Koch:Köchin(m/w/x)

# Koch:Köchin - Justizanstalt Linz Im Planstellenbereich Justiz gelangt in der Justizanstalt Linz eine, allenfalls mehr Planstellen einer:eines Köchin bzw. Kochs mit einem Beschäftigungsausmaß von 40 Wochenstunden, unbefristet, zur Besetzung. Die Anstellung erfolgt nach den Bestimmungen des Vertragsbedienstetengesetzes 1948; Entlohnung nach Entlohnungsschema h, Entlohnungsgruppe h1, entsprechend den anrechenbaren Vordienstzeiten. Das Monatsentgelt beträgt mindestens € 2.427,80 brutto (A3/2) bzw. € 2.492,70 brutto (h1/2). Es erhöht sich eventuell auf Basis der gesetzlichen Vorschriften durch anrechenbare Vordienstzeiten sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entlohnungsbestandteile. [SoB] ## Aufgaben und Tätigkeiten * Zubereitung der unterschiedlichen Kostformen (auch Diäten) * Mitwirkung an der Organisation des Lebensmitteleinkaufs, der datenunterstützten Lagerbuchhaltung und der Abrechnung des Küchenbetriebes inklusive der Erstellung entsprechender Pläne * Mitwirkung an der Einhaltung der für Lebensmittelbetriebe geltenden Vorschriften * Lehrlingsausbildung von Insassinnen bzw. Insassen im gesamten Küchenbereich (Anstaltsküche) ## Erfordernisse * österreichische Staatsbürgerschaft oder unbeschränkter Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt * volle Handlungsfähigkeit * abgeschlossene Ausbildung im Lehrberuf Koch:Köchin * abgeschlossene Ausbildung zum:zur Lehrlingsausbilder:in bzw. Bereitschaft diese zu absolvieren * persönliche und fachliche Eignung * gegen die:den Bewerber:in darf zum Zeitpunkt der Bewerbung weder ein Straf- noch ein Disziplinarverfahren anhängig sein; weiters dürfen gerichtliche Vorstrafen, die auf mangelnde Berufseignung schließen lassen oder schwerwiegende disziplinäre Verurteilungen nicht vorliegen Anforderungsprofil: * Flexibilität und Frustrationstoleranz im praktischen Arbeiten (hoher Anteil an ungelernten Insassinnen- bzw. Insassenarbeitskräften) * Durchsetzungsvermögen * selbstständiges Arbeiten * großes Verantwortungsbewusstsein * Standfestigkeit in schwierigen Situationen * Teamfähigkeit * wertfreie Einstellung und Haltung gegenüber gerichtlich verdächtigen bzw. belasteten Personen * pädagogisches und organisatorisches Geschick * Kooperation mit allen in der Justizanstalt beschäftigten Berufsgruppen * EDV-Kenntnisse ## Gleichbehandlungsklausel Der Bund ist bemüht, den Anteil von Frauen zu erhöhen und lädt daher nachdrücklich Frauen zur Bewerbung ein. Nach § 11b bzw. § 11c des Bundes-Gleichbehandlungsgesetzes werden unter den dort angeführten Voraussetzungen Bewerberinnen, die gleich geeignet sind wie der bestgeeignete Bewerber, bei der Aufnahme in den Bundesdienst bzw. bei der Betrauung mit der Funktion bevorzugt.