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Junior Sales Manager:in B2C / Bildungsberater:in(m/w/x)

Talentspring (Suhm Recruiting & HR Services GmbH )
Berlin

Du führst Erstgespräche mit Interessenten und hilfst ihnen, das passende Kursangebot zu finden. Außerdem begleitest du die Bewerber durch den Anmeldeprozess und stellst sicher, dass sie alle notwendigen Informationen erhalten.

Anforderungen

  • •Mindestens 2 Jahre Vertriebserfahrung
  • •Sehr gute Deutschkenntnisse
  • •Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • •Sicherer Umgang mit Google-Tools
  • •Idealerweise CRM-Erfahrung mit Salesforce, Pipedrive oder Hubspot
  • •Überzeugung für die Digitalbranche

Deine Aufgaben

  • •Erstgespräche mit Interessenten führen
  • •Kursangebot vorstellen und individuelle Ziele berücksichtigen
  • •Bewerber durch Anmelde- und Förderprozess unterstützen
  • •Chancen der Bewerber analysieren und Feedback geben
  • •Ansprechperson für Interessierte sein
  • •Bewerber bis zur Übergabe an Onboarding-Team begleiten
  • •Beim Beantragen von Bildungsgutscheinen unterstützen
  • •Infos für Arbeitsvermittler:innen bereitstellen

Deine Vorteile

Dynamisches und engagiertes Team
Spannende Bildungsprogramme
Wichtige Fähigkeiten von Akademie-Leiter:innen
Jährliches Entwicklungsbudget
Hohe Flexibilität im Arbeitsstil
Faire und leistungsorientierte Vergütung
Respektvolle Kommunikationskultur
Offene und unterstützende Gemeinschaft
Hochmodernes Büro in bester Lage
Vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club

Original Beschreibung

## Kopie von (Junior-) Sales Manager:in B2C / Bildungsberater:in (m/w/d) ###### Permanent employee, Full-time ·Remote Berlin --- ##### Komm in unser Team Die Talentspring Academy Group, ein führender Verbund staatlich anerkannter Bildungseinrichtungen, kämpft mit innovativen Weiterbildungsprogrammen in den Bereichen Digital HR, Online Marketing und Digital Sales gegen den Fachkräftemangel in Deutschland. Unsere Vision ist es, den Zugang zur digitalen Arbeitswelt zu vereinfachen und den Wirtschaftsstandort zu stärken, mit einem besonderen Augenmerk auf Chancengleichheit. Wir gewährleisten, dass jeder, unabhängig von Herkunft und Bildungshistorie, gleiche Karrierechancen erhält. Angesichts unseres starken Wachstums suchen wir nun engagierte Sales Manager:innen, die bereit sind, ambitionierten Menschen berufliche Aufstiegschancen zu eröffnen. Interessiert? Dann sollten wir ins Gespräch kommen! ##### So bewältigst du diese Stelle erfolgreich * Du führst Erstgespräche mit qualifizierten Interessenten, stellst unser Kursangebot vor, gehst auf individuelle Ziele ein und unterstützt sie durch den Anmelde- und Förderprozess. * Durch deine strukturierte Analyse bewertest du die Chancen der Bewerber und gibst ihnen ehrliches Feedback. * Du bleibst die zentrale Ansprechperson für die Interessierten und begleitest sie zuverlässig bis zur Übergabe an das Onboarding-Team. * Du unterstützt die Bewerber:innen beim Beantragen von Bildungsgutscheinen und stellst sicher, dass Arbeitsvermittler:innen alle Infos zur Bearbeitung haben. ##### Diese Fähigkeiten bringst Du mit * Du hast mindestens 2 Jahre Erfahrung im Vertrieb und Leidenschaft für Beratung und Kundenbetreuung. * Sehr gute Deutschkenntnisse und eine wertschätzende, positive Ausstrahlung zeichnen dich aus – du kannst Menschen am Telefon wie auch persönlich begeistern. * Du gehst deine Ziele entschlossen und strukturiert an, arbeitest eigenverantwortlich und lässt dich auch von mehreren Anfragen nicht aus der Ruhe bringen. * Sicherer Umgang mit Google-Tools und idealerweise CRM-Erfahrung mit Salesforce, Pipedrive oder Hubspot. * Du teilst unsere Überzeugung für die Digitalbranche und die Bedeutung von Weiterbildung und kannst diese Begeisterung authentisch weitergeben. ##### Profitiere von attraktiven Benefits: * Arbeite als Teil eines dynamischen und engagierten Teams, das sich mit Leidenschaft und als Partner für die Entwicklung von Fachkräften engagiert * Setze Deine Expertise in spannenden Bildungsprogrammen der beruflichen Weiterbildung ein, sowohl mit erfahrenen Fachkräften als auch mit Quereinsteiger:innen, um sie gezielt auf den Arbeitsmarkt vorzubereiten * Lerne aus erster Hand von erfahrenen Akademie-Leiter:innen wichtige Fähigkeiten im Umgang mit Teilnehmern (wie bspw. Coaching, Lehrmethoden und individuelle Förderung) und werde systematisch im Rahmen von regelmäßigen internen Schulungen weiterentwickelt * Investiere in Deine persönliche und berufliche Entwicklung mit unserem jährlichen Entwicklungsbudget * Genieße einen hohen Grad an Flexibilität (bis zu 100% remote, im Rahmen des Tagesgeschäfts flexible Arbeitszeiten, Arbeit aus dem EU-Ausland zeitweise ebenso möglich) * Erhalte eine attraktive, leistungsorientierte und faire Vergütung * Erlebe eine respektvolle Kommunikations- und Feedbackkultur und gestalte aktiv die Lernumgebung unserer Teilnehmer mit * Werde Teil einer offenen und unterstützenden Gemeinschaft mit regelmäßigen Austauschmöglichkeiten und gemeinsamen Events * Arbeite in bester Lage in Berlin (Berlin Charlottenburg; Mindspace am Ku’damm) im hochmodernen Office mit direktem Zugang zum Innenhof und Berlins krassester Dachterrasse * Du profitierst von einer vergünstigten Mitgliedschaft im Urban Sports Club und dem Zugang zu sonstigen sinnvollen, attraktiven Mitarbeiterangeboten ##### Unser Bekenntnis zur Chancengleichheit Wir bei Talentspring sind stolz auf die Vielfältigkeit unseres Teams. Weder bei der Einstellung noch während des Beschäftigungsverhältnisses werden Entscheidungen auf Basis von Hautfarbe, Religion oder religiösen Glaubens, ethnischer oder nationaler Herkunft, Nationalität, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Behinderung oder Alter getroffen. Talentspring steht für einen sicheren Arbeitsplatz und geht gegen Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art vor. Uns ist es besonders wichtig, das jede:r sich zu seinem/ihrem vollsten Potential entwickelt und in keinster Weise Benachteiligung erfährt. Wir sind stolz auf unser diverses Team und stellen sicher, dass wir in jeder Besetzung diese gelebte Diversität auch erfüllen.
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