Ein abwechslungsreicher Alltag erwartet dich als Lehrkraft in der Physiotherapie: Du bereitest den Unterricht vor, betreust die Schüler und führst Prüfungen durch, während du aktiv an der Weiterentwicklung der Lehre mitwirkst.
Anforderungen
- •Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut
- •Hochschulstudium im Gesundheitsbereich von Vorteil
- •Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung
- •Lehrerfahrung wünschenswert
- •Pädagogische Qualifikation von Vorteil
- •Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
- •PKW-Führerschein von Vorteil
- •Ausgeprägte soziale Kompetenzen
- •Inhaltlich-didaktische Weiterentwicklung des Curriculums
- •Fundiertes Fachwissen und Freude an der Wissensvermittlung
Deine Aufgaben
- •Unterricht vorbereiten, durchführen und nachbereiten
- •Leistungskontrollen erstellen und bewerten
- •Schüler während der Ausbildung betreuen
- •Klassenbuch führen und Fehlzeiten bearbeiten
- •Staatliche Prüfungen durchführen
- •Kooperationspartner kontaktieren und zusammenarbeiten
- •Teilnehmergewinnung unterstützen
- •Unterricht und Kompetenzvermittlung weiterentwickeln
- •Option auf stellvertretende Schulleitung übernehmen
Deine Vorteile
Abwechslungsreiches Aufgabengebiet
Sicherer Arbeitsplatz
Kostenlose berufsbegleitende Weiterbildung
Kollegiale Unterstützungskultur
Nachhaltige Lebensweise
Arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Homeoffice in Form von Mobile Working
Familienservice
30 Tage Urlaub plus 2 geschenkte Tage
Betriebliche Gesundheitsförderung
Vergünstigte Angebote und Zusatzleistungen
Original Beschreibung
# Lehrkraft und stellvertretende Schulleitung Physiotherapie (m/w/d)
## Einleitung
Zur Verstärkung unseres Teams der Ludwig Fresenius Schulen in **Idstein** suchen wir **zum 01.07.2025** in**Teilzeit** mit 34 Wochenstunden eine:n:
# Lehrkraft und stellvertretende Schulleitung Physiotherapie (m/w/d)
##
* Idstein
* 01.07.2025
* Teilzeit
* unbefristet
## Was Sie erwartet
* Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung des Unterrichts nach der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung in der Physiotherapie
* Erstellung und Bewertung von Leistungskontrollen
* Betreuung der Schüler während der Ausbildung in Theorie und Praxis sowie im Praktikum
* Klassenleitungsfunktion (Fehlzeitenbearbeitung, Klassenbuchführung)
* Durchführung von staatlichen Prüfungen
* Kontaktpflege und Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern
* Mitwirken bei der Teilnehmergewinnung
* Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Unterrichts und der Kompetenzvermittlung
* Option auf Funktionsübernahme der stellv. Schulleitung
## Was Sie mitbringen
* Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Physiotherapeuten
* Abgeschlossenes Hochschulstudium im genannten Fachbereich oder ein vergleichbares Studium im Bereich der Gesundheitswissenschaften oder Medizinpädagogik von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig
* Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung
* Lehrerfahrung wünschenswert, aber nicht Bedingung
* Pädagogische Qualifikation (Studium oder Fortbildung) von Vorteil, kann aber auch berufsbegleitend mit unserer finanziellen Unterstützung erworben werden
* Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
* PKW-Führerschein von Vorteil
* Ausgeprägte soziale Kompetenzen, Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Flexibilität
* Inhaltlich-didaktische Weiterentwicklung des Curriculums gemeinsam mit den Mitarbeitenden im Team
* Fundiertes Fachwissen und Freude an der Wissensvermittlung
## Was wir Ihnen bieten
* Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungspotenzial in einem sinnstiftenden Umfeld
* Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, sehr erfolgreichen, dynamischen Unternehmen
* Das Angebot sich kostenlos berufsbegleitend innerhalb der Gruppe weiterzubilden, wie z.B. durch ein Bachelor- oder Masterstudium
* Kollegiale Unterstützungskultur, offenes Betriebsklima, Austausch auf Augenhöhe und Förderung des Teamzusammenhalts z.B. durch Mitarbeiterevents und flache Hierarchien
* Nachhaltiger leben – wie z.B. mit unserem Bike-Leasing
* Arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket
* Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
* Homeoffice in Form von Mobile Working
* Familienservice
* 30 Tage Urlaub + 2 geschenkte Tage
* Betriebliche Gesundheitsförderung, z.B. Kooperationen mit Fitnesskooperationspartnern
* Vergünstigte Angebote sowie vielfältige Zusatzleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Corporate Benefits