PF
Pfeifer Holz GmbH & Co KG12 Stunden
Jurist für die Rechts- und Complianceabteilung(m/w/x)
Vollzeit
mit Homeoffice
Junior
Keine Angabe
Imst
Nejo KI-Zusammenfassung
In dieser Rolle bist du das juristische Rückgrat der Pfeifergroup: Du beantwortest rechtliche Anfragen, berätst in Unternehmensfragen und arbeitest an spannenden Projekten zur Optimierung des Vertragsmanagements.
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Anforderungen
- •Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder Wirtschaft & Recht
- •Einschlägige Berufserfahrung von Vorteil
- •Sehr gute MS-Office Kenntnisse, Interesse an neuen IT-Technologien
- •Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- •Strukturiertes Denken, klarer Kommunikationsstil und diskrete Arbeitsweise
Bachelor-Abschluss
Berufserfahrung
ca. 0 – 1 Jahr
Deine Aufgaben
- •Anfragen der Gesellschaften und Fachabteilungen beantworten
- •In unternehmensrechtlichen Angelegenheiten beraten
- •Lösungsvorschläge erarbeiten
- •In abteilungsübergreifenden Projekten mitwirken
- •Dokumentenmanagement-Software im Bereich Vertragsmanagement einführen
- •Eng mit Konzernfunktionsträgern sowie externen Rechtsanwälten und Beratern zusammenarbeiten
- •Allgemeine Aufgaben in der Rechtsabteilung übernehmen
Tools & Technologien
MS-Office
Sprachen
Englisch – verhandlungssicher
Deine Vorteile
Flexibles Arbeiten
- •Flexible Arbeitszeitgestaltung
- •Homeoffice-Möglichkeit nach der Einarbeitungsphase
Weiterbildungsangebote
- •Kostenübernahme und Freistellung für Aus- und Weiterbildungen
Mitarbeiterrabatte
- •Exklusive Mitarbeiterrabatte
Sicherer Arbeitsplatz
- •Krisensicherer Arbeitsplatz
Firmenfahrrad
- •Bike-Leasing
Ergonomischer Arbeitsplatz
- •Ergonomischer Arbeitsplatz
Gesundheits- & Fitnessangebote
- •Teilnahme am firmeneigenen Sportprogramm
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Pfeifer Holz GmbH & Co KG erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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