Intern: Sachbearbeiter:in Unterhaltsvorschuss - Rückgriff im Team Anspruchsfeststellung(m/w/x)

Stellenangebot Intern: Sachbearbeiter/-in Unterhaltsvorschuss - Rückgriff (m/w/d) im Team Anspruchsfeststellung bei Personalamt # Intern: Sachbearbeiter/-in Unterhaltsvorschuss - Rückgriff (m/w/d) im Team Anspruchsfeststellung * 04103 Leipzig, Perlickstraße 6 * Büro, Verwaltung, Sachbearbeitung * Voll/Teilzeit * 45.309 - 50.429 EUR * Publizierung bis: 22.05.2025 **Interne Stellenausschreibung:** **Diese Stellenausschreibung richtet sich nur an Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung Leipzig und ihrer Eigenbetriebe.** Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das **Amt für Jugend und Familie, Sachgebiet Unterhaltsvorschuss Rückgriff,** mehrere **Sachbearbeiter/-innen Unterhaltsvorschuss - Rückgriff (m/w/d)** im Team Anspruchsfeststellung. Das **Sachgebiet Unterhaltsvorschuss Rückgriff** ist für die Feststellung, Titulierung und Durchsetzung der nach § 7 Unterhaltsvorschussgesetz (UhVorschG) übergegangenen Forderungen sowohl in laufenden als auch eingestellten Fällen zuständig. Im Team Anspruchsfeststellung erfolgt die Ermittlung und außergerichtliche Geltendmachung von Ansprüchen nach § 7 UhVorschG. ## Das erwartet Sie * Prüfung der Einkommens- und Vermögensverhältnisse des unterhaltspflichtigen Elternteils für den Bezugszeitraum der Unterhaltsvorschussleistung * Einholen von Drittauskünften (zum Beispiel bei Arbeitgebern, anderen Leistungsträgern, Behörden und Institutionen) * betragsmäßige Feststellung der nach § 7 UhVorschG auf den Freistaat Sachsen übergegangenen Ansprüche (Mangelfall- und Leistungsfähigkeitsberechnungen oder nach vorhandenem Unterhaltstitel) * Feststellung von Ausfallleistungen oder Zwangsvollstreckungsverzichten nach § 7 UhVorschG * Erstellen von Zahlungsaufforderungen nach § 7 UhVorschG * Prüfung und Entscheidung über Einwendungen des unterhaltspflichtigen Elternteils * Ermittlung der Ansprüche nach § 7 UhVorschG * Außergerichtliche Geltendmachung der Forderungen * Überwachung und Bearbeitung der Zahlungseingänge zu Forderungen nach § 7 UhVorschG * Prüfung der aktuellen Einkommens- und Vermögensverhältnisse zur Feststellung der Zahlungsfähigkeit des unterhaltspflichtigen Elternteils * Prüfung und Bearbeitung von Ratenzahlungsanträgen und Anträgen auf Vollstreckungsschutz (inklusive Entscheidung zur Verzinsung) außerhalb einer laufenden Zwangsvollstreckung * Erbenermittlung, außergerichtliche Rückgriffnahme beim Erben ## Das bringen Sie mit * eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r, Fachangestellte/-r für Bürokommunikation, Bürokauffrau/-mann, Kauffrau/-mann für Bürokommunikation, Kauffrau/-mann für Büromanagement, Sozialversicherungsfachangestellte/-r, Rechtsanwaltsfachangestellte/-r beziehungsweise Abschluss Angestelltenlehrgang I oder ein vergleichbarer Abschluss * praktische Erfahrungen im materiellen Unterhaltsrecht erwünscht * gute Kenntnisse der einschlägigen gesetzlichen Grundlagen, insbesondere Unterhaltsvorschussgesetz, Bürgerliches Gesetzbuch (4. Buch), Zivilprozessordnung, Sozialgesetzbuch (I., II., X. und XII. Buch) wünschenswert * Affinität für Zahlen und Gesetze * SAP- und Prosoz-Kenntnisse wünschenswert * gute kommunikative Fähigkeiten, bürgerfreundliches und sicheres Auftreten * Entscheidungs- und Problemlösungskompetenz * ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen * Bereitschaft zur Absicherung von Sprechzeiten (dienstags 09:00-12:00 und 13:00-18:00 Uhr, donnerstags 09:00-12:00 und 13:00-16:00 Uhr) ## Das bieten wir * mehrere unbefristete Stellen nach der Entgeltgruppe E 9b TVöD in Vollzeit (entspricht 39 Stunden für Tarifbeschäftigte) oder Teilzeit ## Hinweise zu Ihrer Bewerbung Wir wertschätzen Vielfalt und möchten, dass sich die Stadtgesellschaft auch in unserer Belegschaft widerspiegelt. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf **Ihre Bewerbung** mit: * Bewerbungsschreiben * tabellarischem Lebenslauf * Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation * Kopien von qualifizierten Dienst-/ Arbeitszeugnissen/ Beurteilungen/ Referenzschreiben Ausschreibungsschluss ist der **22. Mai 2025**. Unsere Arbeit ist geprägt von einem respektvollen, verantwortungsbewussten und ergebnisorientierten Handeln – im Einklang mit unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit. Gesellschaftlich relevante Aufgaben, wie etwa Familien- oder Pflegeverantwortung oder ein Ehrenamt, werden als Erfahrung berücksichtigt, sofern sie für die konkrete Aufgabe relevant sind.