Junior CAM Administrator(m/w/x)

# Junior CAM Administrator ## Einleitung Zur Verstärkung unseres Teams in der Arbeitsvorbereitung suchen wir Sie als Junior CAM Administrator. Wir bieten Ihnen spannende Aufgaben in einem internationalen Umfeld mit einem hohen Stellenwert innerhalb der Organisation. ## Zu Ihren künftigen Aufgaben gehören: * Erstellung von komplexe Postprozessoren für unser CAD/CAM-System OPUS über einen Formatgenerator und Nutzung der Programmiersprachen SESAM (OPUS) und ODE zur Maskenerstellung, im Rahmen von Richtlinien * Erarbeitungen von Schnittstellenlösungen zu verschiedenen Softwareanwendungen, zum Beispiel CIMCO * Nutzung Ihrer Kenntnisse in VBA (Visual Basic) zur Erstellung von Modulen, Makros und Abfragen in Access * Anbindung von CNC-Maschinen in unserem hauseigenen Netzwerk * Unterstützung der Fertigung bei Problemen mit den CNC-Programmen oder den zugehörigen Schnittstellen * Programmierung und Gestaltung von Datenbanken (Access, Microsoft-SQL) ## Diese professionellen und persönlichen Fähigkeiten bringen Sie mit: * Sie haben ein Hochschulstudium im Bereich der Informatik, des Maschinenbauingenieurs, des Elektroingenieurs oder der Wirtschaftsinformatik erfolgreich abgeschlossen. * Idealerweise bringen Sie erste Berufserfahrungen im Bereich der CNC-Programmierung mit. * Sie verfügen über ein gutes Knowhow im Umgang mit Softwareanwendungen. * Sie bringen Interesse an Fertigungsabläufen, Spanntechnik und Werkstoffbeschaffenheit mit. * Ihre Kenntnisse im Umgang mit SAP und MS-Office sind gut. * Erfahrungen im Umgang mit dem CAD-Programm SolidWorks sind wünschenswert. * Außerdem zeichnet Sie ein ausgeprägtes technisches Verständnis aus. * Sie verfügen über gute Kenntnisse in Englisch in Wort und Schrift. * Freude am Arbeiten im Team, Flexibilität, Aufgeschlossenheit und Einsatzfreude sind für Sie selbstverständlich. * Selbstständiges Arbeiten, Überzeugungskraft, Durchsetzungsstärke zeichnen Sie aus. ## Das bieten wir Ihnen: * Internationalität * Unbefristeter Arbeitsvertrag * Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit * Tarifgebundenheit * Attraktives Einkommen * 30 Tage Urlaub * Flexible Arbeitszeiten * Mobiles Arbeiten * Fahrradleasing * Unterstützung der Altersvorsorge * Kostenloses Mineralwasser und Obsttage * Kantine * Mitarbeiter-Parkplätze * Betriebssportangebote * Betriebliche Gesundheitsförderung * Weiterqualifizierungs- und Bildungsangebote \* Mit allen Bezeichnungen sind Menschen jeglichen Geschlechts gemeint.