Lehrkraft Kunst- und Werkpädagogik(m/w/x)

# Lehrkraft (m/w/d) Kunst- und Werkpädagogik Im bfz Bamberg Coburg suchen wir für unsere Fachakademie für Sozialpädagogik und unsere Fachschule für Heilerziehungspflege/-hilfe in Bamberg ab sofort eine **Lehrkraft (m/w/d)** **für unser Team im Fachbereich Kunst- und Werkpädagogik** für 28 Stunden pro Woche mit Dienstsitz in Bamberg. Die Stelle ist vorerst befristet. In unserem Schulzentrum bilden wir staatlich anerkannte Erzieher\*innen und Heilerziehungspflegehelfer\*innen aus. Unser Kunst- und Werkbereich umfasst mehrere hochwertig ausgestattete Fachräume, in denen unsere rund 200 Schüler\*innen in derzeit 10 Klassen kunst- und werkpädagogisch für die sozialpädagogische Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen ausgebildet werden. Als Lehrkraft für unsere Fachschule für Heilerziehungspflege/-hilfe wirken Sie mit bei der Umsetzung des Rahmenlehrplans vom Kultusministerium sowie der Erarbeitung und Evaluierung der methodisch-didaktischen Jahresplanung in Absprache mit der Schulleitung. ## Aufgabengebiet * Planung, Vorbereitung und Durchführung des fachlichen Unterrichtes im Bereich Kunst- und Werkpädagogik * Planung, Durchführung und Korrektur von Leistungsnachweisen und Prüfungen * Teilnahme an Lehrkonferenzen/Berufs- und Schulpräsentationen * Administrative und organisatorische Tätigkeiten * Anwendungen und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems ## Profil * Abgeschlossenes Studium, idealerweise in Kunstpädagogik oder vergleichbarem Studiengang * Alternativ: Werklehrkraft im sozialen Bereich * Erfahrungen im Unterricht in der Erwachsenenbildung sowie Berufserfahrung im sozialen Bereich von Vorteil ## Angebot * Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical * 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen * Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien * Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung * Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre * Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe * Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken * Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.