RE
REWE Group2 Monate
HR Spezialist Recruiting Schwerpunkt Einzelhandel Region Südwest(m/w/x)
Vollzeit
mit Homeoffice
Junior
Keine Angabe
Wiesloch
Nejo KI-Zusammenfassung
Du unterstützt die HR-Experten im Recruiting und pflegst die Bewerberdaten. Außerdem koordinierst du Schnittstellen und berätst Führungskräfte, während du an Prozessanpassungen im Recruiting Center mitwirkst.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
Lade deinen CV hoch und die Nejo-KI findet passende Stellenangebote für dich.
Anforderungen
- •Engagierte und proaktive Persönlichkeit
- •Gute kommunikative Fähigkeiten
- •Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
- •Studium mit erster Berufserfahrung im Personalumfeld
- •Erste Erfahrungen im Bereich Recruiting wünschenswert
- •Erste Erfahrungen mit MS Office von Vorteil
Bachelor-Abschluss
ODER
Abgeschlossene Berufsausbildung
Berufserfahrung
ca. 0 – 1 Jahr
Deine Aufgaben
- •Administrative Unterstützung im Recruiting
- •Bewerberdaten im HR-IT-System pflegen
- •Korrespondenz mit Bewerbern und Führungskräften führen
- •Schnittstellen zu Stakeholdern koordinieren
- •Bruttoentgelte ermitteln und Betriebsrat anhören
- •Arbeitsverträge erstellen
- •Führungskräfte in den Märkten beraten
- •Prozessanpassungen im Recruiting Center umsetzen
Tools & Technologien
MS Office
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Deine Vorteile
Mentoring & Coaching
- •Strukturierte Einarbeitung
Abwechslungsreiche Aufgaben
- •Abwechslungsreiche Aufgabe im Kundenkontakt
Karriere- und Weiterentwicklung
- •Individuelle Karrierechancen
Mitarbeiterrabatte
- •REWE Mitarbeiterrabatt von 5%
Betriebliche Altersvorsorge
- •Angebote zur Altersvorsorge
Familienfreundlichkeit
- •Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Attraktive Vergütung
- •Übertarifliche Sonderzahlungen
Mehr Urlaubstage
- •30 Tage Urlaub und 6,3 Freizeitausgleichstage
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens REWE Group erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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