Weitsicht
Face-to-Face Coach / Teamleitung in Sales(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeit
Keine Angabe
Berlin
SA
Save the Children Deutschland e.V.1 Monat
Kampagnenmanager:in im Face-to-Face-Fundraising(m/w/x)
Befristeter Vertrag
Quereinsteiger
Teilzeit
3.500 - 4.100 / Monat
10709 Berlin
Nejo KI-Zusammenfassung
In dieser Rolle als Kampagnenmanager*in im Face-to-Face-Fundraising bist du verantwortlich für die Ausbildung und Motivation der Fundraiser*innen, das Reporting an die Teamleitung sowie die Durchführung von Trainings und Workshops. Du unterstützt aktiv das Fundraising-Team und sorgst für ein positives Arbeitsumfeld.
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Anforderungen
- •Mindestens ein Jahr Erfahrung als F2F-Teamleiter*in oder als Teamleiter*in im Bereich D2D
- •Überdurchschnittliche Performance als F2F-Fundraiser*in und Freude am Dialogen
- •Erfahrung in Personalführung und Teamentwicklung sowie Coaching- und Moderationskompetenzen
- •Freude, Teil einer wachsenden F2F-Community zu werden
- •Flexible, positive und lösungsorientierte Denkweise
- •Hohes Maß an Teamfähigkeit, Entscheidungsmut und Freude an der Weiterentwicklung von F2F-Fundraiser*innen
- •Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- •Bereitschaft, nach den Child Safeguarding Standards zu handeln und Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses
- •Motivierte Quereinsteiger*innen mit unterschiedlichen Erfahrungen und passenden Fähigkeiten willkommen
- •Barrierefreiheit und Mitteilung von wichtigen Aspekten in der Bewerbung
Keine Angabe
Berufserfahrung
1 Jahr
Deine Aufgaben
- •F2F-Fundraiser*innen im Außendienst ausbilden und motivieren
- •Ergebnisse steuern und an die Teamleitung F2F berichten
- •Training und Einarbeitung von F2F-Fundraiser*innen durchführen
- •Skillset-Workshops zur Vermittlung von Projektinhalten leiten
- •Trainings zu Gesprächsleitfäden und Einwandbehandlung durchführen
- •Live-Recruiting-Maßnahmen umsetzen und eng mit dem F2F-Recruitment zusammenarbeiten
- •F2F-Teamleiter*innen-Meetings organisieren und Abwesenheiten managen
- •KPI-Analysen durchführen und 1:1-Management der Fundraiser*innen übernehmen
- •Performance-Management und Verhaltens- sowie Beschwerdemanagement durchführen
- •Weiterentwicklungsgespräche führen und Road Maps erstellen
- •Aktiven Support über Telefon und Textnachrichten bieten
- •Regelmäßig Spender*innenfeedbacks teilen und Challenges durchführen
- •Management- und Leadership-Prinzipien von Save the Children anwenden
- •Wohlbefinden der Fundraiser*innen fördern und Safeguarding sicherstellen
- •Aktives Fundraising mit dem Team betreiben und Standplatz betreuen
- •Gespräche zwischen Fundraiser*in und potenzieller Spender*in unterstützen
- •Prozessmanagement in den Bereichen Spesenabrechnungen und F2F-Software durchführen
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – verhandlungssicher
Deine Vorteile
Mentoring & Coaching
- •Professionelle Unterstützung zur Weiterentwicklung
Lockere Unternehmenskultur
- •Internationales Arbeitsumfeld
- •Wertebasierte Organisationskultur
Sinnstiftende Arbeit
- •Viel Raum für Selbstständigkeit
Mehr Urlaubstage
- •30 Tage Urlaub
- •1 Tag Sonderurlaub
Sonstige Zulagen
- •Edenred-Guthabenkarte
Gesundheits- & Fitnessangebote
- •Zusätzliche betriebliche Krankenversicherung
- •Urban Sports Club-Mitgliedschaft
- •Betriebliches Gesundheitsmanagement
Öffi Tickets
- •Zuschuss zum Deutschlandticket Job
Betriebliche Altersvorsorge
- •20 % Beteiligung an der betrieblichen Altersvorsorge
Familienfreundlichkeit
- •Volle Entgeltfortzahlung bei Erkrankung des Kindes
- •Familienraum
Sonstige Vorteile
- •Ruhe- und Gebetsraum
Moderne Technikausstattung
- •Arbeitslaptop
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Save the Children Deutschland e.V. erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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