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HR Spezialist:in Daten & Systeme(m/w/x)

Getränke Essmann KG
Lingen (Ems)

Du betreust den gesamten Projektlebenszyklus und bist aktiv an der Digitalisierung sowie an der Optimierung von Personalmanagementprozessen beteiligt.

Anforderungen

  • •Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
  • •Hohe IT- und Zahlenaffinität
  • •Kenntnisse in Automatisierung
  • •Erfahrung mit HR-Systemen, insbesondere SAP
  • •Gute analytische und kommunikative Fähigkeiten

Deine Aufgaben

  • •Projektlebenszyklus betreuen
  • •Aktiv an der Digitalisierung mitwirken
  • •Prozessverständnis zur Optimierung nutzen
  • •Berichtswesen weiterentwickeln und administrieren
  • •Prozesse konfigurieren und administrieren
  • •Analoge Prozesse in digitale Abläufe übersetzen
  • •Markttrends im Blick behalten und innovative Ideen einbringen

Deine Vorteile

Entwicklungsfähige Vergütung
Zukunftssicherer Arbeitsplatz
Inspirierendes Arbeitsumfeld
Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Gratis Getränke am Arbeitsplatz
Feiertagsbonus mit Cola oder Bier
Vermögenswirksame Leistungen und Rabatte

Original Beschreibung

HR Spezialist (m/w/d) Daten & Systeme bei Getränke Essmann KG | softgarden Die G**etränke Essmann KG** ist als Teil der **DGL-Gruppe** der führende Logistikdienstleister im Bereich der Getränkelogistik im Nord- sowie Ostdeutschen Raum. Wir sind ein aufstrebendes Unternehmen, das sich durch seine dynamische Unternehmenskultur und seinen klaren Fokus auf Innovation und Qualität auszeichnet. Unser Team besteht aus hochmotivierten Mitarbeitern die mit Begeisterung daran arbeiten, die Zukunft der Getränkelogistik mitzugestalten. Wir suchen Sie in unserem Verwaltungsstandort in **Lingen** als **HR Spezialist (m/w/d) Daten & Systeme** **Das sind Ihre Aufgaben:** * Sie betreuen den gesamten Projektlebenszyklus, von der Planung über die erfolgreiche Umsetzung bis zum Go-live, von strategischen Projekten im Bereich HR Systeme & Prozesse. * Bei der anstehenden Digitalisierung und den Optimierungen der bestehenden Personalmanagementprozesse wirken Sie aktiv mit * Durch Ihr ausgeprägtes Prozessverständnis optimieren Sie bestehende Systemkomponenten und gestalten die zukünftige HR-Systemlandschaft aktiv mit. * Weiterentwicklung des -Berichtswesens, inkl. der Administration und der Betreuung sowie Optimierung der Datenqualität * Sie konfigurieren und administrieren Prozesse übersetzen analoge Prozesse in effiziente digitale Abläufe. * Sie behalten aktuelle Markttrends im Blick und bringen innovative Ideen ein, wie diese sinnvoll in unsere Prozesse integriert werden können. **Damit überzeugen Sie uns:** * Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit einer entsprechenden Weiterbildung (z.B. Personalkaufmann-, frau) oder ein vergleichbares Studium * Sie besitzen eine hohe IT- und Zahlenaffinität und ein gutes Verständnis von HR-bezogenen Daten und Prozessen. * Sie konnten schon Kenntnisse in den Bereichen Automatisierung, Datenkonfiguration und -modellierung gewinnen * Sie haben einschlägige Erfahrung mit verschiedenen HR Systemen insbesondere SAP Erfahrungen und möchten Ihre Expertise in die Weiterentwicklung unserer HR-Systemlandschaft einbringen. * Sie verfügen über gute analytische, konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten und sind verantwortungsvoll im Umgang mit vertraulichen Informationen **Damit können wir glänzen:** * Attraktive und entwicklungsfähige Vergütung * Zukunftssicherer, moderner und langfristiger Arbeitsplatz * Inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Ideen und Ihr Engagement geschätzt werden * Viele Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten * Nicht nur kostenloses Wasser und Kaffee, sondern ein bunter Mix an Softdrinks am Arbeitsplatz * Wahlweise eine Kiste Cola oder Bier für Zuhause zu Ostern und Weihnachten als Feiertagsbonus * Weitere Extras wie vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Firmenevents, Personalrabatt sowie Rabatt auf Hotelübernachtungen **Sie schauen in die Zukunft? Wir auch!** Sollten Sie noch Fragen haben, steht Ihnen unsere Recruiterin Anna-Lena Wachsmuth unter der 0231 8866-252 gerne zur Verfügung - wir freuen uns schon darauf, Sie kennenzulernen!
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