Immobilienberater Wohnen Kreis Pinneberg und Norderstedt(m/w/x)

Immobilienberater Wohnen Kreis Pinneberg und Norderstedt (m/w/d) bei Grossmann & Berger GmbH Werden Sie Teil unseres Verkaufsteams in unseren mordernen und großzügigen Immobilienshops in Norderstedt und Elmshorn.  Beraten Sie unsere Kunden beim Kauf und Verkauf ihrer Immobilien in der Region Norderstedt und im Kreis Pinneberg. * Akquisition und professionelle Immobilienbewertung sowie Verkauf von Wohnimmobilien * Entwicklung und Umsetzung von innovativen Vertriebsstrategien und Marketingplänen * Ansprechpartner in allen Wohnimmobilienfragen in einem festgelegten Verkaufsgebiet * Beratung von Haspa-Filialen rund um das Thema Immobilien * Sie bringen eine immobilienwirtschaftliche Ausbildung und mehrjährige praktische Erfahrung im Verkauf von Wohnimmobilien sowie der Immobilienbewertung mit. * Sie sind ein hochmotiviertes Vertriebstalent und verfügen über sehr gute Marktkenntnisse, idealerweise in den Regionen Pinneberg und Norderstedt. * Fundierte Kenntnisse im Wohnimmobilienmarkt sowie Freude am Netzwerken zeichnen Sie aus * Sie arbeiten gern eigenverantwortlich und schätzen gleichzeitig die Zusammenarbeit mit einem erfolgreichen Team. * Freude an der verkaufs- und zielorientierten Arbeit rundet Ihr Profil ab. Grossmann & Berger ist mehr als nur ein Arbeitgeber. Unsere leistungsorientierte Unternehmenskultur macht uns erfolgreich. Unsere Immobilienberater profitieren dabei von der Festanstellung und arbeiten gleichzeitig eigenverantwortlich und denken unternehmerisch. **Attraktive Vergütung**: Angestelltenverhältnis mit einem Grundgehalt und ein Provisionsmodell mit ungedeckelter Provision und überdurchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten, strukturierte Einarbeitungszeit **Spaß an der (Zusammen-) Arbeit**: angenehme teamorientierte Arbeitsatmosphäre, flache Hierarchien, gemeinsame Events und Aktivitäten **Erfolgsgarantien**: unsere Markenstärke, unser erfolgreiches Netzwerk (u. a. im Haspa-Verbund), unser hochmotivierter Vertriebsinnendienst, der dafür sorgt, dass man sich voll und ganz auf den Vertrieb konzentrieren kann **Unternehmenskultur**: flache Hierarchien, eine offene Kommunikation und schnelle Entscheidungswege sowie Raum für individuellen Handlungsspielraum **Work-Life-Balance**: flexible Vertrauensarbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Sonderurlaube z. B. bei Jubiläen/Umzügen **Ausstattung:** iPhone, Notebook und ein Firmenwagen zur privaten Verfügung (umsatzabhängig) **Attraktive Zuschüsse und Rabatte:** Deutschlandticket, kostenfreies Haspa-Mitarbeiter-Konto, Personalrabatte über den Haspa-Verbund, Pluxee-Restaurantschecks u.v.m. **Gesundheit:** Jobrad, vergünstigte Mitgliedschaften in Fitnessstudios **Persönliche Entwicklung**: professionelle Unterstützung bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung, breites Angebot an Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen, z. B. zum Immobilienfachwirt oder Immobilienökonom, damit unser hoher Qualitätsanspruch an die Beratung unserer Kunden gewährleistet ist