NE
Netconomy GmbH
20 Tage

Intern in the Area of HR - Focus Employer Branding & Talent Acquisition(m/w/x)

Praktikum
Vollzeit
mit Homeoffice
ab 1.600 / Monat
Graz

In diesem Praktikum im HR-Bereich unterstützt du aktiv das Employer Branding und die Talentakquise. Du arbeitest an spannenden Projekten, gestaltest Social Media Inhalte und trägst zur Optimierung der Recruiting Prozesse bei.

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Anforderungen

  • Laufendes Studium im Bereich HR oder ähnlichem Fachgebiet
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und hohe Genauigkeit
  • Neugierde und Lernbereitschaft
  • Offene und kommunikative Persönlichkeit
  • Proaktive und hands-on Arbeitsweise
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (mindestens Niveau B2)
  • Erste Praktikumserfahrung im HR Bereich
  • Kenntnisse in Grafik und Content Erstellung
  • Erfahrung im Umgang mit Social Media Content
Laufendes Studium

Deine Aufgaben

  • HR-Projekte gestalten
  • Employer Branding Aktivitäten unterstützen
  • Social Media Content erstellen
  • Materialien aktualisieren
  • Kreative Projekte umsetzen
  • Recruiting Events vorbereiten
  • Foto-, Goodie- und Marketingpool aktuell halten
  • Reibungslose Recruiting Prozesse unterstützen
  • Stellenanzeigen überprüfen
  • Onboarding Aufgaben unterstützen
  • HR-Tools und Plattformen pflegen und aktualisieren

Tools & Technologien

MS OfficeAdobe PhotoshopCanva

Sprachen

Deutschverhandlungssicher

Englischverhandlungssicher

Deine Vorteile

Flexibles Arbeiten

  • Flexible Arbeitsmodelle

Karriere- und Weiterentwicklung

  • Karriereentwicklung und Onboarding

Team Events & Ausflüge

  • Soziale Events

Snacks & Getränke

  • Snacks und Wohlbefinden
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Netconomy GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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