SO
SOS-Kinderdorf e.V. Deutschland
2 Monate

Kindheitspädagogin / Sozialpädagogin für den Kinderschutz(m/w/x)

Teilzeit
Berufserfahren
Keine Angabe
Saarbrücken, Brauerstraße 25

In dieser Rolle berätst du Kinder und Jugendliche, die Gewalt erfahren haben, und unterstützt Eltern sowie Fachkräfte im Kinderschutz. Dein Alltag umfasst die Durchführung von Fortbildungen und die aktive Mitgestaltung der Qualitätssicherung in der Arbeit.

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Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder Kindheitspädagogik
  • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung, idealerweise in der Kinder- und Jugendhilfe
  • Erfahrungen in der Beratung von Kindern, Jugendlichen und Familien, idealerweise mit Zusatzausbildung im Bereich Beratung oder als InSoFa-Fachkraft
  • Kompetenzen in der Erwachsenenbildung und Freude am Wissenstransfer
  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten und wechselnden Einsatzorten
  • Engagement, Teamfähigkeit und Interesse an Qualitätsentwicklung
  • Führerschein wünschenswert
  • Professioneller und reflektierter Umgang mit Nähe und Distanz zu den Betreuten
Bachelor-Abschluss

Berufserfahrung

2 Jahre

Deine Aufgaben

  • Kinder und Jugendliche beraten, die von Gewalt betroffen sind
  • Junge Menschen mit grenzverletzendem Verhalten unterstützen
  • Eltern, Angehörige und Fachkräfte im Kinderschutz beraten
  • Fortbildungsangebote im Bereich Kinderschutz durchführen
  • An der konzeptionellen Weiterentwicklung der Arbeit mitwirken
  • Qualitätssicherung der Arbeit aktiv unterstützen
  • Sorgfältige Umsetzung des Kinder- und Betreutenschutzes gewährleisten
  • Verantwortungsvoll im Sinne der Kinderrechte handeln

Sprachen

Deutschverhandlungssicher

Deine Vorteile

Attraktive Vergütung

  • Attraktives Gehalt am TVöD SuE

Sonstige Vorteile

  • Jahressonderzahlung
  • Umfangreiches Paket weiterer Leistungen
  • Regenerationstage

Betriebliche Altersvorsorge

  • Vermögenswirksame Leistungen
  • 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

Sonstige Zulagen

  • Fahrtkostenzuschuss bis zu 500 €
  • Monatliche Essensgeldzulage

Firmenfahrrad

  • Günstiges Jobradleasing

Familienfreundlichkeit

  • Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption

Mitarbeiterrabatte

  • Zugang zu Sonderkonditionen

Mehr Urlaubstage

  • 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
  • Anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen

Flexibles Arbeiten

  • Mitarbeiterfreundliche Zeitausgleiche

Team Events & Ausflüge

  • Teamevents

Workation & Sabbatical

  • Sabbatical

Weiterbildungsangebote

  • Flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen
  • Veranstaltungskatalog für Weiterentwicklung

Mentale Gesundheitsförderung

  • Kurse zu Gesundheit und Achtsamkeit

Mentoring & Coaching

  • Mehrtägige Neueingestellten-Tagung
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