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IT-Prozessmanager:in - Workday(m/w/x)

dfv Mediengruppe
Frankfurt am Main

Du analysierst und optimierst IT-gestützte Geschäftsprozesse und entwickelst Workday-Prozesse weiter. Dabei moderierst du Anforderungen, steuerst Change Requests und unterstützt beim Change Management sowie bei Anwenderschulungen.

Anforderungen

  • •Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Technik oder IT
  • •Erfahrung im IT-Prozessmanagement, idealerweise ERP-/HR-/Finance-Systeme
  • •Fundierte Kenntnisse in Workday, z.B. HCM, Core Financials
  • •Projektmanagement-Know-how und agile Methoden
  • •Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Deine Aufgaben

  • •IT-gestützte Geschäftsprozesse analysieren und optimieren
  • •Workday-Prozesse konzipieren und weiterentwickeln
  • •Anforderungen zwischen Fachbereichen und IT moderieren
  • •Change Requests und Projekte im Workday steuern
  • •Change-Management-Maßnahmen mitgestalten und unterstützen
  • •Anwenderschulungen organisieren und durchführen
  • •Datenqualität und Zugriffsmodelle sicherstellen
  • •Mit globalen Workday Communities zusammenarbeiten

Deine Vorteile

Langfristige Perspektive
Übertarifliche Vergütung
Flache Hierarchien
30 Tage Urlaub
Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Zusatzleistungen wie Vertrauensarbeitszeit
Mitarbeiterrestaurant mit Skyline-Blick

Original Beschreibung

# IT-Prozessmanager (m/w/d) - Workday * Vollzeit * Frankfurt am Main, Deutschland * Mit Berufserfahrung * Hybrid Zur Verstärkung unseres **Teams** suchen wir Dich an unserem Standort **Frankfurt am Main** als **IT-Prozessmanager (m/w/d) für die Implementierung von Workday**. *"Die IT versteht sich bei uns als Motor und Business Partner der digitalen Transformation – mit Workday als Herzstück unserer Systemlandschaft. Gemeinsam mit Dir wollen wir aus Potenzialen integrierte, effiziente Lösungen machen.“ -* **Verena Wagenpfeil**, Leiterin Enterprise Applications & Analytics, dfv Mediengruppe * Analyse, Optimierung und Dokumentation von IT-gestützten Geschäftsprozessen – insbesondere in den Bereichen Human Resources, Finance oder Controlling * Konzeption, Konfiguration und Weiterentwicklung von Workday-Prozessen (z.B. HCM, Financial Management, Absence, Talent & Performance, Reporting) * Schnittstelle zwischen Fachbereichen, IT und externen Partnern – Moderation von Anforderungen und deren technische Umsetzung * Steuerung und Koordination von Change Requests, Releases und Projekten im Workday-Umfeld * Mitgestaltung und operative Unterstützung bei Change-Management-Maßnahmen und der Organisation und Durchführung von Anwenderschulungen * Sicherstellung von Datenqualität, Zugriffs- und Rollenmodellen in enger Abstimmung mit Datenschutz und IT-Security * Zusammenarbeit mit globalen Workday Communities, Support-Partnern und internen Workday-Administratoren * Abgeschlossenes Studium mit wirtschaftlichem, technischem oder IT-bezogenem Schwerpunkt (z.B. Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL mit IT-Ausrichtung) oder einer vergleichbaren Qualifikation * Erfahrung im IT-Prozessmanagement, idealerweise im Umfeld von ERP-/HR-/Finance-Systemen * Fundierte Kenntnisse in Workday – z.B. in Workday HCM, Core Financials, Reporting, Security, Business Process Framework oder Workday Studio. Idealerweise hast Du schon einmal bei einer Workday-Implementierung mitgewirkt * Projektmanagement-Know-how und Erfahrung mit agilen Methoden * Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise kombiniert mit einer hohen Kommunikationsfähigkeit sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit * Eine langfristige Perspektive in einem zukunftsorientierten mittelständischen modernen Medienunternehmen * Übertarifliche Vergütung * Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie ein offenes und gutes Betriebsklima * 30 Tage Urlaub im Jahr schaffen einen angenehmen Ausgleich zwischen Beruf und Privatleben * Fachliche und persönliche Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines dynamischen Teams * Zusatzleistungen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit mit der Möglichkeit mobilen Arbeitens, betriebliche Altersvorsorge * Mitarbeiterrestaurant mit Skyline-Blick, betriebliches Gesundheitsmanagement * Ein attraktiver Bürostandort in der Frankfurter City mit idealer ÖPNV-Anbindung # Qualitätsmacher
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