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Junior Legal Officer(m/w/x)

Alter Domus
Düsseldorf

Du führst Dokumentenmanagement durch, erstellst Kundenverträge und hast intensiven Kontakt zu internationalen Kunden und Behörden.

Anforderungen

  • •Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Rechtsanwaltsfachangestellte(n) oder vergleichbare Ausbildung
  • •Erfahrungen im administrativen Bereich von Vorteil
  • •Sicherer Umgang mit MS-Office
  • •Erste Berufserfahrung im Gesellschaftsrecht von Vorteil
  • •Teamgeist und Einsatzfreude
  • •Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Aufgaben

  • •Dokumenten- und Systemmanagement durchführen
  • •Kundenverträge erstellen
  • •Bankkontenvollmachten und -zugänge pflegen
  • •Schriftverkehr in Deutsch und Englisch führen
  • •GWG-Prüfung von Neukunden durchführen
  • •Jahresabschlüsse im Bundesanzeiger offenlegen
  • •Registereintragungen pflegen (HR, TransparenzR, etc.)
  • •Gesellschafterbeschlüsse vorbereiten und koordinieren
  • •Gesellschafter- und Geschäftsführer- versammlungen vorbereiten, durchführen und protokollieren
  • •Notartermine vorbereiten und koordinieren
  • •Intensiven Kontakt zu internationalen Kunden, Anwälten, Steuerberatern und Behörden halten
  • •Allgemeine administrative Aufgaben erledigen
  • •Mitarbeiterbeteiligungsprogramme administrieren

Deine Vorteile

Junge, dynamische Unternehmensatmosphäre
Exzellente Fortbildungs- und Karrieremöglichkeiten
Konzernweite Weiterbildungsprogramme
Home-Office-Möglichkeit
30 Urlaubstage
Birthday Leave
Überstundenvergütung
Mitarbeitervergünstigungen
Mitarbeiterermäßigungen für Einkaufsmöglichkeiten
Qualifizierte Einarbeitung
Marktgerechte Vergütung

Original Beschreibung

# Paralegal / Rechtsanwaltsfachangestellte(r) (M/W/D) - Vollzeit Location: Düsseldorf, DE Um unser stetiges Wachstum der letzten Jahre in Deutschland abzudecken und weiter auszubauen suchen wir eine/n hochmotivierte/n **Junior Legal Officer (m/f/d)** für unserer wachsendes Team. Am Standort Düsseldorf bist Du für ein festes Portfolio von Kunden und deren Beteiligungs- und Objektgesellschaften verantwortlich. **DEINE AUFGABEN:** * Dokumenten- und Systemmanagement * Erstellung von Kundenverträgen * Pflege der Bankkontenvollmachten und -zugänge * Schriftverkehr in Deutsch und Englisch * Durchführung der GWG-Prüfung von Neukunden * Offenlegung von Jahresabschlüssen im Bundesanzeiger * Pflege der Registereintragungen (HR, TransparenzR, etc.) * Vorbereitung/Koordination von Gesellschafterbeschlüssen * Vorbereitung, Durchführung und Protokollierung von Gesellschafter- und Geschäftsführerversammlungen * Vorbereitung und Koordination von Notarterminen * Intensiver Kontakt zu internationalen Kunden, Anwälten, Steuerberatern und Behörden * Allgemeine administrative Aufgaben * Administration von Mitarbeiterbeteiligungsprogrammen in Kundenstrukturen **AUSBILDUNG/ ERFAHRUNG:** * Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Rechtsanwaltsfachangestellte(n), Rechtspfleger/in oder vergleichbare Ausbildung * Erfahrungen im administrativem Bereich, insbesondere Dokumentenmanagement sind von Vorteil * Sicherer Umgang mit MS-Office * Erste Berufserfahrung im Bereich des Gesellschaftsrechts sind ebenso von Vorteil wie erste Erfahrung mit geldwäscherechtlichen oder anderen Compliancevorschriften * Teamgeist, Einsatzfreude und ein hohes Maß an Eigenverantwortung * Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift **WIR BIETEN:** * Eine junge, dynamische und internationale Unternehmensatmosphäre * Exzellente Fortbildungs- und Karrieremöglichkeiten * Konzernweite Weiterbildungsprogramme * Home-Office-Möglichkeit * 30 Urlaubstage, Birthday Leave * Überstundenvergütung * Mitarbeitervergünstigungen (z.B. Jobticket, Lunchvoucher, Fitness-Programm) * Mitarbeiterermäßigungen für eine Vielzahl von Einkaufsmöglichkeiten * eine qualifizierte Einarbeitung * attraktive und marktgerechte Vergütung **„Equity“ im wahrsten Sinne des Wortes** Wir sind im Geschäft mit „Equity“, also „Eigenkapital“ – und das in jeder Hinsicht des Wortes. Für uns bedeutet dies, alles zu tun, damit jeder Kollege die gleichen Chancen hat, jede Stimme und Erfahrung in unserer Organisation geschätzt wird und eine inklusive Kultur aufrechterhalten wird, in der jeder sein ganzes Ich zur Arbeit bringen kann. Kurzum: Unser Ziel ist es, Alter Domus zu einem Arbeitsplatz zu machen, an dem sich jeder zugehörig fühlt. Wir feiern unsere Unterschiede und verstehen, dass unser Erfolg auf vielfältigen Perspektiven und Erfahrungen beruht, die auf gemeinsame Ziele und einen gemeinsamen Zweck hinarbeiten. Dank der Arbeit unseres Gruppen-DE&I-Ausschusses und des Netzwerks der DE&I-Champions befähigen wir alle unsere Mitarbeiter, sich wirklich für das Alternative zu engagieren. Getreu dem Motto: „Invest yourself in the Alternative“ Wir setzen uns dafür ein, einen inklusiven Rekrutierungs- und Einarbeitungsprozess sicherzustellen. Bitte kontaktiere unser Einstellungsteam, wenn Du Unterstützung benötigst, um unseren Rekrutierungsprozess für Dich zugänglicher zu gestalten. # LI-HYBRID #LI-DB1
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