baust die Teams noch weiter aus. Ebenso stellst du eine entsprechende Kommunikation und Meetingstruktur für deinen Bereich sicher. * Zusammen mit dem Kundenservice-Managementteam bist du zuständig für die KIDICAP-Kunden und bist auch bereit, deinen Bereich in entsprechenden Calls oder Meetings zu vertreten. * Als Head of Operations (m/w/d) trägst du dafür Sorge, dass notwendige Projekte in-time und in-budget vorangetrieben und abgeschlossen werden. * Das proaktive Managen neuer Service-Bausteine und innovativer Ansätze im Bereich KIDICAP Administration Services stellt für dich kein Problem dar. * Du bist zuständig für die Erstellung des servicespezifischen Controllings und Reportings. * Weiterhin bist du verantwortlich für Budget, Forecast und entsprechende Planungen. * Du unterstützt aktiv die Vertriebsaktivitäten für Neu- und Bestandskunden. * Darüber hinaus gehört auch die Umsetzung der strategischen Themen im KIDICAP Umfeld zu deinen Aufgaben. * Ebenso erarbeitest du zusammen mit dem Management und dem BU-Leiter die Strategie und Ausrichtung der KIDICAP-Unternehmenssparte. ## Dein Profil * Du bringst vorzugsweise ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium im IT- oder Wirtschaftsbereich oder eine vergleichbare Ausbildung mit. * Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) in der Erbringung/Beratung von Personalmanagementlösungen/Payroll-Services (vorzugsweise mit Schwerpunkt auf Outsourcing-Modellen). * Du hast gute Kenntnisse hinsichtlich KIDICAP oder vergleichbaren Produkten (vorzugsweise mit Schwerpunkt BPS Public: Kirche, Diakonie, ÖD, etc.). * Weiterhin bringst du mehrjährige Erfahrung in der Personalführung mit und hast entsprechende Erfahrung in der Führung mehrerer Teams. * Der Austausch mit Kunden, Projektmanagern und Stakeholdern fällt dir leicht und du hast eine ausgeprägte interkulturelle Kompetenz. * Du verfügst über sehr gute Präsentationsskills und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch. * Du bist stark eigenmotiviert, lösungsorientiert und kannst sehr gut eigenständig aber auch im Team arbeiten. ## Wir bieten * Eine langfristige, interessante und vielseitige Tätigkeit mit einem sicheren Gehalt * Eine strukturierte Einarbeitung – wir begleiten dich bei deinem Start und deiner Weiterentwicklung! * „Work Life Balance“ durch flexible Arbeitszeiten und anteiliges Homeoffice * Firmenwagen * Betriebliche Altersvorsorge * Flache Hierarchien, Mitarbeiter Events, Teamevents, Weihnachtsfeiern * Kostenlose Getränke wie Kaffee und Wasser, frischer Obstkorb * Mitarbeiterrabatte bei vielen namhaften Firmen (z.B. im Bereich Freizeit, Sport, Mode, Technik, uvm.) * Parkmöglichkeiten, Dienstfahrrad (JobRad), E-Ladestationen * Weiterbildungsangebote und Online-Sprachkurse
Lade Jobdetails..
Über UnsProdukteKontaktImpressumDatenschutzNutzungsbedingungenCookie-Einstellungen
© 2025 Nejo
© 2025 nejo jobs