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Junior Accounting Manager(m/w/x)

KEYENCE DEUTSCHLAND GmbH
Neu-Isenburg

Du kümmerst dich um das Forderungs- und Bonitätsmanagement. Dabei bearbeitest du Geldeingänge, erstellst Mahnläufe und prüfst die Konditionen mit den Kunden. Außerdem bist du die zentrale Ansprechperson für alle Belange.

Anforderungen

  • •Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbar
  • •Sprachkenntnisse annähernd muttersprachlich in Deutsch und Englisch
  • •Team- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
  • •Flexible Ansprechpartneranpassung

Deine Aufgaben

  • •Forderungs- und Bonitätsmanagement durchführen
  • •Geldeingänge bearbeiten und buchen
  • •Regelmäßige Mahnläufe erstellen
  • •Gerichtliche Mahnbescheide anfertigen
  • •Forderungsanmeldungen erstellen
  • •Vereinbarte Konditionen mit Kunden überprüfen
  • •Konten klären
  • •Ansprechpartner für Kunden und Mitarbeiter sein

Deine Vorteile

Fester Bestandteil des Teams
Halbjährliche Beförderungsmöglichkeiten
Karriere in eigener Hand
Auszeichnung für besondere Leistungen
Transparentes Gehaltssystem
Regelmäßige Bonuszahlungen
Flexible Überstundenabbau
Unbefristeter Arbeitsvertrag
ÖPNV-Kostenübernahme oder Parkplatz
Überdurchschnittlicher Vorsorgeplan
Sport- und Fitnessangebote
Freie Getränke im HQ
Offene Kommunikation und Teamzusammenhalt
Offene Büroatmosphäre
Frühe Verantwortung und Unterstützung
Geselligkeit und Teamspirit
Gemeinsame Feier der Erfolge
Höhenverstellbare Tische am Arbeitsplatz
Flexibles Arbeiten möglich

Original Beschreibung

# Junior Accounting Manager (m/w/d) ## Deine Aufgaben und Herausforderungen * Forderungs- und Bonitätsmanagement * Bearbeitung und Buchung von Geldeingängen * Erstellung regelmäßiger Mahnläufe, gerichtlicher Mahnbescheide und Forderungsanmeldungen * Überprüfung vereinbarter Konditionen mit Kunden und Klärung von Konten * Ansprechpartner für unsere Kunden und Mitarbeiter ## Deine Qualifikationen und dein Profil * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbar * Sprachkenntnisse annähernd muttersprachlich in Deutsch und Englisch * Team- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise * Du kannst dich auf unterschiedliche Ansprechpartner einlassen BENEFITS FÜR DEINE WEITERENTWICKLUNG UND KARRIERE IM HQ ✔ Ab dem ersten Tag bist du ein **fester** **Bestandteil** des Teams mit **eigenen Aufgaben**. Du wirst von deinen Kollegen in den Arbeitsalltag eingeführt und an die Hand genommen ✔ Du bestimmst das Tempo: **Beförderungen** sind halbjährlich möglich, es kann sehr schnell gehen und nach 3-4 Jahren hast du schon die Chance auf erste **Führungsverantwortung** ✔ Wir besetzen unsere **Führungskräfte** aus den **eigenen Reihen**. Somit hast du deine **Karriere** in der **eigenen Hand**. Dabei geht unser Geschäftsführer als bestes Beispiel voran. Er erinnert sich heute noch an die Zeit als Junior Sales Manager mit Sensorkoffer in Tokio zurück ✔ Wir würdigen besonders gute Leistungen mit verschiedenen **KEYENCE Awards** BENEFITS GEHALT, URLAUB & CO ✔ Bei uns gibt es ein **transparentes Gehaltssystem**, damit uns jederzeit klar ist wo die Reise hingeht. Die Höhe der jährlichen Gehaltssteigerung bestimmst du durch deine eigene Leistung ✔ Da alle Mitarbeiter aktiv zum Unternehmenserfolg beitragen, gibt es **regelmäßige Bonuszahlungen** ✔ Sollten einmal **Überstunden** anfallen, können diese im laufenden Monat **flexibel abgebaut** werden. Ansonsten zahlen wir diese mit dem nächsten Gehalt an dich aus ✔ Dich erwarten ein **unbefristeter Arbeitsvertrag** mit **30 Tagen Urlaub** pro Jahr und Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse ✔ Wir übernehmen die Kosten für ein **ÖPNV-Ticket** oder stellen einen **Parkplatz** ✔ **Gut versorgt.** Nach der Probezeit erwartet dich ein überdurchschnittlich attraktiver Vorsorgeplan ✔ **Spesen** rechnest du zum gesetzlichen **Höchstsatz** ab ✔ Attraktive **Sport- und Fitnessangebote** sowie Gesundheitsförderung ✔ Wir bieten dir **freie Getränke** im HQ und allen Niederlassungen BENEFITS IM ARBEITSALLTAG ✔ Durch **offene Kommunikation**, **internationale Teams**, ehrlich **konstruktives Feedback** und eine **Duz-Kultur** haben wir einen extrem guten Zusammenhalt ✔ Den **KEYENCE Spirit und Drive** erlebst du am besten in unserer **offenen Büroatmosphäre.** Zusammenarbeit funktioniert bei uns fernab von Einzelbüros. Ein offener Austausch und regelmäßiges Feedback bilden dabei den Kern unseres Erfolges ✔ Du bekommst bei uns **frühzeitig viel Verantwortung**. Deine Teamkollegen sind jedoch immer erreichbar und unterstützen dich bei Fragen zur Technik oder deinen Kunden ✔ Auch **außerhalb des Jobs** entstehen bei uns **Freundschaften**. Wakeboarden oder ein Fitnesscoach nach dem Bürotag sind keine Vorgaben, sondern gelebter Teamspirit ✔ Auf unseren **Weihnachts- und Sommerfeiern** stoßen wir gemeinsam auf unsere Erfolge an ✔ Die **Gesundheit** unserer Mitarbeiter ist uns **wichtig**. Daher ist jeder Arbeitsplatz mit einem höhenverstellbaren Tisch ausgestattet und flexibles Arbeiten ist bei uns möglich Stichwort(e) zur Stelle: Kundensupport, Forderungsmanagement, Vertriebsassi
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