Du führst das Pflegepersonal, gestaltest Dienstpläne und dokumentierst Pflege- sowie Behandlungsprozesse. Auch berätst du Kinder und unterstützt im Unterricht.
Anforderungen
- •Diplom als Gesundheits- und Krankenpfleger*in
- •Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
- •Erfahrung in der Behandlung von Kindern und Jugendlichen
- •Kenntnisse des österreichischen Gesundheits- und Sozialwesens
- •Sehr gute Kommunikation mit hoher sozialer Kompetenz
- •Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Deine Aufgaben
- •Mitarbeiter*innen im Pflegebereich führen und einsetzen
- •Dienstplangestaltung und Kontrolle der Einhaltung vorgeben
- •Arbeitsabläufe kontrollieren und Standards überprüfen
- •Hygienische Richtlinien überwachen
- •Pflege- und Betreuungsprozesse dokumentieren
- •Medizinische Behandlungsprozesse dokumentieren
- •Anlassbezogene Beratung für Kinder und Jugendliche durchführen
- •Pädagog*innen im Unterricht unterstützen
- •Gesundheitsrelevante Themen im Unterricht behandeln
- •Akutversorgung bei Notfällen am Schulgelände leisten
- •Rettungsdienst bei medizinischer Notwendigkeit verständigen
- •Mitarbeiter*innenförderungsgespräche mit Zielvereinbarungen führen
Deine Vorteile
Vollzeit Anstellung
Fortbildungsmöglichkeiten
Eigenständige Tätigkeit
Einstiegsgehalt ab 3.967,43 Euro
Original Beschreibung
## Stadt Wien (Allgemein)
Wir haben das klare Ziel: unser Wien tagtäglich zu einer lebens- und liebenswerten Stadt zu machen, in der sich jede Bewohnerin und jeder Bewohner in gleichem Maße und bei gleicher Qualität auf unsere Leistungen und Services verlassen kann. Dazu brauchen wir Sie!
## Informationen Dienststelle
Die Magistratsabteilung 15 - Gesundheitsdienst ist neben anderen Dienststellen für Angelegenheiten des Gesundheitswesens zuständig. Die Landessanitätsdirektion ist eine Koordinationsstelle von übergreifenden medizinischen und gesundheitsrelevanten Maßnahmen. Aufgaben sind insbesondere die medizinisch-fachliche Beratung in allen das Land Wien betreffenden wichtigen Gesundheitsfragen.
Folgende Stelle wollen wir besetzen:
# Leitende*r Gesundheits- und Krankenpfleger*in
## Ihr Aufgabengebiet
* Sie sind für Führung und Einsatz der Mitarbeiter\*innen im Aufgabenbereich Pflege in der Gruppe Kinder und Gesundheit sowie für die Festlegung und Vorgabe von transparenten Rahmenbedingungen zur Dienstplangestaltung und Kontrolle der Einhaltung dieser verantwortlich.
* Sie haben die Kontrolle von Arbeitsabläufen und Überprüfung von Standards beim Pflege- und Assistenzpersonal über sowie die Kontrolle der hygienischen Richtlinien.
* Sie leisten die Dokumentation des gesamten Pflege- und Betreuungsprozesses sowie des medizinischen Behandlungsprozesses.
* Anlassbezogene Beratung der Kinder und Jugendlichen (gegebenenfalls mit Beiziehung der Pädagog\*innen und erziehungsberechtigten Personen) gehören ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich.
* Weiters unterstützen Sie die Pädagog\*innen im Unterricht und bei der Durchführung von gesundheitsrelevanten Themen.
* Sie haben die Kompetenz bei Notfällen gemäß GuKG: Akutversorgung für erkrankte und verletzte Personen am Schulgelände sowie Verständigung des Rettungsdienstes bei medizinischer Notwendigkeit.
* Sie führen Mitarbeiter\*innenförderungsgespräche mit Zielvereinbarungen durch.
## Ihr Profil
* Sie verfügen über ein Diplom zur/zum Dipl. Gesundheits- und Krankenpfleger\*in.
* Sie weisen eine mehrjährige einschlägige Berufserfahrung auf.
* Idealerweise besitzen Sie Erfahrung in der Behandlung und Arbeit mit Kindern und Jugendlichen.
* Sie haben Kenntnisse des österreichischen Gesundheits- und Sozialwesens sowie der Aufgaben des öffentlichen Gesundheitsdienstes.
* Sehr gute Kommunikation mit deeskalierender und hoher sozialer Kompetenz zählt ebenfalls zu Ihrer Stärke.
* Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise runden Ihr Profil ab.
## Unser Angebot
* Anstellung in Vollzeit
* Möglichkeit zur Fortbildung
* Eigenständige und selbstverantwortliche Tätigkeit
* Einstiegsgehalt von mindestens 3.967,43 Euro brutto monatlich bei Vollbeschäftigung (40 Wochenstunden) - Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten kann sich ein höheres Gehalt ergeben.
## Text zur Gleichbehandlung/Frauenförderung
Wir möchten den Anteil an Frauen in diesem Berufsfeld erhöhen und laden daher besonders Frauen zur Bewerbung ein. Es gelten die Bestimmungen des Wiener Gleichbehandlungsgesetzes.