Als Inhouse Consultant SAP Payroll bist du für die Evaluation und technische Umsetzung fachlicher Anforderungen verantwortlich. Du nimmst Anpassungen in Employee Central Payroll vor und prüfst technische Neuerungen auf ihre Relevanz.
Anforderungen
- •Abgeschlossenes Studium in Informatik
- •Mehrjährige Erfahrung in SAP HCM
- •Fundierte Kenntnisse in Systemdokumentationen
- •Erste Erfahrungen in ABAP wünschenswert
- •Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- •Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Deine Aufgaben
- •Fachliche Anforderungen evaluieren und umsetzen
- •Customizing in Employee Central Payroll durchführen
- •Technische Neuerungen aus Support Packages analysieren
- •Neuheiten auf Relevanz und Implikationen prüfen
- •Incidents und Change Requests klassifizieren
- •Aktiv an Projektarbeiten mitwirken
Deine Vorteile
Spannende Aufgaben
Attraktive Vergütung
Flexible Arbeitszeiten
30 Tage Urlaub
Modernste Arbeitsumgebung
Persönliche Entwicklung
Mitarbeitervorteile
Original Beschreibung
Mannheim
Berufseinsteiger & Berufserfahrene
Corporate IT
Vollzeit
Unbefristet
Ab sofort
# Inhouse Consultant SAP Payroll (m/w/d)
## Stellenbeschreibung
### Willkommen bei BAUHAUS!
BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit neuen Talenten Tag für Tag noch besser zu werden!
Jetzt Teil der BAUHAUS-Erfolgsgeschichte im BAUHAUS Service Center Deutschland in Mannheim werden.
### Ihre Aufgaben:
* Als Inhouse Consultant SAP Payroll (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Evaluation von fachlichen Anforderungen und deren technischer Umsetzung
* Sie sind zuständig für das Customizing in Employee Central Payroll bzw. für die Umsetzung der Providersteuerung
* Sie analysieren und bereiten technischen Neuerungen aus Support Packages für den Fachbereich Payroll auf und prüfen die Umsetzung neuer technischer Features in Hinblick auf Relevanz, Implikationen und Empfehlungen
* Zudem klassifizieren Sie gemeinsam mit HR Process Ownern Incidents und Change Requests
* Darüber hinaus beteiligen Sie sich aktiv an der Projektarbeit als Streamlead oder als Projektmitarbeiter im BAUHAUS-weiten SAP SuccessFactors Einführungsprojekt
### Ihr Profil:
* Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Erfahrung in der SAP HCM Beratung (inkl. Customizing) oder der SAP Modulbetreuung mit Fokus auf SAP HCM Personaladministration & Personalabrechnung (PA/PY)
* Fundierte Kenntnisse in der Erstellung von spezifischen Systemdokumentationen und große Affinität zu HR- und IT-Themen sowie Freude daran bestehende Prozesse zu hinterfragen und zu optimieren
* Wünschenswert sind erste Erfahrungen in der ABAP Entwicklung
* Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
* Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
### Unser Angebot:
* **Gemeinsam gut. Mir Dir noch besser:** In unserem Familienunternehmen bieten wir spannende Aufgaben mit flachen Hierarchien und Teamwork
* **Attraktive Vergütung,** Stabilität und Sicherheit
* **Flexibilität für eine gute Work-Life Balance:** Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, flexible Arbeitszeiten außerhalb der Kernarbeitszeit, 30 Tage Urlaub mit bis zu 12 zusätzlichen unbezahlten Urlaubstagen
* **Modernste Arbeitsumgebung auf dem BAUHAUS Campus:** Flexible Arbeitsbereiche mit modernster Ausstattung, eigenem BAUHAUS Restaurant und Bistro sowie BAUHAUS Kindertagesstätte
* **Persönliche Entwicklung:** Wir fördern das persönliche sowie fachliche Wachstum, unter anderem durch die Weiterbildungsmöglichkeiten der BAUHAUS Akademie
* **Mitarbeitervorteile:** Einkaufsvorteile durch die BAUHAUS-Mitarbeiterkarte, Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge u.v.m.
# Willkommen im #TeamBAUHAUS.